設立30年以上 / 試用期間あり
【製造職】
電研精機研究所の製造職は、電子機器の誤作動や通信トラブルの原因となる「ノイズ(不要な電気や電磁波)」を抑える製品を、図面や作業指示に沿って組立・検査・電気試験する仕事です。社内の加工機や治具を使った部品加工から、配線やはんだ付け、ケースへの組み込みといった作業まで、一連の工程を担当します。
当社の製品は、一辺が約10cmの小型品から2~3mの特注大型品まで多様です。覚えることは多いですが、工程ごとに技術を身につけながら製品を完成させることで、ものづくりの面白さを実感できます。
入社後は機具の使い方を習得し、既製品の製造から担当していただきます。既製品の製造に慣れた後は、特注品の生産や試験設計の補助、作業手順や治具の改善提案など、現場で活躍の幅を広げられます。
電研精機研究所の製造職は、「手を動かして学ぶ楽しさ」と「製品を通じて社会に貢献する実感」を得られる仕事です。自ら手がけた製品が社会の信頼を支えていることを感じながら、現場の声が反映されやすい環境で成長できます。ものづくりに興味があり、技術を身につけながら働きたい方に向いている職種です。
【入社後の研修】
経験やスキルに応じた社員研修を行います。
・先輩社員による電気講習
・ビジネスマナー、ビジネススキル研修
・OJT(実務を通じた研修)
【ユニークな研修】
当社の製品には、人の感覚を活かして品質を高める作業もあります。そのため、五感を磨くことを目的とした日本刀の作刀研修を実施しています。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
【必須要件】
ものづくりに関わりたい方を歓迎します。
・製品が形になる過程を楽しみ、技術を身につけたい方
・品質を大切にし、丁寧に作業へ取り組める方
・責任を持って行動し、より良い方法を考えられる方
当社は長期的なキャリア形成を前提とした育成枠として採用を行っています。将来の中核人材として成長したい方をお待ちしています。現場は相談しやすく、先輩がしっかりサポートするので、安心してステップアップできます。
【歓迎要件】
・品質向上や効率改善に興味がある方
・新しいことに前向きに挑戦したい方
・基本的なPC操作ができる方
実務を通じて技術を磨ける環境が整っており、ものづくりの専門性を高めながら長く活躍できます。若手も意見を出しやすく、成長を後押しする雰囲気があります。
増員
1名
IoT化の進展でノイズ対策の相談が急増しており、受注対応力と生産体制の強化が求められています。当社はの課題は技術継承であり、実務を通じて技能を習得し品質と納期を支える製造スタッフを募集します。OJTや研修で育成する体制は整っています。あなたの今までの経験を活かして、改善提案や工程改善にも主体的に関わっていただきたいと考えています。
転勤なし
本社
東京都東久留米市八幡町1-4-21(最寄駅:西武池袋線 東久留米駅/西武新宿線 花小金井駅/JR中央線 武蔵小金井駅)
西武池袋線「東久留米駅」 よりバス約10分「久留米西高入口」バス停下車、徒歩0分
西武新宿線「花小金井駅」 よりバス約15分「東邦運輸前」バス停下車、徒歩約6分
JR中央線「武蔵小金井駅」よりバス約40分「久留米西高入口」バス停下車、徒歩0分
08:30〜17:30
実働時間:8時間/日
実働8時間、休憩1時間
月給 230,000円 ~ 350,000円 (※想定年収 3,600,000円 ~ 5,000,000円)
※経験・能力を考慮して決定します。
※時間外手当(残業代)、その他手当は別途支給します。
※試用期間は6か月です。皆勤手当の支給がありませんがその他の条件は変更ありません。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
試用期間後、欠勤がなく皆勤した場合、皆勤手当の支給(5,000円)あり。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
週休2日制
◇ 週休2日制(土日祝日) ※企業カレンダーにより年2~3回土曜日に出勤あり
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 年次有給休暇(平均取得日数16.7日)※2025年10月時点
◇ 慶弔休暇
◇ 産前産後休暇(取得実績あり)
◇ 育児休暇(取得実績あり)
◇ 介護休暇
◇ 年間休日120日以上
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 時短勤務制度あり
【昇給・賞与】
◇ 昇給/年1回
◇ 賞与/年3回(7月・12月・3月)、2~6か月分 ※2025年度実績
【諸手当】
◇ 通勤手当(全額支給)
◇ 時間外手当
◇ 皆勤手当(5,000円/月※試用期間は支給なし)
◇ 勤続手当(1年ごとに+1,000円、最大で1万円)
◇ 管理業務手当
◇ 扶養家族手当(配偶者20,000円・子一人につき8,000円)
【福利厚生】
◇ 社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
◇ 退職金共済加入
◇ 財形貯蓄制度(2%の利子補給あり)
◇ リゾートトラストが全国38箇所で運営するリゾートホテル「エクシブ」の会員権保有
◇ 研修所(天然温泉あり)
◇ 弁当の共同注文あり(一食450円)
◇ ユニフォーム支給
◇インフルエンザワクチン費用補助
◇ 服装自由
◇ 服装自由
◇STEP1
カジュアル面談(この時点で応募の意思の有無は問いません)
会社のことや働き方について気軽にお話しし、雰囲気を感じていただく場です。
気軽にお話ししながら、お互いの理解を深めましょう。
◇STEP2
応募(エントリー)
フォームからご応募をお願いします。
◇STEP3
書類選考
ご提出いただいた履歴書と職務経歴書内選考をします。
◇STEP4
一次面接
採用担当者・現場責任者面接
◇STEP5
二次面接(必要に応じて三次面接)
社長・役員面接