＼再生可能エネルギー開発を牽引するプロパティマネージャーStaff募集！／
※正社員採用
「誰もが安心して暮らせる街づくり」を目指し、再生可能エネルギー事業を展開する当社。
現在は事業拡大フェーズに入り、20～30代の若手メンバーが中心となって活躍しています。
今回募集するのは、チームをまとめながらプロジェクトを推進するリーダーポジション。
用地仕入れから開発までを統括し、組織づくりにも関わっていただきます。
■仕事内容
再生可能エネルギー開発における、チームマネジメントおよびプロジェクト管理全般をお任せします。
・若手メンバーの育成、OJT、同行指導
・チームの目標管理、モチベーション管理
・候補地の選定、契約、開発工事までの進行管理
・地主様との交渉や関係各所との調整
・エリア戦略や営業方針の立案、実行
未経験スタートの社員も多いため、育成やチームづくりに携わるやりがいがあります。
■この仕事の魅力
・拡大期のため、組織づくりや仕組みづくりにも関われる
・裁量を持って戦略立案から実行まで携われる
・再生可能エネルギーを通じて、地域や環境に貢献できる
・20～30代中心の風通しの良い職場環境
■こんな方におすすめ！
・マネジメント経験を活かしたい方
・成長企業で裁量を持って働きたい方
・街づくりや地域貢献に興味がある方
・チームで成果を生み出すことが好きな方
事業も組織も、これからさらに成長していくフェーズです。
あなたの経験と行動力で、未来につながる開発を一緒に推進していきませんか？
ご応募を心よりお待ちしております☆
学歴不問 / 未経験OK
◆PCの基本スキル(Word・Excel)
◆SNSやHPの更新ができる方優遇
再生可能エネルギーやSDGsに興味がある方、歓迎します。
私たちは自社発電所を複数有しており、
「エネルギーをみんなにそしてクリーンに」を考え、
電源元の普及に尽力しております。
地球や将来の子供たちが笑顔で過ごせるよう、走り続けます。
一緒に、子供たちの未来を作りませんか。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:00〜18:00
◆休憩60分有り
◆残業月10時間程度
完全週休2日制(土日祝)
◆年間休日120日
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
四つ橋線「肥後橋」駅から徒歩7分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 26万200円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万9800円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
（※想定年収 3,840,000円 ～ ）
◆インセンティブ別途支給有り
◆昇給有り(業績により年1回)
◆賞与有り(業績により年2回)
昇給の上がり幅が大きく、
年収がUPしやすい環境で働けます◎
6,000,000円 / 入社1年目・採用時：月収32万×12ヵ月+賞与（業績連動）
10,000,000円 / 入社5年目・40代前半：月収55万×12ヵ月+賞与（業績連動）
【福利厚生】
◆社会保険制度有り
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆敷地内全面禁煙
◆丁寧なOJT研修制度完備
◆所有リゾートで宿泊可能
・「AMADA 与論島」
◆海外研修あり
◆通勤交通費全額支給
◆営業交通費全額支給
◆U・Iターン支援あり
◆服装自由
◆育児支援あり
◆資格取得支援・手当あり
◆ランチ制度
※月2回メンバー交流をかねて会社負担でランチ会実施
最後までお読みいただきありがとうございます！
是非、お気軽にご応募ください。
お電話の際は、「求人を見た！」
とお伝えいただくとスムーズです。
Webでは、24時間応募可能。
「応募画面へ進む」をクリックし、必要内容をお送りください。
