【既存顧客中心】教育に関わる仕事を、
「資格の大原」で始めてみませんか？
私たちは「本気になったら大原」でおなじみの
「大原学園」グループ。
あなたにお任せするのは、
企業や教育機関に対する資格講座や研修の提案です。
異業種から転職した未経験メンバーも活躍しています！
未経験でも安心
・‥…━━━━━・
・飛込みや無理なテレアポなし
└既存のお客様に対する営業が7〜8割
└新規のお客様もWebからの反響やご紹介が中心
・無理なノルマなし
└チーム全員で目標達成を目指すスタイル
└評価は売り上げ＆「顧客関係構築のプロセス」や
「チームへの貢献度」を総合的に見て判断
安定の働きかた
・‥…━━━━━・
・残業は平均月10h未満
・土日祝日休み
・賞与5ヵ月分の支給実績あり
私たちの仕事は信頼関係が何よりも大切。
だからこそ、私たちが求めるのは
「流暢なトークスキル」ではありません。
目の前のお客様が抱える「人材育成」の課題に耳を傾け、
真摯に向き合う「傾聴力」です。
「教育に興味がある」だけでもOK。
ぜひ、あなたの話を聞かせてください。
資格取得や就職支援の分野で圧倒的な知名度を誇る「大原学園」のグループ企業として、教育関連書籍の出版や講座運営を手掛ける当社。
現在、企業営業部門はベテラン社員が中心となって活躍していますが、数年後、数十年後の組織を見据え、次世代を担う新しいメンバーを未経験から幅広くお迎えすることになりました。
企業や教育機関に対し、人材育成の課題解決に向けた
資格講座・研修プログラムの提案を行います。
【具体的には…】
・ヒアリング・ご提案
定期的に担当企業へアプローチ。
メール等でご挨拶や有益な情報提供を行いながら関係を構築します。
「新入社員の簿記スキルを上げたい」などの課題を伺い、
豊富な商材の中から最適な研修プランをカスタマイズして提案します。
・見積書・提案書の作成
ヒアリング内容をもとに提案資料を作成します。
・導入・アフターフォロー
受注後も、研修の進捗状況などを確認し、
長期的な信頼関係を築いていきます。
・卒業生からのご紹介で契約に繋がることも！
既存のお客様との継続的な取引が全体の約7割。
新規案件も、お問い合わせや過去の卒業生からのご紹介などが中心です。
・充実のOJTで安心スタート
商材知識は入社後にOJTで丁寧に教えます。
先輩に同行し、少しずつ担当を引き継ぎます。
慣れるまではフォローするので安心してください！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
「売る」のではなく、「聴く」ことから始まる営業です。
「営業＝話が上手い人」と思っていませんか？
当社の法人営業で最も大切なのは、流暢なトークではなく、
お客様の状況や悩みを丁寧に聞き出す「傾聴力」です。
例えば…
「自社で経理人材を育てたいが社内リソースがない」
といった企業の課題に対し、「資格の大原」が持つ
多彩な講座（簿記、IT、法律など）から
最適な解決策をカスタマイズしてご提案！
「どう売るか」ではなく
「どう役立てるか」を第一に考える誠実な姿勢があれば、
未経験からでも必ずお客様の信頼を得て、
長期的なパートナーシップを築くことができます。
数字だけじゃない。プロセスもしっかり評価！
目標数字を追うことはもちろん大切ですが、
当社では「売上実績」だけで評価を決めることはありません。
なぜなら、景気や業界動向によってお客様の需要は変動するからです。
そのため…
・プロセスやKPIの達成度
└受注に至らなくても「ここまで関係性を構築できた」など
・組織への貢献度
└「担当外の業務でもチームのために献身的に動いてくれた」なども
評価対象としています。
個人ではなくチーム全体で目標達成を目指す
カルチャーが根付いており、先輩たちも面倒見が良いので、
困ったことがあればいつでも相談できる環境です。
入社後は、OJTを中心とした手厚いサポート体制をご用意しています。
まずは先輩社員に同行し、既存の取引先へのご挨拶回りからスタート。お客様との関係構築の仕方や、ヒアリングのコツなどを間近で学んでいただきます。
扱う商材は幅広いですが、最初は担当する業界を絞るなど、無理なく知識を吸収できる環境を整えています。
徐々に独り立ちを目指していけるので安心です。
【業界・職種未経験も大歓迎！】
・専門・短大卒以上
・簡単なPCスキル（Excel、Wordでの入力ができる程度）
〜こんな方にピッタリです〜
・数字に追われず、お客様とじっくり向き合いたい方
・相手の話を丁寧に聞く「傾聴力」を活かしたい方
・教育や人材育成の分野で社会に貢献したい方
・安定した環境で、長く腰を据えてキャリアを築きたい方
・営業経験者は即戦力として優遇します！
正社員
試用期間中の雇用形態は契約社員になります。
※本採用後に正社員となります。
※過去5年間の本採用率100％
＼賞与年5ヵ月分の実績あり／
・社会人経験の年数に応じて給与アップ！
・実績に応じたベースアップも年1回実施しています
・営業経験者の方は、月給40万円も可能！
【想定年収】400～800万円
┗月給19万7500円～40万円+賞与年2回＋各種手当＋残業代全額支給
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
⇒社会人経験の年数に応じて
ベース（19万7500円）にプラスいたします。（1年単位）
転職回数が多い方も通算で計算いたします。
※残業代は全額別途支給します。
