＊自宅でのテレワークについても相談に応じます。
（その場合は研修期間を設定いたします。）
※在宅勤務時は自治体指導規定に準じ勤怠管理等を実施致します。
（最低でも週１日の出社が必要です。）
＊有給休暇付与、保険加入は法定通り
＊就業日数は応相談
＊賃金支払い：月末締め翌月末支払い
＊就労継続Ａ型事業所（雇用契約あり）
＊お住まいの自治体において、Ａ型事業所への支給決定を
受ける必要があります（原則暫定支給決定）。
＊暫定支給決定から本決定移行時の労働条件の変更はありません。
＊利用料は前年の所得に応じて発生する場合があります。
【設備関係】
・エレベーター（有） ・トイレ（洋式）
・階段手すり（無） ・出入口段差（有：５ｃｍ）
・建物内通路幅（１２０ｃｍ以上 車椅子移動可）
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
