TV番組の制作(AD) 未経験歓迎/年休120日/ZIP!・上田と女・ぐるナイなどの制作実績多数
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/転勤なし
テレビが好き。その気持ちが、全国に届く番組になる。
『ラヴィット!』『しゃべくり007』『ぐるナイ』『世界陸上2025』など、数々の人気番組づくりに携わってきた当社。お任せするのは、そんなテレビ番組の制作現場を支えるADの仕事です。
企画に必要な情報収集やキャスティング、ロケの準備、編集サポートまで、番組ができあがるまでの幅広い工程に関われるのが面白さ。自分が関わった番組が全国で放送されたり、エンドロールに名前が載ったり。テレビを見る側では味わえない達成感があります。
「テレビの仕事は忙しそう、難しそう…」そんな不安がある方もご安心ください。当社では、未経験スタートの先輩が多数活躍。入社後はチームで現場に入り、先輩のそばで番組づくりの基本から学べます。
さらに、一人ひとりに営業とキャリアアドバイザーがつき、業務開始後も定期的な面談で働き方をサポート。年間休日120日以上、サービス残業なしなど働き方も整っているため、好きなテレビの仕事に無理なく長く向き合えます。
----- 募集要項 -----
【職種名】
TV番組の制作(AD) 未経験歓迎/年休120日/ZIP!・上田と女・ぐるナイなどの制作実績多数
【仕事内容】
バラエティ・情報番組・音楽番組・ドラマなど、幅広いテレビ番組の制作サポートを担当いただきます。「エンタメ業界で働いてみたい」「番組づくりに携わってみたい」そんな気持ちがあれば大丈夫。未経験からでも、人気番組の現場で一歩ずつ成長できます。
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担当番組は、希望や適性を考慮して決定します。番組や現場によって業務内容は異なりますが、先輩のもとで一つずつ覚えていけるため、未経験の方もご安心ください。
【企画・リサーチ】
・ネタ会議に向けた企画案づくり
・企画内容のリサーチ・検証
・ゲストのキャスティング
・出演者やロケ地に関する下調べ
【ロケ・収録準備】
・小道具やカンペの準備
・備品やお弁当の手配
・楽屋準備、テープ貼り
・現場設営のサポート
【収録当日のサポート】
・収録中の進行補助
・タイムキーパー
・出演者やスタッフへの対応
【編集・放送準備】
・VTRの取り込み
・テロップ作成
・編集作業のサポート
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【STEP 1】チームで現場へ
入社後は2〜3名ほどのチームで各現場に入り、先輩のそばで番組づくりの基礎を覚えるところからスタート。現場の雰囲気や段取りを、近くで見ながら学べます。
【STEP 2】できることから少しずつ担当
リサーチや小道具の準備など、取り組みやすい業務から担当。経験を重ねながら、現場全体の流れを身につけていきます。できることが増えるほど、番組づくりに関わる実感も大きくなります。
【STEP 3】営業・キャリアアドバイザーが伴走
配属後も、一人ひとりに営業とキャリアアドバイザーがつき、初日の同行や業務開始後の面談まで継続してサポートします。困ったことはもちろん、希望の番組や働き方についても気軽に相談できます。
【応募資格】
高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
\複数名を積極採用!テレビ・エンタメ業界に興味がある方を歓迎します/
「テレビ番組づくりに関わりたい」
「多くの人に楽しんでもらえる仕事がしたい」
そんな気持ちがあれば大歓迎!実際に、先輩たちの多くも未経験からのスタート。異業種での経験も活かしながら、番組づくりにチャレンジできます。
「働き方を見直したい」「別のジャンルに挑戦したい」そんな方も歓迎します。当社では、一人ひとりが安心して働けるよう、営業やキャリアアドバイザーが継続してフォロー。月数回の面談を通じて、現場での悩みや希望も気軽に相談できます。
<こんなタイプを歓迎します>
- テレビ・エンタメ業界に興味がある方
- 人を楽しませる仕事に挑戦したい方
- チームで協力しながら仕事を進めたい方
- 未経験からクリエイティブな仕事に挑戦したい方
- AD経験を活かして、よりよい環境で働きたい方
【募集背景】
親会社であるスカリー株式会社は、映画・ドラマ・広告・イベントなど幅広い媒体に向けたキャスティング事業を展開し、エンタメ業界で確かなネットワークを築いてきました。そんなグループの強みを活かし、制作会社の方々から寄せられた「人手が足りない」という声に応えるために生まれたのが、エンタメ業界に特化した人材サービスを手掛ける当社です。
