＊毎年８，０００円～１２，０００円のベースアップを継続してお
ります。
（１０年間で１３回のベースアップ実績）
＊働き方改革の一環で、労働時間を短縮しております。
＊事故を引き起こした際等、個人の弁償金制度はありません
＊長期休暇などで基本出勤日数を下回る場合には、有給休暇を充当
します。
＊勤務年数や普段の仕事ぶりが能力給に反映する、独自の
ステップアップ制度があります。
＊深夜帯従事者以外の方も年に、２回健康診断の受診が可能です。
＊非常に離職者が少なく、車両も増加傾向にあることから、過去３
年間実績で２７名の増員となっております。 その中で２０名は運
送業界未経験者です。
※フォークリフト免許、玉掛技能士免許あれば尚よし。
応募にはハローワークの紹介状が必要です。（求職者マイページか
らのオンライン自主応募を除く）
＊＊＊＊＊急募＊＊＊＊＊
