株式会社お茶の小野園
大手「ハラダ製茶グループ」＊転勤なしの福岡市勤務＊賞与年2回
【新着】
情報更新日：2026/07/28
掲載終了予定日：2026/08/24
《生産管理の経験者を募集！》地域のスーパーや小売店でも取り扱われる”お茶”の生産を支えます！
《安定感》創業100年超の大手お茶メーカーのグループ
《経験者募集》生産管理の経験を活かし、環境改善へ
《環境》転勤なし！福岡の地で長く活躍できる
《待遇》連休取得しやすい／手当充実／資格取得支援
＊小野園とは
創業75年以上、地元福岡で愛される老舗お茶屋です。地域のスーパーや小売店でも取り扱われているので、あなたも飲んだことがあるかも？
＊今回の採用
店舗併設の工場で、生産工程やスタッフ管理をお任せします。年間休日120日でしっかりと休みながら、仕事に集中できる環境です。
お茶の生産管理、商品の在庫管理、スタッフの業務管理をお任せ。スキルに応じてできることからスタート！
具体的には
▼お任せするのは…
生産計画
機器の管理
パートスタッフの業務管理
お茶の袋詰め・梱包・出荷作業の補助
資材手配
在庫管理
衛生管理・工場周辺の5S活動
店舗併設の工場なので、
現場のニーズを直接拾い上げ、
より良い商品づくりへ繋げられます！
入社後の流れ
# ▼OJT まずは現場の業務フローを理解していただきます。 お茶の特性や袋詰め・梱包の実務も経験し、 その後、在庫・資材管理や スタッフのマネジメントを順次お任せします。 グループ会社での研修会、オンラインでの勉強会等、 スキルアップの機会も整っています。
社員とパート・アルバイトスタッフが 協力して働いています。 30代～40代を中心に、 幅広い年代のメンバーが活躍中。 # ▼将来のキャリアパス 生産管理のスキルを磨けるだけでなく、 将来的には工場全体のマネジメントに挑戦するなど、 キャリアの幅を広げられます。
働きやすさも大きな魅力！
◎年間休日120日以上
┗各月の土日祝の日数分休めます！
◎退職金制度や家族・住宅手当など充実の福利厚生
┗制服・スーツ支給など、社員への細やかなサポートも！
安定した経営基盤があるからこそ、
社員が安心して長く活躍できる環境を整えています。
《経験者募集／学歴不問》生産管理や在庫管理の実務経験をお持ちの方を募集◎食品業界の経験者はもちろん、営業等の対人折衝経験も活かせます。
【必須条件】
◆生産管理の実務経験
例えばこんな業務を行っていた方が対象です！
スタッフ管理
資材手配
在庫管理
工場などでの衛生管理
など
【歓迎条件】
※必須ではありません
食品・飲料業界での生産管理・営業経験
接客・販売・営業など、対人業務の経験
介護・冠婚葬祭など、人に寄り添う業務の経験
【こんな方はぜひ！】
チームワークを大切にし、誠実にお客様や仲間と向き合える方
安定企業で腰を据えて働きたい方
この仕事に向いている人
# ◎周囲と協力して取り組める方 パートやアルバイトスタッフとも関わるポジションなので、調和を大切にできる方だと馴染みやすいはず。また、安定した環境でさらにスキルを磨きたい方にも最適な環境です。
この仕事に向いていない人
# △同じことだけをやっていたい方 社歴や年齢に関わらず、前向きな意見も歓迎する風土。ルーティンワークを好む方よりも、改善意欲を持って衛生面の改良や生産の効率化に取り組める方がフィットするはず。
雇用形態：正社員
勤務時間：8:30～17:30（実働8時間）
★希望休も出せるシフト制
★月平均残業時間20時間以内
勤務地：◎転勤なし
◎「九産大前駅」から徒歩5分
福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-9-35
マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
交通アクセス：JR鹿児島本線「九産大前駅」徒歩5分
西鉄貝塚線「香椎花園前駅」徒歩13分
JR香椎線「香椎駅」徒歩17分
給与：月給25万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回
※経験・スキルを考慮して決定します。
※月給には一律手当を含みます
モデル年収例
年収350万円／31歳 月給25万円＋諸手当＋賞与年2回
昇給・賞与：昇給年1回（3月）
賞与年2回（7月・12月）
諸手当：交通費支給
住宅手当（総合職のみ）
役職手当
時間外手当（全額支給）
出張手当
資格手当
家族・扶養手当
休日・休暇：★年間休日120日以上
週休2日制（シフト制）
※月の土日祝の日数分が休日になります
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
有給休暇（入社6か月後に10～20日付与）
福利厚生：各種社会保険完備
退職金制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度
スーツ支給制度
制服支給制度
インフルエンザ予防接種補助
誕生日ギフトプレゼント（規定あり）
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
退職金制度あり
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
地域限定社員
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
購買・資材・貿易・物流
生活関連
マネージャ採用対象外
設立：1949年
代表者：原田宗一郎
資本金：‐
事業内容：緑茶の製造及び販売、烏龍茶、紅茶、健康茶その他関連商品の販売
本社所在地：福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-9-35
企業ホームページ：https://www.onoen.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
（『この求人に応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）
※応募の秘密は厳守します
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方のみご連絡いたします。
採用プロセス：★面接や仕事内容に関するご不明な点、ご不安な点はお気軽にお問い合わせください！
★面接日程や入社日はご相談に応じます。
★多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。
Web書類選考
応募データをもとに選考をいたします。合格者には、面接日などについて追ってご連絡いたします。
面接（2～3回）
Web面接もOKです。面接日は相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。
内定
ご応募から採用内定までは3～4週間程度を予定しております。 入社日は相談に応じます。
面接回数：2～3回
面接地：福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-9-35
問い合わせ先：株式会社お茶の小野園
住所
〒813-0003
福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-9-35
景気に左右されにくい「食」の分野で活躍を！
▼創業100年を超えるハラダ製茶グループの一員！
非常に強固な事業基盤を持ちながら、
地域ブランドとしての信頼を積み重ねてきました。
安定した環境でキャリアを築きたい方にとって、
これほど心強い基盤はありません。
▼生産管理の知見を活かせる職場
中途入社・社歴に関わらず、
前向きな改善提案も歓迎する環境なので、
これまでの経験を存分に活かせます！
◎年休120日
◎賞与年2回
◎長期休暇あり
◎九産大前駅から徒歩5分の通いやすさ
自身の働きやすさを改善したい方にもピッタリの環境です。
▼「美味しい」が直に届く店舗併設型
一般的な工場と異なり、
店舗がすぐそばにあるのが最大の特徴です。
お客様からの
「小野園のお茶はやっぱり美味しいね」という声が、
直接自分たちの頑張りへ還元されます。
製造者としての誇りとやりがいを感じられる、
温かい職場です。
《質の高い商品づくりに貢献！》
創業から75年の歴史と大手グループの安定性があり、安定基盤で腰を据えて長く働きたい方にも魅力的な職場です。
生産管理としてのスキルアップはもちろん、店舗併設型の工場だからこその「自分の仕事がお客様の喜びにつながる」という実感は、他では得がたい充実感をもたらすはず。
福岡に根差して働きたい方、異業界での経験を活かして食品業界に挑戦したい方、ぜひご検討ください。
