雇用形態：アルバイト・パート
職種：ホームヘルパー、介護福祉士
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✨【期間限定】入社祝い金最大9万円✨
＼10月1日までにご入社いただいた方限定／
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◤ おすすめポイント ◢
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✅ 夜勤専従＊日給24,000円以上♪
✅ 勤務日数相談OK
✅ 「一人夜勤なし」だから安心
✅ 看護師と介護士がチームでケア◎
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◤ 仕事内容 ◢
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住宅型有料老人ホーム
「ナーシングホームすせんじ」での、
夜勤専従介護のお仕事です。
◇業務内容◇
・食事介助（夕食/朝食）／食事の配膳、口腔ケア介助、服薬介助
・排泄介助、おむつ交換
・就寝・起床介助、体位変換等
・ナースコール対応
・夜間帯の巡視
＊定期巡回随時対応型訪問看護介護事業所
「ケアネットおおのじょう」に所属します。
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◤ 「一人夜勤なし」だから安心。 ◢
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夜勤は看護職3名、介護職1名体制と、
手厚い人員配置をとっています。
看護師も夜勤に入っているので、
急な体調変化があってもすぐに相談できます。
一人で判断に迷うことはなく、
介護職にとっても心強い環境です。
また、夜勤帯はご利用者様のケアや巡回など、
落ち着いた中にも一定の業務があります。
やることが決まっているので
1回の夜勤でしっかり働きたい方には、
やりがいも感じやすい環境です◎
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◤ 入居されている方々 ◢
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要介護4～5の方が中心で、
主に慢性期・終末期のケアをチームで実施。
（寝たきりの方・癌末期の方・神経難病・
脳卒中、麻痺のある方・心不全の方など ）
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◤ 初任者・実務者・介護福祉士の方へ ◢
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「訪問介護は初めて」
「ブランクがあって不安」
「重度ケアの経験が少ない」
そんな方も歓迎します。
同じ施設内に先輩スタッフや看護師が
いるため、困った時もすぐに確認できます。
資格を活かして、安定収入を得ながら
スキルを高めたい方にもピッタリ！
※ご入社後、研修のため日勤勤務を
ご相談させていただきます。
※入社後2日間は座学研修を実施。
その後は、先輩が同行しながら、
少しずつ仕事に慣れていただけます。
＜新入職員研修＞
毎月【1,2日】または【15,16日】
（各日9：30～12：00）
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◤ まだ応募を迷っているという方へ ◢
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WEBお仕事説明会に参加してみませんか？
✨平日は毎日開催中✨
↓ 詳細は下記URLへ（弊社ホームページ）
https://nursing-home.co.jp/news/2024/2811/
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【雇用形態】
パート
求人案件-25-0082
【必須資格】
以下のいずれかをお持ちの方
・介護職員初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
【PCスキル】
・事業所のスマホやPCで記録入力業務あり
（基本的な閲覧や入力ができればOK）
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＼ こんな方歓迎いたします♪ ／
◇ 介護経験を活かしたい方
◇ 訪問介護に興味がある方
◇ ブランクから復帰したい方
◇ 安定収入を得たい方
◇ チームで働きたい方
◇ 看取りを学びたい方
◇ 終末期ケアに関わりたい方
◇ 介護スキルを高めたい方
◇ 資格取得を目指したい方
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＼ 他施設での経験者も活躍中！ ／
◇ 有料老人ホーム
◇ 特別養護老人ホーム
◇ 老人保健施設
◇ 療養型病院
◇ デイサービス
◇ 訪問介護 など
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実働時間：1日あたり15時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり2日 〜 14日
