仕事内容:
住宅の施工管理スタッフ
雇用形態：正社員
★経験者採用
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設計・営業・施工・アフターフォローまで、
社内で一貫して手掛ける大忠建設。
部署間で連携しながら進められるため、
現場の悩みやトラブルを一人で抱え込む必要はありません。
これまでの経験を活かしながら、
無理なく長く施工管理を続けたい方にぴったりの環境です。
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【仕事内容】
工事のスケジュール管理や
職人・協力会社の手配、品質・安全の確認などをお任せします。
設計や営業とも連携しながら、
着工から完成・引き渡しまで、家づくり全体を支える仕事です。
【主な仕事の流れ】
・着工引継会議
・着工準備
・品質・工程・安全管理
・役所・自社・顧客立会いなどの各種検査
・引渡し対応
【POINT】
・多様な建築案件に携われる
幅広い現場に携わることで、施工管理としての知識や対応力をさらに高められます。
・チームで現場を完成させる達成感
営業・設計・職人・協力会社など、多くのメンバーと連携しながら工事を進めます。チームで一つの住まいを完成させ、お客様へ引き渡す瞬間には大きな達成感を味わえます。
・施工管理に集中できる体制
設計から施工、アフターフォローまで社内で一貫して対応しています。部署間で相談・連携しやすく、問題や負担を一人で抱え込まず、現場管理に集中できる環境です。
・成果を正当に評価する人事制度あり
経験年数だけでなく、現場での取り組みや成果、周囲との連携なども評価します。日々の頑張りが昇給やキャリアアップにつながるため、目標を持って働けます。
【働きやすい環境】
1日1～3現場の巡回が基本スタイル。
残業は月平均20時間程度と抑えられており、
無理なく腰を据えて働ける環境です。
～最後に～
経験を活かしながら、より良い家づくりに取り組みたい方をお待ちしています。
まずはお気軽にご応募ください。
アピールポイント:
【働きやすさの秘密】
「全員の顔が見える会社だからこそ、
社員の声に耳を傾け、取り入れていきたい──」
弊社には「社員のみなさんが仕事に集中し、
いきいきと楽しく働ける環境を作りたい！」
という想いを本気で持っている代表が、
会社の中心にいます。
～女性の働きやすい職場を目指します～
産休・育休・時短勤務の実施。
まだまだ女性の働きかたに課題の残る建設業界。
ある女性社員の産休・育休を取得をきっかけに
現在進行形で環境改善中！
リモートワークの推進とも併せながら
復帰後の長期的な勤務をサポートしています。
前向きに仕事に取り組める方、
頑張ってくれる仲間を募集しています！
まずはお気軽にお問合せください！
ご応募お待ちしております！
求める人材:
高校卒以上 / 経験者のみ募集
＜必須＞
・要普通免許（ＡＴ限定OK）
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・一級または二級建築施工管理技士
・一級または二級建築士の資格をお持ちの方（監理技術者資格者証）
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・木造ハイツ（在来工法・2×4工法）で現場代理人実績をお持ちの方
・鉄骨3階建までの経験（ハイツの鉄骨階段 EV鉄骨）実績をお持ちの方
＜歓迎します！＞
・マネジメント経験のある方
勤務時間・曜日:
08:00～17:00
実働時間：8時間/日
◆休憩60分
※残業：月平均20時間
休暇・休日:
■年間休日125日以上
■完全週休二日制
■シフト制・日曜日は休み
→休日にご出勤いただく場合は、振替休暇を取得いただきます！
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
（10連休 ※今年度実績）
■慶弔休暇
■有給休暇 （10日～20日）
→有給取得推奨！
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★毎週の定休日はもちろん、長期休暇もきちんと取得しています。
（5日以上の連休の取得も可能です！）
勤務地:
株式会社大忠建設 本社
大阪府堺市堺区今池町6丁4番17号
アクセス:
JR阪和線「堺市」駅徒歩8分
JR阪和線「浅香」駅徒歩8分
南海高野線「浅香山」駅徒歩11分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥400,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥98,900〜￥123,600（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。
月給：40万円～50万円（前職ご経験等を考慮）
年収：700万円ほど
※固定残業手当42時間分(9万8900円～12万3600円)を含む。
※超過した場合は別途支給
※各種手当は別途支給
賞与：年2回 昇給：年1回（4月）
※年間賞与平均支給額100万円から～！
日々の頑張りがしっかりと評価される制度が整っており、成果は目に見えるかたちで還元されます。
安定した収入を得ながら、やりがいも実感できる環境です♪
【年収例】
5,230,000円 / 入社5年目・一般、29歳（月給33.5万円＋各種手当＋賞与）
7,060,000円 / 入社15年目・主任、38歳（月給38万円＋各種手当＋賞与）
10,050,000円 / 入社20年目・管理職、48歳（月給69.5万円＋各種手当＋賞与）
待遇・福利厚生:
＜各種手当＞
■通勤手当（全額）
■家族手当
■住宅手当
■資格手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（定年60歳）
■再雇用制度あり(65歳まで)
＜待遇・福利厚生補足＞
■寮社宅：自社物件（1R・1万2500円、1DK・1万7500円）
■社員旅行（北海道、沖縄、京都 等）
■提携リゾートホテルの個人利用
■誕生月祝い金（本人＋ご家族1名）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別・階層別研修）
■eラーニング
■動画マニュアル
＜その他補足＞
■スマートフォン支給
■社用車貸与
その他:
【会社概要】
●企業名 ：株式会社大忠建設
●設立年月：昭和56年 9月
●資本金：6000万円
●事業内容：新築、建替、リフォームの設計施工事業、ホテル・旅館業、不動産の売買及び仲介事業、賃貸管理事業、各種保険事業
●所在地 ：大阪府堺市堺区今池町6丁4番17号
●会社URL：https://www.daicyu.jp/
[ 応募受付 ]
エントリー専用ページより所定のエントリーフォームでご応募下さい。履歴書・職務経歴書の添付がない場合は後日に郵送依頼の御連絡をさせて頂く場合がございます。
[ 書類選考 ]
エントリーしていただいた情報をもとに選考を行います。
※選考結果は合否に関わらず、ご連絡いたします。
[ 一次面接 ]
配属先の役職者（部長、課長）が面接を行います。
[ 二次面接 ]
役員との面接を行います。
※配属先、職種によっては二次面接を省く場合があります。
[ 内定 ]
選考結果は1週間程度でご連絡いたします。
雇用形態: 正社員
給与: 400,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
