仕事内容:
労務・人事のお仕事をお任せいたします。
企業成長に応じて、総務部の組織強化・拡大も予定しています。
そのため、 「人事、法務、労務などのスペシャリスト」「リーダー・管理職へ」など選択肢も広がっていきます。
◆労務：給与計算ソフトを用いた給与計算業務
社会保険（健康保険・雇用保険等）の申請業務
勤怠管理システムを用いた勤怠情報の管理
◆人事：採用業務
上記以外にもやってみたい業務があれば、積極的に挑戦することができます！
アピールポイント:
・安定した環境
当社はプライム上場企業である「(株)TKC」のグループ会社です。
安定した経営基盤の中で、腰を据えて活躍することができます！
困ったときはTKCグループ担当者からアドバイスをもらったり、
協力してもらうことが可能です！
・ワークライフバランスの実現
今回募集する総務職では、残業時間は月10～20時間程度で、
完全週休二日制の採用や、有給休暇の時間単位での取得可能など
個人の時間を十分に確保できるように努めています！
また、就業場所の本社はJR埼京線 板橋駅から徒歩3分ですので、
通勤にかかる時間も減らすことができます！
・裁量大きく、提案もしやすい
改善業務の企画立案から任されるなど、自分の考えを活かして、大きな裁量のもと活躍できます。 課題をみつけて、「こうすればもっと効率的では？」などの意見発信も大歓迎。みんなで相談して、よりよい環境へ改善していきます。 歴史の長い会社ですが、柔軟に変化を続けています！
求める人材:
【必須条件】
・特にありません。
【歓迎条件（あればなお可）】
・総務もしくは人事経験者
・社会保険関連の業務経験がある方
・管理業務の経験 がある方
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
勤務時間・曜日:
・労働時間：9:00～18:00
〇1日8時間労働
〇昼休憩 12:00～13:00
・休日休暇：完全週休２日制（土曜日・日曜日・祝日）
・時間外勤務：あり（月平均15時間）
休暇・休日:
■ 完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日）
■ 年間休日数 125日（祝日の曜日により1日程度増減する可能性があります）
■ 育児休業、介護休業制度もあります。取得実績アリ！
■ 記念日（誕生日など）に優先的に休めるアニバーサリー休暇や
有給休暇の時間単位取得など、有給休暇を取りやすくする制度もあります！
勤務地:
勤務地：東京都板橋区板橋1-53-2 TM21ビル 8階
☆転勤はありません！
全フロア禁煙（ビルの周囲に喫煙スペースあり）
アクセス:
JR埼京線 板橋駅 より徒歩3分
都営地下鉄三田線 新板橋駅より徒歩5分
給与:
・昇給：年1回、4月
・賞与：年2回、6月・12月（前年度平均：給与4.22ヶ月分）
・給与内訳：
◇役割給（基本給+第2基本給）
◇役職手当
◇時間外手当
※通勤手当の支給アリ（上限ナシ）
※給与は経験・年齢を考慮の上、決定します。応相談です！
・想定年収：324万円～472万円（時間外手当含まず）
・モデル年収
394万円／30代前半/独身/都内在住/毎月20時間残業した場合
518万円／30代後半 主任職/子供2人/都内在住/毎月20時間残業した場合
待遇・福利厚生:
◎待遇：正社員（雇用期間の定めなし）
◎福利厚生
◇社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労働保険、生命保険）
◇確定拠出年金
◇退職金制度（勤続3年以上）
◇慶弔見舞金制度
◇従業員共済会
◇60歳定年後再雇用制度（65歳まで）
◇グループ従業員 持株会制度（親会社の株式について）
その他:
◇採用フロー
書類選考 ⇒ 1次面接⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※1次面接は基本オンライン面接となります。（対面のご希望があれば、実施可）
最終面接は対面面接のみです。
試用期間: 3ヶ月
試用期間中の労働条件: 同条件
雇用形態: 正社員
雇用形態: 正社員
給与: 240,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
通勤の可否:
職歴:
