【おすすめポイント】
✅ 営業未経験歓迎！9割が未経験入社
✅ 週2~3リモートOK※研修期間中は出社のみ
✅ 外回りなしの内勤営業
✅ インセンティブあり！頑張りをしっかり評価
✅ 企業規模や事業も拡大中✨SNSやメディアにも露出👀
【お仕事内容】
「営業って難しそう…」そんな方でも大丈夫。
お任せするのは、中古トラックの買取サービスにお問い合わせいただいたお客様への電話対応です。
大切なのは、“売り込む”ことではなく、
「どんなお悩みがあるのか」を聞くこと。
まずはお客様のお話を聞き、
内容を整理して営業担当へつなぐところからスタートします。
マニュアルや研修も整っているため、
営業未経験の方でも安心して始められる環境です。
【業務内容】
・お客様への電話対応（新規・既存）
・「なぜ売りたいか」などのヒアリング
・査定や買取のご案内
・営業担当との日程調整
・データ入力 など
ターゲット：物流・運送会社
1日の対応件数（目安）：約20件前後
■ツール
GoogleWorkspace、Slack、Salesforce、LINEWORKS
【入社後の流れ】
①入社直後（約2週間）：研修のため原則毎日出社
②立ち上がり期：習熟度に応じて週2〜3日出社へ移行
③独り立ち後：週2~3リモートでハイブリッド勤務
※成長度合いに応じて出社頻度は柔軟に調整
※車両研修として、神奈川展示場での現地研修も実施予定
【働き方】
・残業は月15時間ほど（シフトにより19:00までの勤務となる日＜月5回程度＞を含む）
・有給消化も推奨され、消化率83%（ワークライフバランス重視）
・子育て中の方もキャリアを積める、垣根のない職場
・産休・育休制度の利用実績多数（男性育休も増加）
・髪型、服装、ネイル、ピアス自由
・お洒落なバーカウンターやウォーターサーバー、コーヒーマシンも設置のキレイなオフィス
【変更の範囲について】
雇入れ直後：上記内容
変更の可能性：会社の定める範囲（基本的にあまりなし）
＼営業未経験OK／
【必須】
・何かしらの接客販売経験
・基本的なPC操作が可能な方（顧客管理システムへの入力ができる・基本的なWordスキルなど）
・ネイティブレベルの日本語スキル
【歓迎】
・顧客対応経験（営業、コールセンター等）（法人・個人不問）
【求める人物像】
・電話でのコミュニケーションに抵抗がない方
・社内外のメンバーとコミュニケーションを取りながら物事を進められる方
・数値目標に対して主体的に行動し、達成に向けてやり切れる方
・指示待ちではなく、自ら課題を見つけ改善に取り組める方
・変化の多い環境に柔軟に対応し、前向きにチャレンジできる方
総労働時間：1週あたり40時間
・9:00～18:00（休憩1時間）
・週休2日制（日曜休み／土曜祝日＋平日シフト） ※土祝は月1.6回程度
・午前と午後の15分ずつ休憩（給与控除なし）
・残業は月15時間ほど ※シフトで19:00までの勤務となる＜月5回程度＞を含む
・年間休日115日以上
・週休2日制（日曜休み／土曜祝日＋平日シフト）
※土祝の出社は月1.6回程度
・GW休暇（5日程度）
・夏季休暇（9日程度）
・年末年始休暇（9日程度）
・リフレッシュ休暇（勤続5年と10年で取得可）
・有給休暇（取得率83%）
・Seasoning休暇（入社初日に3日の有給付与）
・勤続休暇（5年・10年）
・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇（復職率100％。男性社員の育休取得実績も増加）
笹塚駅から徒歩4分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 25万1860円 〜 32万5360円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万6260円 〜 5万9760円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・年収：3,526,040～4,555,040円＋インセンティブ
・賞与：年2回（9月／3月）
・試用期間3ヶ月：給与変動なし
・給与改定：年1回（7月）
※成果評価と行動バリュー評価で決定
・インセンティブ
※チーム目標達成時に3万円
※最も月次粗利を稼いだセールスには個人インセンティブを別途支給
【営業未経験】
350万＋インセンティブ=計400万
【営業経験者】
450万＋インセンティブ=計520万
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給（月5万まで）※自転車通勤OK
・役職手当（マネジャー以上）
・資格取得支援制度
・確定拠出型年金制度
・福利厚生俱楽部（リロ）
・福利厚生賃貸制度
・リモートワーク手当
・光熱費手当
・社内懇親会費用補助制度
・無料ドリンク（ウォーターサーバー、コーヒーマシン、自販機など）
【メンバー】
部長（30代男性）
└マネージャー（30代男性）
└社員3名、アルバイト2名
※異業種出身者や営業未経験からのメンバーもおり、幅広いバックグラウンドで構成されています。
【オフィス】
・無料ドリンクやソファー席もあるキレイなオフィス✨
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【応募後の流れ・選考プロセス】
1.書類選考
↓
2.1次面接（オンライン）
↓
3.適性検査 ※この結果のみで判断はしません
↓
4.最終面接（対面）
↓
5.内定
