日本で有名な米どころである新潟県。私たち「穂海農耕」はそんな新潟県の中でも特にお米の生産が盛んな上越市を拠点に置いて、水稲栽培をおこなっています。「地域の担い手として農地を引継ぐこと」「日本の食料自給に貢献すること」を企業理念とし、経営面積約240haを超える大規模農場へ成長しました！規模の拡大のみならず時流に合わせた会社経営を意識しており、従業員が自己成長を感じられるよう評価制度や成長対話、資格取得支援などをはじめ、勤怠管理や研修会など働く環境づくりにも力を入れています。時代と共に農業のあり方も少しずつ変化していきますが、「農場からシンカする」のキャッチフレーズと共に、新しい農業のカタチを築いていきます。
穂海農耕ホームページはこちら>>https://houmi.jp/
【受賞歴】
平成25年度/日本政策金融公庫 アグリフードEXPO 輝く経営大賞(経営部門)受賞
平成29年度/農林水産省 未来につながる持続可能な農業推進コンクールGAP部門「農林水産大臣賞」受賞
農業情報学会「農業イノベーション大賞2021」優秀賞(ビジネスモデル分野)受賞
当社は、業務用米を中心に生産をおこなっています。業務用米とは、コンビニのおにぎりやスーパーのお弁当、冷凍食品、外食などで使われるお米です。主な販路は大手卸、地域卸、食品加工メーカーといったBtoB商流を強みとし、その需要は拡大しています。また、近年では飼料用米やWCS(ホールクロップサイレージ)と言われる稲発酵粗飼料などの生産もおこない、耕畜連携による資源循環型農業の推進へも取り組んでいます。
今回、一緒にお米の生産に携わってくれる新しいスタッフを募集します！お仕事の内容は種まきから始まり、田植え、そして収穫などお米の生産に関わる全ての作業です。勤務地となる上越市は、全国屈指のお米の生産地。水質、地質、気候などの恵まれた条件が揃っていることから品質も高く評価されています。お米作りは、人々の生活の根幹を支えるとても大切な産業。大切なのは農業に対する前向きな気持ちです。未経験の方でも大歓迎！今後の農業に熱い気持ちを持って取り組める方のご応募をお待ちしています。
自然と向き合うお仕事なので、農繁期や農閑期では忙しさも異なってきますが、定時は8時間(農閑期は7.5時間)。年間休日は106日と業界的にお休みの日が多く、お仕事とプライベートの両立を図ることができます。昇給・賞与や住宅手当もあり、安定した環境で長く働きたい方にはおすすめの職場。将来的には、能力に応じて現場への作業指示や栽培管理、チームの取りまとめなど、農場運営に関わる管理業務に携わることもできます。栽培技術の向上、作業の効率化、生産・販売戦略の練り上げ、会社を支えるスタッフの成長支援など、サポート体制抜群の当社。ぜひ私たちと一緒に、日本一のお米を作っていきましょう！
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Q.農業をやりたいと思ったきっかけは？
A.実家が農家ということもあり、自然や田んぼは身近な存在に感じていました。地元に戻ることをきっかけに、以前から興味のあった農業の世界へ飛び込みました。
Q.穂海農耕を選んだ理由は？
A.若手が活躍する明るい雰囲気に魅力を感じ、穂海農耕への入社を決めました。
Q.仕事をやる上でのやりがいは？
A.想像通り大変な仕事ですが、自然と関わりながら健康的に働けることに楽しさを感じています。次々と状況が変わる現場で身についたのは、迅速な判断力と自分を信じて行動する力。
Q.今後の目標は？
A.耕運や代掻きといった機械操作に挑戦し、自分の手でしっかり農業ができるようになることです。ここまで前向きに続けてこれたのは、同じ夢を志す仲間の支えがあってこそ。自分も後輩たちの良いお手本になれるよう成長していきたいと考えています。
Q.これから農業を志す人に一言！
A.最初は上手くいかなくても、知識や経験を積み重ねて自信を付けていくことが大切です。一緒に農業のプロを目指しましょう！
■仕事内容
【水稲生産・作業スタッフ】 水稲生産に関わる作業全般(播種・耕うん・田植え・水回り・肥料散布・草刈り・稲刈りなど) ※若手従業員が多数在籍(令和8年3月現在 20代8人、30代7人) ※農業経験不問(令和8年3月現在 未経験者比率90％) ※野外での現場作業が中心となります。 ※軽トラック、2tトラックの運転業務あり ※将来は、能力に応じて現場への作業指示や栽培管理、チームの取りまとめなど、農場運営に関わる管理業務を担っていただきます。
■勤務地
新潟県上越市
■雇用形態
正社員
■雇用期間
雇用期間の定め: なし
試用期間: あり
(3ヶ月)
※期間中は月給22万円
■勤務時間
●休憩時間: ・【通常期】3月11日～12月10日8:30～17:30(実働8時間/休憩60分) ・【特定期】12月11日～3月10日8:30～17:00(実働7.5時間/休憩60分) ※休憩 【通常期】12:30～13:30 【特定期】12:15～13:15 ※残業時間は農繁期や農閑期等で変動します。 ※農繁期は時間外労働あり(平均10時間程度/月)
■休日
休日数: 年間106日
※会社カレンダーによる ※長期休暇あり(年末年始/3週間程度)
■社会保障
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
■給与
月給: 220,000円 〜 300,000円
※経験を考慮して決定 《想定年収》 農業未経験者・入社2年目(中途):350万円～400万円
■待遇
昇給あり(年1回、毎年4月)
賞与あり(年2回、7月・12月)
通勤手当あり(上限あり)
時間外勤務手当あり
住宅手当あり(5,000円/月まで・持家2万円/月まで ※会社規定による)
家族手当あり(1人につき5,000～10,000円/月)
年末年始休暇あり
有給休暇あり(法定通り)
研修あり(新入社員研修、農業機械研修、階層別研修等)
マイカー通勤可
退職金制度あり(勤続3年以上)
資格取得支援あり
お米の支給あり(年60kg/同居家族分も可) 作業服手当あり(10,000円/年) 赴任手当あり(25,000～50,000円 ※会社規定による) 自己啓発支援制度あり(業務上必要な資格は会社負担にて取得可)
■寮・社宅
寮・社宅なし
※周辺家賃相場:35,000円/月程度 ※希望者にはアパート探しのサポートをおこないます。
■備考
■必要な資格・免許・経歴
年齢: 40歳以下
※長期勤続によるキャリア形成のため
学歴: 高卒以上
経験: 不問
※未経験者歓迎
免許: 普通自動車免許(AT限定可)
※フォークリフト運転免許、大型特殊自動車免許(農耕用)尚可
《求める人材》 ・業務において、明るく元気よく挨拶が出来る方 ・チームメンバーや上司と協力し、目標を達成する意思がある方 ・全員でより良い企業づくりを目指していける方 ・自然が相手の仕事なので、臨機応変に、前向きにフットワーク軽く仕事に取り組める方 ・農業を通じて、地域社会と広く関わりたい方
■応募・問い合わせ先
【選考フロー】
(1) 応募 ()
(2) 書類選考 (履歴書・職務経歴書(※中途)の提出)
(3) 適性検査 (SPI)
(4) 面接 ()
(5) 内定 ()
筆記試験あり ※リモートによる会社説明会や現地会社見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
■受動喫煙防止措置の状況
屋内外原則禁煙(喫煙スペースあり)
※屋外に喫煙場所の設置あり
