＊雇用期間補足：雇用期限あり９０日間。ただし無期雇用として
契約を結び直す場合には９０日間の試用期間となります。
＊通勤手当は当社規定により支給
【就業場所における現在の施設の状況】
・電話対応（なし） ・出入口段差（なし）
・階段手すり（なし）・トイレ（車椅子用・洋）
・エレベーター（なし）
・建物内車椅子移動（スペースなし）
・マイカー通勤（可） ・フレックスタイム制（なし）
・試用期間（あり（３ヶ月：条件 同じ）
＊上記の他、必要な合理的配慮についてはお申し出下さい。
「障害者の雇用の促進等に関する法律」に基づく法定雇用率を前提
とした雇用を検討している為、障害の状況等を確認させていただ
きます。履歴書に障害の状況や希望する配慮等を記載していただ
くか、紹介時等の確認にご協力ください。
＊障害者就職面接会（茨城県南会場）専用求人です。
＊面接会は事前予約制となります。令和８年８月２５日（火）より
申込みを開始します。面接を希望の方は令和８年９月１１日（金）
までに最寄りのハローワークで紹介状の交付を受けてください。