※試用期間12ヶ月あり。期間中の待遇に差異はありません。
【手当一覧】
・役職手当
・職能手当
・資格手当
※社会保険労務士資格手当 月1万円 他
・住宅手当（月5000円）
・家族手当（配偶者：月1万2000円、子1人ごと：月6000円）
・退職金制度
・資格取得支援制度
※資格取得にあたり、大原講座は社員割引で受講できます。
・自社講座割引制度
年2回（6月・12月）支給
8：30～17：30(実働8時間、休憩1時間)
＼月の平均残業時間は10時間未満と少なめです／
会社の方針としても残業は極力しない方向なので、上司から帰宅を促す声も。
勤務後の時間を有効に活用できます！
・東京都千代田区西神田1-1-3 大原学園7号館
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
東京都千代田区西神田1-1-3 大原学園7号館
＼駅から徒歩5分でアクセス抜群♪／
・JR中央線・都営地下鉄三田線「水道橋駅」から徒歩5分
・都営地下鉄半蔵門線・新宿線・三田線「神保町駅」から徒歩5分
東京都千代田区西神田1-1-3 大原学園7号館
【年間休日】122日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇（4日間）
・年末年始休暇（5日間）
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇
・昇給（年1回/4月）
・賞与（年2回/6月・12月）
・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・時間外手当
・出張手当
・休日出勤手当
・役職手当
・職能手当
・資格手当
※社会保険労務士資格手当 月1万円 他
・住宅手当（月5000円）
・家族手当（配偶者：月1万2000円、子1人ごと：月6000円）
・退職金制度
・資格取得支援制度
※資格取得にあたり、大原講座は社員割引で受講できます。
・自社講座割引制度
・屋内禁煙
男女ともに育休の取得実績があります。
ライフイベントを迎えても、安心して続けられる環境です！
社員インタビュー
もっと知りたい会社の素顔
先輩社員にインタビューしました！
―― まずは、大原学園に入社を決めた理由を教えてください。
前職では、小学校の教員をしていました。
充実した日々でしたが、現場で子どもたちと接する中で
「教員とは少し違う角度から教育業界に携わり、
より広く教育を支援したい」という思いが強くなっていったんです。
入社を決めた理由は、大原学園が単なる営業として
数字を追うだけの環境ではなく、学校法人として
多角的に教育事業を展開している点です。
―― 実際に営業として働いてみて、一番印象に残っているお仕事は何ですか？
税理士法人様に向けて、新入職員向けの研修をご提案した案件です。
この時は私が一人で担当させていただいたのですが、とても思い出深いですね。
（インタビュー続き）
―― どのような工夫をされたのでしょうか？
お客様のお話をじっくり伺う中で、
単に決められた研修プログラムを提供するだけでは
解決できない課題が見えてきたんです。
そこで、お客様の抱える課題に真摯に向き合い、
ニーズに合わせた完全カスタマイズの研修プランをご提案しました。
―― カスタマイズ提案は大変だったと思いますが、結果はどうでしたか？
お客様に大変ご満足いただき、結果として
翌年以降も継続して受注いただくことができました。
自分の提案がお客様の課題解決に直接繋がり、
さらにリピートという形で評価していただけたことは、
営業として本当に嬉しかったですし、今の大きな自信に繋がっています。
――ありがとうございました！
資格関係の講座や書籍を展開する同社。テレビCMでおなじみの「大原学園グループ」の一員であり、全国に120校以上を展開する盤石な経営基盤がある。
特筆すべきは、その圧倒的な安定感にあぐらをかくことなく、「オンライン校」やスマホ学習サービス「パススル」など、時代に合わせたWeb領域への進化を止めず成長し続けている点だ。取材では、社員の方々が自身の得意分野を活かし、型にはまらずのびのびと挑戦する姿が非常に印象的だった。社員の「やってみたい！」という姿勢を尊重する社風なので、いろんなことにチャレンジしてみたい方にピッタリの環境だと感じた。
＜会社概要＞
大原出版株式会社（資格の大原）
≪この求人のポイント！≫
・全国に拠点がある「大原学園」グループ企業で安定性抜群
・年間休日120日以上
・男性の育休実績あり
・水道橋駅や神保町駅から徒歩5分の好アクセス
≪事業内容≫
・資格関連書籍の出版・販売
・スクール・通信教育講座の運営
1979年2月
191名（2023年3月現在）
4,600万円
代表取締役 中川 和久
既存顧客向け
新規顧客向け（新規開拓）
法人向けにサービスを売る
チームで営業
ノルマがきつくない
男性の育休取得実績あり
産休育休実績あり
5日以上の長期休暇制度あり
採用予定人数5名以上
業界未経験歓迎
土日祝日休み
退職金制度あり
交通費全額支給
賞与複数月
介護・育児休暇あり
資格取得支援制度あり
住宅手当・家賃補助制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
U・Iターン歓迎
急募求人
第二新卒歓迎
職種未経験歓迎
BtoBサービス
社員インタビュー掲載あり
駅から徒歩5分
設立30年以上
自社の商品・メディアを扱う
中途採用5割以上
専門スキルが身に付く