♦夜勤専従♦ 16：00～9：00（休憩2時間）
◇勤務日数はご相談に応じます
（最低週1回以上ご勤務可能な方）
≪慣らし日勤について≫
夜勤専従としてご勤務いただく前に、
ご利用者様・施設の状況把握を目的とした
「慣らし日勤（8：30～17：30（休憩60分））」を実施します。
■休日シフト制
※月末までに翌月のシフト決定
■有給休暇（勤務日数により法定通り付与）
■入社時特別休暇（入社日に2日付与／入社後6ヶ月以内に取得）
※週5日以上の雇用契約の場合に付与
《⭕月3日 希望休制度あり 》
お休み希望には柔軟に対応しています。
お子様の学校行事やイベント、ご家庭の用事など、お気軽にご相談ください♪
〒8160912福岡県大野城市御笠川1-5-2
西鉄バス「今里」徒歩5分／福岡高速道路２号太宰府線「大野城出入口」車約2分
基本給：日給 2万4120円 〜 2万7540円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
≪想定日給≫
・初任者研修：24,120円
・実務者研修：25,560円
・介護福祉士：27,540円
≪時給詳細≫
・初任者研修：1,340円（22時以降は1,675～2,010円）
・実務者研修：1,420円（22時以降は1,775～2,130円）
・介護福祉士：1,530円（22時以降は1,913～2,295円）
※22～5時は深夜手当25％UP
※8時間以降の法定時間外は時間外手当25％UP
※遅刻や早退等の場合、控除があります。
※研修期間中（慣らし日勤勤務）は上記時給での支給となります。
≪別途支給手当≫
・時間外手当
・通勤手当（規定有）
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■ 社会保険完備
■ 交通費支給（規定あり）
∟ 公共交通機関の場合は月2万円迄
∟ マイカーの場合は距離に応じて支給
■ 車通勤OK
■ バイク通勤OK
■ 無料駐車場完備
■ 制服貸与
■ 定期健康診断
■ 副業、WワークOK（申請制）
■ 正社員登用制度
■ スタッフ紹介制度
（紹介者に奨励金支給／規定あり）
■ 企業主導型保育園（契約実績あり）
■ 資格取得支援制度（実務者研修）
∟ 受講費用を会社が補助（規定あり）
∟ 資格取得後2年間ご勤務いただくと、
費用の自己負担は実質0円に。
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◤ 入社祝い金について ◢
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【対象者】
AirWork経由で本求人にご応募の上、
2026年10月1日迄に入社された方。
※過去3年以内に当社に在籍していた方は除く
【支給金額】
最大9万円
※支給金額は月の労働時間により異なります。
例）
1日8時間・週5日勤務の方 9万円
1日6時間・週4日勤務の方 5.4万円
【支給時期】
入社7ヶ月後の給与支給日に一括支給（6ヵ月間の在籍が条件）
【その他】
採用予定人数上限に達し次第、終了となります。
※終了の予告等は実施致しませんので悪しからずご了承ください。
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＊業務の変更範囲：当社の定める業務
＊就業場所の変更範囲：当社の事業所
（※原則自宅から通勤可能な範囲／
転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）
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【契約期間】
・期間の定めあり（4月1日～翌3月31日）
・契約の更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態により判断）
・通算契約期間の上限は5年間とする
【施設スタッフ53名】2026年4月現在
施設長1名／管理者2名／計画作成責任者2名／看護職27名／介護職12名／リハビリ職4名／ホームスタッフ3名／事務2名（平均年齢40.2歳）
※住宅型有料老人ホーム・訪問看護ステーション・介護事業所の職員総数です。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
📄 書類選考なし！まずは面接でお話ししましょう⭕
[1] ご応募
▼
[2] 面接日程の調整
ご都合をお伺いし、面接日程を調整いたします。
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[3] 施設での面接
▼
[4] 合否連絡
目安：3～5営業日以内
【提出書類】
・写真付き履歴書
・資格者証の写し
※面接時に使用するため、
事前にご提出いただくとスムーズです。
※難しい場合は、面接当日に
ご持参いただいても問題ございません。
【補足事項】
・面接は平日9:00〜18:00で調整いたします。
難しい場合はご相談ください。
・応募書類の返却はございませんのでご了承ください。
・採用者が決まり次第、募集を終了させていただく場合がございます。
✅施設見学受付中
・入社時期の相談可◎
・施設見学のみも歓迎
まずはお問合せ・施設見学だけでもお気軽にどうぞ✨
ご応募、心よりお待ちしております。
