仕事内容:
当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。
■業務内容
・人事労務部門のプレイングリーダーとしてご活躍いただきます。
・労務管理領域の業務マネジメントからスタートし、人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントへと役割を拡張することが可能です。
＜主な業務内容＞
・以下の業務におけるオペレーションの実行および改善
・人事規程 ：規程改廃/労使協定
・人員管理 ：入退社/雇用契約管理/人事異動運用
・勤怠管理 ：勤怠管理/休暇付与/残業管理
・賃金管理 ：月次給与/年末調整/持株会
・保健衛生 ：休職者対応/健康診断、他オフィス運用等
求める人材:
【必須要件】
・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方
【歓迎要件】
・マネジメント経験がある方
・300名以上の事業会社での労務管理業務経験がある方
・3年以上の労務管理業務のご経験がある方
勤務時間・曜日:
始業・終業時間: 08:50 ~ 18:00
休憩時間：70分
休暇・休日:
土日祝休み(完全週休2日制)
勤務地:
受動喫煙防止措置: 禁煙
転勤: なし
給与:
固定残業代あり：年俸 ￥4,000,000 〜 ￥4,800,000は1か月当たりの固定残業代￥87,300（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
【給与詳細】
年収400〜480万円
年収：400万円480万円
月収：333,334円400,000円
基本給：246,034円295,262円
・給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
・月給には固定残業手当含む（月45時間分／87,300円104,738円)※45時間超過分は別途支給
・人事考課に基づき昇降給の可能性あり（年1回／4月）
担当業務における実績や成果、習得しているスキルや知見、仕事に対する取組み姿勢などを総合的に判断します
・通勤交通費（上限35,000円／月迄)
待遇・福利厚生:
◆各種保険（雇用・労災・健康・厚生年金）加入
◆定期健診制度
◆インフルエンザ予防接種
◆キャリア形成支援（書籍購入・資格取得支援）
◆個人ロッカー･当社専用休憩室（ドリンク／軽食自販機・無線LAN完備）
※当社は女性活躍推進に関する取組みを評価され、「えるぼし認定」を受けています
・人事評価制度：あり
その他:
本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。
雇用形態: 正社員
給与: 4,000,000円 - 4,800,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 159時間54分