現在は、テレビ制作向けの人材派遣・紹介を軸に、主要テレビ局や制作会社と安定した取引を継続。バラエティ・情報番組・音楽番組・ドラマなど、さまざまな番組制作の現場を支えています。今後も多くのニーズに応えていくため、今回はADとして活躍してくださる方を複数名採用します。
【雇用形態】
正社員
※試用期間:最大6カ月(期間中は契約社員となり、給与や待遇に変更はありません)
※試用期間終了後は正社員としての契約となります
【勤務地】
<東京都内のテレビ局や制作会社(港区・渋谷区)/U・Iターン歓迎(支援あり)>
【テレビ局】
- TBS/東京都港区赤坂5-3-6
- テレビ朝日/東京都港区六本木6-9-1
- 日本テレビ/東京都港区東新橋1-6-1 など
その他、東京・神奈川・千葉・埼玉など首都圏のスタジオ・ロケ現場での勤務
※配属先・担当番組により勤務地は異なります
※転勤はありません
※直行直帰OK
※U・Iターン歓迎(引っ越しサポートあり)
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附7F
※受動喫煙対策あり
【交通】
※配属先・担当番組により異なります
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附7F
└各線「赤坂見附駅」より徒歩3分
└千代田線「赤坂駅」より徒歩4分
└各線「溜池山王駅」より徒歩6分
【勤務時間】シフト制(実働8時間・休憩1時間)
<シフト例>
- バラエティ番組/10:00〜19:00
- 早朝の情報番組/22:00〜翌7:00
※担当する番組によって勤務時間帯は異なります
- サービス残業は一切ありません
- 「この日は休みたい」などの希望も、気軽にご相談ください
【給与】
月給23万5000円〜40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月15〜20時間分を月2万3400円〜3万1400円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
月給24万5000円〜40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月15〜20時間分を月2万3400円〜3万1400円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
<年収例>【入社時の想定年収】
年収300万円〜年収600万円
【休日休暇】
【年間休日120日以上】
※休日出勤が発生した場合は代休を取得していただきます
- 祝日
- 夏季休暇
- 年末年始休暇(9連休以上の実績あり)
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 慶弔休暇
- 有給休暇
※5日以上の連休取得OK
※担当する番組により異なる場合があります
【福利厚生・待遇】
- 昇給:年1回
- 特別賞与(手当):あり ※個人・会社の業績による
- 交通費支給(月上限2万円)
- 時間外手当(超過分を1分単位で支給)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 服装自由
- 社用携帯貸与
- Benefit one(NETFLIX登録無料)
- 導入研修
- U・Iターン支援
\U・Iターンも安心、住まい探しからサポートします/
引っ越しサポートをご用意しています。提携先の不動産会社を利用することで、仲介手数料の割引を受けられるほか、配属先となるテレビ局や制作現場へ通いやすい物件の紹介も可能です。
\残業代は1分単位で全額支給、サービス残業はありません/
固定残業代を超過した場合は、超過分を1分単位で計算し、全額支給します。残業代の発生しない「サービス残業」は一切ありません。
【一緒に働くメンバーについて】
20代のフレッシュなメンバーが中心となって活躍している当社。全員が中途入社で、前職はアパレル、飲食店、証券会社、信用金庫、テーマパークキャスト、お笑い芸人養成所出身などさまざま。ほとんどが未経験からスタートしているため、これまでの経験に関係なくチャレンジしやすい環境です。なかには、当社への入社をきっかけに地方から上京してきてくれたメンバーもいます。
また、同業他社から転職してきた経験者も在籍しています。「働き方を見直したい」「自分に合った現場で、ADの仕事を続けたい」という方も大歓迎。未経験者も経験者も、それぞれの想いを活かしながら番組づくりに関われる職場です。
【先輩インタビュー】
今でも印象に残っているのは、初めてエンドロールに自分の名前が載ったときのこと。全国放送の番組だったので、関西にいる両親も見てくれて、「名前出てたね」と喜んでくれました。今後はさらに経験を積み、現場の大変さやスタッフの声をきちんと理解できるプロデューサーを目指したいです。(入社3年目・Kさん・女性)
