カブシキガイシャ ラテラルキッズ
株式会社 Ｌａｔｅｒａｌ Ｋｉｄｓ
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２
ＧＣ青葉通りプラザ２階
https://www.morino-nakama.jp/
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
全国に保育園を運営している仙台本社において施設および法人の経
理を担当していただきます。
〇日次経理業務
入出金管理、証憑管理
〇月次・年次決算業務
会計システム仕訳入力（ＭＪＳＬＩＮＫ ＮＸ‐ＰＬＵＳ「財務大
将」を使用）
月次部門損益集計、試算表作成補助、年次財務諸表作成補助
〇行政対応
実績報告資料の作成、立入監査資料の作成
〇規程・マニュアル作成
経理規程等の見直し、施設会計マニュアル等の作成、見直し
就業場所
事業所所在地と同じ
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２
ＧＣ青葉通りプラザ２階
最寄り駅
地下鉄東西線 青葉通一番町駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
＊ビル内に専用喫煙室あり
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
必要な経験・知識・技能等
必須
＊経理業務経験３年以上
＊会計ソフト使用経験
220,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜180,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜2,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
フレックスタイム制
就業時間１
9時00分〜18時00分
又は
7時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
（１）試用期間中の就業時間は原則９：００～１８：００
（２）本採用後は７：００～２１：００でご自身で勤務時間帯を決
定していただき勤務となります。
フレックスタイムのコアタイムはありません。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別な事情（繁忙期の時期の労働時間超過等）が生じた時に、年６
回を限度に、１ヶ月８０時間、１年間７２０時間まで延長出来る。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
＊近隣施設で託児利用可能施設あり（空き状況は相談ください）
事業内容
仙台・東京・沖縄を中心に認可保育園、企業主導型保育園、病児・
病後児保育室、障害児通所事業所を全国に展開し、運営をしていま
す。
会社の特長
個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共
に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り
拓いていきましょう
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２
ＧＣ青葉通りプラザ２階
最寄り駅
地下鉄東西線 青葉通一番町駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２
ＧＣ青葉通りプラザ２階
＊１次選考から１週間程度で選考結果の連絡
＊２次選考に進んだ場合は２週間程度で採否の連絡を行います。
課係名、役職名
人事管理チーム
担当者（カタカナ）
カガヤ
担当者
加賀谷
ＦＡＸ
022-797-7718
Ｅメール
●フレックスタイム制
試用期間中は先輩からの業務研修のため、原則９：００～１８：０
０の勤務となり、本採用後は、月の所定労働時間を満たすようにご
自身でスケジュールを組んで勤務いただけます。その際のコアタイ
ムはありません。
●部署移動の可能性有り
＊業務の変更範囲：他部署業務
●本社出社及び在宅勤務
原則として本社出社の勤務となります。
会社から指示があり、本人も希望する場合等は在宅勤務の可能性あ
ります。
求人・事業所PR情報
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・福利厚生の内容
育休・介護制度（多数実績）
昇給年１回（４月）
賞与年２回（８月・１月）
退職金制度
特別休暇制度
各種特別金支給
・研修制度の内容
新入社員研修
園内研修
外部研修
キャリアアップ研修
ｗｅｂ研修
世話役制度
リカレント制度
職員評価制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新入社員研修
園内研修
外部研修
キャリアアップ研修
ｗｅｂ研修
職員評価制度
育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制
度も整えています。
また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ
トで公私でバランスよく勤務できます。
その他なんでもお気軽にご相談ください。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
