カブシキガイシャゼンコーサービス カシワシシャ
株式会社ゼンコーサービス 柏支社
〒277-0021
千葉県柏市中央町６－１９
Ｒ ＦＩＥＬＤＳ ＫＡＳＨＩＷＡ ３Ｆ
https://www.zenko-group.co.jp/
パート
パート
経験不問
学歴不問
資格不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
＊戸建て住宅の建築に伴う交通誘導警備のお仕事です。
静かな住宅街での仕事ですから６０歳代以上の方が活躍出来ます
皆さんのイメージする交通誘導警備の現場と異なり、かなり
落ち着いた環境で働いて頂けます。
＊定時よりも早く上がれる事も多いです。
もちろんお給料は規定額をそのままお支払いします。
＊７０歳代も多く活躍中（生涯現役）。
６０歳以上の方ご応募歓迎
【変更範囲：変更なし】
〒277-0021
千葉県柏市を中心とし松戸市・流山市周辺
就業場所に関する特記事項
基本は日々現場が変わります ＜直行直帰＞
複数の現場を同時進行で担当して頂きます
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
現場：禁煙エリアでの喫煙は厳禁
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
法令の規定（警備業法）・定年７０歳のため
1,450円〜1,450円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,450円〜1,450円
＊時間額換算＝日給÷４ｈ
・警備検定資格手当：１日最大１，８００円
・入社後３０勤務終了で５０，０００円の一時金支給
・交通費全額支給
・給与日払いカード（ジョブペイ）支給致します
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分〜12時00分
就業時間２
13時00分〜17時00分
休日
その他
週休二日制
その他
その他
皆さんに休日を決めて頂きます
勤務シフトに縛られる事無く働いて頂けます
会社の特長
ゼンコーサービスはゼンコーグループの一員です
ゼンコーグループは首都圏と関西に２０の拠点が有ります
高齢者が多く活躍している会社です！！
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒277-0021
千葉県柏市中央町６－１９
Ｒ ＦＩＥＬＤＳ ＫＡＳＨＩＷＡ ３Ｆ
最寄り駅
ＪＲ常磐線・東武アーバンパークライン 柏駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
採用後ご辞退の場合履歴書返信用封筒をご送付頂きます
課係名、役職名
警備課
ＦＡＸ
047-189-8331
＊当社は従業員数約１５００名のゼンコーグループの一員です
首都圏と関西で警備業務等を行っています
＊週１日～・扶養控除の範囲内・盛夏期はお休み
シフトに縛られず自由に働いて頂けます
＊ゼンコーは人財育成を重視しており警備資格取得を推奨してます
資格取得の教材・講習・試験費用は当社が負担させて頂きます
資格取得の講習・試験日は勤務扱いで給与を支給致します
＊事前研修２０時間受講（３日間） 研修手当２４５２０円
研修時間１日６時間～７時間（進捗状況による）
＊就業前の研修給与は最初の月給支給時にお支払いします
＊年次有給休暇は法定通り付与
＊加入保険は雇用条件により異なる
※応募の際は、必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
＊ゼンコーサービスは２０の拠点を持つグループ企業の一員です。
＊グループ代表企業のゼンコーは信頼される外部機関から
優良企業認定を受けています。
＊ゼンコーは日本ゴールボール協会のオフィシャルサポーターです
障がい者スポーツへの支援を通し学び、誰もが「生涯現役」
を志向出来る企業になりたいと模索しています。
＊今も住宅の建築は大変おめでたいイベントです。その為おおらか
な現場が多く、定時よりも早く上がれる事も多いです。
もちろんお給料は規定額をそのままお支払いします。
＊ゼンコーには全国初の「車いす警備員」が所属しています。
イベントや施設警備の現場で活躍しています。
＊グループ約１５００名の仲間と共にネクストステージを！
主要取引先１
旭化成住宅建設株式会社
主要取引先２
住友林業ホームエンジニアリング株式会社
主要取引先３
株式会社アキュラホーム
関連会社１
株式会社ゼンコー
関連会社２
株式会社ヒーローコーポレーション
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新任研修・現任研修・各種警備資格取得の援助
警備検定・警備員指導教育責任者資格取得を特に推奨
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