現在は報道番組に携わっており、世の中の動きをリアルタイムで知り、それを多くの方に届けられる面白さを感じています。緊張感のある現場ですが、自分の仕事が社会とつながっている実感があります。一方で、休日はアイドルのライブに行くなど、リフレッシュしながら仕事に向き合えています。(入社3年目・Oさん・男性)
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
テレビ業界に憧れを持っていても、仕事内容や働き方が見えづらく、一歩を踏み出せずにいる方は多いのではないでしょうか。その一方で、制作現場では慢性的な人手不足という課題があり、そうした求職者と現場の双方をつなぐ存在として生まれたのが同社です。
親会社のキャスティング事業を通じて、制作会社から寄せられる声に向き合ってきた同社。現場が求めている人材や、業界に挑戦する方が抱えやすい不安を理解しているからこそ、エンタメ業界に特化した人材サービスを展開できています。
また、エンタメ業界でも働き方への意識が高まる中、同社はいち早く安心して働ける環境づくりに注力。サービス残業なし、代休取得、定期的な面談フォローなど、好きな仕事を長く続けるための仕組みを整えています。さらに、地方から挑戦する方に向けて、引っ越しや住まい探しのサポートも用意。憧れを現実的な一歩に変えたい方にとって、心強い入口となる企業です。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 番組が形になる過程を、間近で支えられる
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この仕事の面白さは、番組ができあがるまでの幅広い工程に関われることです。企画に必要なリサーチやゲストのキャスティング、収録当日のサポート、編集補助など、ADの仕事は多岐にわたります。一つひとつの業務が積み重なり、番組として形になっていく過程を間近で見られるのは、テレビ制作ならではのやりがいです。
また、未経験から少しずつできることが増えていく点も魅力です。現場の流れを覚え、自分で判断して動ける場面が増えるほど、番組づくりに関わっている実感も大きくなっていくでしょう。
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『上田と女が吠える夜』『千鳥の鬼レンチャン』『THE TIME,』など、これまで見ていた番組づくりの一員として関われることは、テレビ・エンタメ業界が好きな方にとって大きなやりがいになるでしょう。ADとして現場を知る経験は将来のキャリアにも活かせるため、ディレクターやプロデューサーを目指す道も広がっていきます。
【厳しさ】 番組づくりには、柔軟さや丁寧さが求められる
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収録やロケの現場では、急な変更や確認事項が発生することもあります。そのため、周囲の動きを見ながら状況に応じて対応する柔軟さが求められます。最初は戸惑う場面もあるかもしれませんが、先輩のそばで現場の流れを学びながら、少しずつ対応力を身につけていけます。
同時に、ADの仕事には小道具やカンペの準備、備品の手配など、地道な業務も多くあります。一つひとつは目立ちにくい仕事ですが、番組をスムーズに進めるためには欠かせません。華やかな番組づくりの裏側で、丁寧な準備や確認を積み重ねる姿勢が大切です。
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業界用語や現場での動き方など、入社直後は覚えることが多くあります。収録やロケの現場では、スタッフ同士のやり取りもスピーディーに進むため、はじめは流れについていく難しさを感じることもあるでしょう。分からないことを自分から確認し、吸収していく姿勢が求められます。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 テレビ・エンタメ業界でキャリアを築きたい方
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企画から収録サポート、編集まで、番組づくりに一貫して関われるポジション。地道な準備も欠かせませんが、「テレビが好き」「エンタメ業界で働いてみたい」という方であれば、日々の仕事を楽しみながら取り組めるでしょう。多くのスタッフと連携しながら進めるため、チームで動くことが好きな方も活躍しやすい環境です。
【向いてない人】 華やかな仕事だけをイメージしている方
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ADの仕事には地道な業務も多く、現場では状況を見ながら自分から確認し、動く姿勢が求められます。指示を待つだけで仕事を進めたい方や、テレビ業界の華やかな面だけに惹かれている方は、入社後にギャップを感じるかもしれません。
