＊賃金は毎月２０日締め、当月末日支払い
＊年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。
＊雇用条件により、該当保険に加入します。
＊３６協定届出済み
＊通勤手当・マイカー通勤は就業規則に因ります。
＊面接時はハローワーク紹介状を持参願います。
＊福利厚生の対策を推進しています。
・年次休暇取得率（過去２年間の実績）
正社員：７２％ パート：９０％
・各種行事を開催しています（例：カラオケ等）
※参加は自由です（強制ではありません）。
※事前連絡にて職場見学可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。
★外国人の方応募可。日本語での日常会話及び読み書きが出来る。
経験が無くても、丁寧に指導致します。
