■電気主任技術者として、医薬品原薬製造工場内の電気設備関連の保守・点検・導入業務に従事していただきます。
■業務変更の範囲：会社の定める業務
■転勤の可能性：なし
■59歳以下の方（定年年齢60歳を上限とするため）
■学歴不問
＊必須な免許・資格＊
■第二種電気主任技術者
＊あれば尚可の経験等＊
■電気設備に関する保守、点検等
＊あれば尚可の免許・資格＊
■普通自動車運転免許（AT限定可）
07:00〜20:00（実働：7.5時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
■フレックスタイム制
■勤務時間例：08：00～16：30
■コアタイム：10：00～15：00
■時間外労働：あり（月平均5時間）
■36協定における特別条項：あり
・繁忙期（トラブル対応）：1か月60時間（年6回まで）、年間420時間
■土・日・祝日、週休二日制、毎週
■夏季休業3日
■年末年始12/30～1/4
■特別休暇（介護・看護・慶弔）：あり
■年間休日数：125日
秋田駅から車20分
月給231,000円〜350,000円
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり231,000円〜350,000円
【給与補足】
＊その他の手当＊
■通勤手当：実費支給（上限なし）
■時間外手当
■住宅手当（世帯主、準世帯主）
■こども手当
■単身赴任手当（単身赴任者）
■帰省手当（単身赴任者）
■管理者手当
■昇給：あり（前年度実績なし）
＊賞与＊
■あり（前年度実績あり）
■年2回（前年度実績）
■賞与月数：計4.60ヶ月分（前年度実績）
■マイカー通勤：可能（駐車場有）
■退職金制度：あり（勤続3年以上）
■確定拠出年金：あり
■確定給付年金：あり
■定年制：あり（一律60歳）
■再雇用制度：あり（上限65歳まで）
■作業服貸与
■昼食は食堂が利用可能
■構内に福利厚生施設あり（トレーニングルーム・テニスコート）
■UIJターン歓迎
■Aターン希望者歓迎
＊下記以外に加入している社会保険＊
■財形保険
■受動喫煙対策：構内全面禁煙
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、「お電話」または「かんたん応募」よりご応募ください。
＊選考方法＊
■書類選考
■面接（1回予定）
■筆記試験
＊通知について＊
■Eメールにて通知をさせていただきます
■書類選考結果につきましては、書類到着後10日以内に通知をさせていただきます
■面接選考結果につきましては、面接後10日以内に通知をさせていただきます
■日時については後日連絡をいたします
＊応募書類＊
・履歴書（写真貼付）
・職務経歴書
・第二種電気主任技術者の免状写し
■上記書類を、下記Eメールアドレス宛に送付もしくは下記住所宛に郵送をお願いいたします
＊送付先Eメールアドレス＊
[email protected]
＊送付先住所＊
〒010-1601
秋田県秋田市向浜1丁目10-1
＊FAX番号＊
018-864-0708
管理部 人事企画課 採用担当者
018-863-7701
【移住支援金対象求人】
＊事業内容＊
■医療用医薬品の原薬製造
＊会社の特長＊
■2015年4月に、アルフレッサグループで唯一の医薬品原薬を製造する会社として営業を開始しました。
■職場は20代〜60代まで、幅広い年齢層の方が活躍されています。
雇用期間の定めなし
