当社は１９７５年創業、川口市を拠点とする地域密着型の総合建設
会社です。ＲＣ造・Ｓ造を中心に、都営住宅、公共施設、マンショ
ン、介護施設、工場・倉庫など幅広い建築工事を手掛けています。
２０３０年には「売上１００億円・社員１００名」を目標に掲げ、
受注拡大に伴い積算部門の体制強化を進めています。
積算は、工事価格を決定する会社の重要なポジションです。図面や
仕様書から工事数量を拾い出し、協力会社への見積依頼や価格検討
を行い、営業・施工管理・購買部門と連携しながら受注を支えます
。担当案件は１～１０億円規模の新築工事を中心に、公共・民間と
もに幅広い建築物に携わることができます。
ゼネコンでの積算経験がある方はもちろん歓迎しますが、建築積算
の経験があり、新しいことを積極的に学ぶ意欲のある方も歓迎しま
す。経験豊富な社員が丁寧にサポートしますので、安心して業務を
習得していただけます。
年間休日１２３日、転勤なし、確定拠出年金制度、資格取得支援制
度など、長く安心して働ける環境を整えています。会社見学や仕事
内容の説明のみをご希望の方も歓迎しておりますので、ぜひお気軽
にご応募ください。
主要取引先１
川口市
主要取引先２
東京都
主要取引先３
埼玉県
関連会社１
サイワハウジング株式会社
関連会社２
株式会社斎苑サービス
・資格手当の他、合格時には受験料、講習受講費用補助
・新入社員外部研修あり
・メンター制度あり（メンター手当支給）
・資格取得のための外部研修受講制度あり
・契約保養所（東急ハーベスト）
・アヴェントゥーラ川口応援観戦の交通費食事補助
・確定拠出年金
・退職金制度
・独身者住宅補助
・奨学金返済支援
・子の看護休暇（別途有給）
・介護休暇（別途有給）
・資格取得費用補助
・専門学校学費補助（日建学院）
該当者のみですが、育児介護休業規程に定めた以下の休暇について
申請可能です。
１．子の看護休暇
小３まで、子の人数に関わらず年１０日（有給）
２．介護休暇
原則要介護２以上の家族（総務へ要事前届出）
１人６日・２人以上１２日（うち、人数に関わらず年３日は有給、
残りは無給）
３．養育両立支援休暇
未就学児（年長まで）、子の人数に関わらず年１０日（無給）
２０３０年に売上１００億円・社員１００名を目標に
事業拡大を進めています。
