事業所名
シャカイフクシホウジン アサヒカイ ハリガヤ
社会福祉法人 朝日会 はりがや
所在地
〒321-0147
栃木県宇都宮市針ヶ谷町６５５
最寄り駅１
東武安塚駅
事業内容
宇都宮市・鹿沼市で特別養護老人ホームをはじめ高齢福祉・障がい
福祉事業を３７事業の運営をしています。総職員数は、６９０名に
なります。
会社の特長
産休、育児休業に対しても法定休業以外でも個人の体調に合わせて
のバックアップ体制をとっています。過去２年間で９名の該当者は
、全員１００％常勤職員として職場復帰の実績があります。
ホームページ
https://www.fukushi-asahikai.or.jp
職種解説
特別養護老人ホーム及びデイサービスセンタ
ー等の介護職員【令和８年度求人】
○特別養護老人ホームに入所しているお年寄りのお世話をしていただきます。
○お部屋からリビング・トイレへの誘導、入浴介助、食事介助、ベッドメ
イク、レクリエーション、体操のリーダー、介護記録作成（パソコン・タブ
レットでの入力）など
○高齢者通所事業所を利用しているお年寄りのサポートをしていただきます。
○お年寄りのご自宅からの送迎、入浴介助、食事介助、機能訓練、レクリエー
ションなど。
「業務内容の変更：予定なし」
就業場所
事業所所在地と同じ
〒321-0147
栃木県宇都宮市針ヶ谷町６５５
最寄り駅
東武安塚駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙所が設けられています
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
処遇改善金手当 45,000円
夜勤手当手当 15,000円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
13時00分〜22時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務都合上やむを得ないとき、６回を限度として、１ヶ月６０時間
まで、１年４５０時間できる。
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
４週８休 シフト制
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
4月16日 14時00分〜
説明会開催場所
宇都宮市針ヶ谷町６５５番地
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒321-0147
栃木県宇都宮市針ヶ谷町６５５
最寄り駅
東武安塚駅
課係名、役職名
業務管理課 人事担当
担当者（カタカナ）
オオヌキ
担当者
大貫
ＦＡＸ
028-653-3200
Ｅメール
◆応募前に施設の見学をご希望の方は電話にてお問い合わせ下さい
◆施設内には掃除、洗濯の専属スタッフがおり分業を進めています
◆特養は、従来型とユニット型の施設があります
◆早番、日勤、遅番、夜勤の４交代制勤務です。◆通年採用可
◆受付方法：郵送・電話◆試用期間：３ヶ月（労働条件変更あり）
処遇改善手当なし
【その他の勤務先】●宇都宮市針ヶ谷町６４６特養はりがや花の風
●宇都宮市針ヶ谷町１００１－１ 特養はりがや実梨の丘
●鹿沼市緑町２－３－１７ 特養かぬま花の風
◆資格手当：介護福祉士 １２，０００円
※その他法人規定に基づき資格手当の支給があります。
◆食事は昼食、夕食一食３５０円で召し上がれます。
◆当法人は、特養のほかデイサービスなど３０事業所が宇都宮市と
鹿沼市にあり、事業所間の異動があります。
◆就業時間（１）７：００～１６：００（２）１０：００～１９：
００（３）１３：００～２２：００（４）２２：００～７：００
◆入居可能住宅について：個室・１ＬＤＫまたは２Ｋ
家賃：４５０００円～５００００円（事業所半分負担）
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
6.1年
従業員の平均年齢（参考値）
51.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・新入職員研修・介護技術研修・マナー研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・自己目標シートによる上司との目標確認とフォロー
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
4.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
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