仕事内容:
居宅介護支援事業所 さわやか苑（三重県松阪市若葉町）では、
ケアマネジャーとして利用者さんの生活を支えるスタッフを募集しています。
━━ どんな仕事をするの？ ━━
Q. 日々の業務はどんな内容ですか？
A. 主に3つの業務を担当します。
・ケアプラン（介護サービス計画）の作成
・市町村・サービス事業所・施設との連絡・調整
・利用者さんやご家族からの相談受付・対応
利用者さんの状況を把握し、必要なサービスが届くよう
関係機関をつなぐコーディネーターとしての役割が中心です。
━━ 訪問はどうやって行くの？ ━━
Q. 訪問時の移動手段は？
A. 社用車を使用します。
普通自動車免許（AT限定可）があれば大丈夫です。
━━ 居宅が初めてでも大丈夫？ ━━
Q. 施設経験しかありませんが、居宅は未経験です。
A. 大丈夫です！
居宅ケアマネが初めての方にも、親切・丁寧に指導します。
もちろん居宅経験者の方はさらに優遇いたします。
━━ 働き方のポイント ━━
・夜勤は一切なし
・勤務時間は08:30〜17:30
・月の時間外労働は平均2時間
・試用期間なし（入社初日から正社員）
介護職でありながら夜勤がなく、日中に完結する働き方は、
生活リズムを保ちながら長く続けられる大きな強みです。
アピールポイント:
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休日・休暇について
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原則土日休みで、年間休日107日。
土日がしっかり休めることで、
家族との時間・趣味・自己研鑽など、仕事以外の生活も充実します。
有給休暇は法定通り付与（入社6カ月後に10日付与）。
計画的に休みを取りながら、無理なく長期就業できる環境です。
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給与の内訳と手当
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月給208,000円〜255,600円
・基本給：173,000円〜185,600円
・資格手当：10,000円〜20,000円（介護支援専門員資格）
・調整手当：25,000円〜50,000円
・交通費：実費支給（上限24,500円）
固定残業代はなし。
残業が発生した場合は別途支給されるため、
「サービス残業が当たり前」という環境ではありません。
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長期就業を支える制度
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・退職金制度あり（勤続1年以上から対象）
・昇給：年1回（1,000円〜10,000円/月・前年度実績）
・賞与：年2回・計3カ月分（前年度実績）
定年が70歳まで設定されているため、
専門職として長く活躍し続けることができます。
昇給・賞与の実績もあり、年数を重ねるごとに収入が安定していく職場です◎
求める人材:
【資格】
・介護支援専門員（必須）
【経験】
・未経験歓迎！経験者優遇！
【免許】
・普通自動車運転免許（AT限定可/必須）
・未経験OK
・有資格者歓迎
勤務時間・曜日:
変形時間労働制（1年単位）
・08:30～17:30
・時間外労働：月平均 2時間
・残業月10時間以内
休暇・休日:
・原則土日休み
・有給休暇法定通り付与
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
・年間休日数：107日
・年間休日100～110日
勤務地:
三重県松阪市若葉町77-7
居宅介護支援事業所 さわやか苑
アクセス:
松阪駅 から 徒歩15分
・マイカー通勤可：無料駐車場完備
・車通勤OK
・交通費支給
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
≪給与詳細≫
・月給：208,000 円～255,600円
・基本給：173,000円～185,600円
・資格手当：10,000円～20,000円
・調整手当：25,000円～50,000円
・交通費：実費支給 上限24,500円
・昇給：あり 1,000円～10,000円/月（前年度実績）
・賞与：あり 年2回 計3カ月（前年度実績）
待遇・福利厚生:
≪待遇・福利厚生≫
・社会保険完備
・退職金制度あり：勤続1年以上
・定年制：一律70歳
・マイカー通勤可：無料駐車場完備
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度あり：勤続1年以上
・定年制：一律70歳
・マイカー通勤可：無料駐車場完備
【試用期間】
なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・退職金あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###760-04###
雇用形態: 正社員
給与: 208,000円 - 255,600円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
