＼子どもたちの健やかな日々を医療の視点で支える／
◆◇企業主導型保育園の看護師◇◆（パート）
「病院勤務とは違った形で看護師資格を活かしたい」
「子育てやご家庭の都合と両立しながら働きたい」
そんな想いを持つ方にぴったり！
少人数制ならではの落ち着いた環境で、子どもたちや
職員の健康管理・衛生指導を中心にお任せします。
未経験の方も丁寧な研修があるので安心して始められます。
■仕事内容
園児や職員の健康状態のチェック、園内の衛生管理、
体調不良児の対応および保育補助を担当します。
▼具体的な業務
・園児および職員の日常的な健康・体調管理業務
・園内の衛生環境管理および保健関連書類の作成
・発熱など急な体調不良を起こした園児の応急ケア
・保育スタッフと連携した日常生活のサポート補助
■この仕事の魅力
▶︎看護師の専門知識を活かして子どもたちを支える
医療の視点で健康や安全を守る大切なお仕事です。
少人数制のため一人ひとりの状態を把握しやすく、
日々の成長や変化を温かく見守れるやりがいがあります。
▶︎1日3時間〜OK！急なお休みもカバーし合える環境
シフトは柔軟に対応可能で、短時間勤務も相談できます。
子育て中のスタッフが多いため急な予定や休みにも理解があり、
互いに助け合いながら無理なく続けられる職場です。
▶︎充実の待遇体制
自園の託児所を安価で利用できるほか、
研修支援、資格取得支援など手厚い待遇が魅力◎
将来を見据えて腰を据えてキャリアを重ねられます。
■応募者へのメッセージ
子どもたちの健やかな毎日を一番近くで支えるお仕事です。
保育園での勤務が初めての方やブランクのある方も大歓迎！
あなたとお会いできる日を楽しみにしています！
各種専門学校卒以上 / 未経験OK
看護師資格・准看護師資格どちらかの資格をお持ちの方
☆実務未経験者歓迎！
☆ブランク明けの方でも大丈夫！
☆保育園での看護業務は未経験という方も、
丁寧な研修で自信が持てるようにサポートします♪
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
7:30～19:30のシフト制
・休憩60分あり
・実働8時間勤務
シフト制
超過勤務手当
有給休暇（入職6ヶ月後10日付与）
産休育休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇（雇用期間・所定労働日数による)
JR学研都市線 鴻池新田駅 徒歩10分ほど
基本給：月給 24万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験、スキルにより決定します。
◆ 昇給・賞与
昇給：年1回
◆ 諸手当
別途支給
・残業代：全額支給
・交通費：月￥20,000まで
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
【福利厚生】
◇ 託児所あり（利用料１万円）
◇ 資格取得支援あり（勤務時間実績による）
◇ 研修受講支援あり
◇ 受動喫煙対策（室内禁煙）
◇ U・Iターン支援あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 退職金制度（はぐくみ基金）
◇ 地域型福利サービス（ユトリート）
最後までお読みいただきありがとうございます！
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