＼飛び込み・ノルマなし！既存顧客中心のルート営業♪／★創業約90年の老舗メーカー！残業少なめでワークライフバランスも◎
残業少なめ＆転勤なしの安定環境で「日本のモノづくり」を支えませんか？
経済産業省「がんばる中小企業・小規模事業者300社」に選出されるなど、確かな実績と技術力を持つ当社。
私たちが手掛ける「工業用研削砥石」や「ダイヤモンド工具」は、日本の産業に必要不可欠な工具です。
大手自動車会社をはじめ定期的なリピート受注があり、長年にわたり安定した経営を続けています。
日本のモノづくりを陰から支える、工業用研削砥石およびダイヤモンド工具の「法人営業」をお任せします。
当社は、顧客企業の要望に合わせて設計を行い、カスタマイズされた製品を完全オーダーメイドで製造しています。
【具体的な仕事内容】
基本的には既存のお客様のフォロー営業が中心です。定期的な訪問・納品、新規導入のご提案などを通じて、お客様との長い信頼関係を築いていきます。
《お任せするメイン業務》
□自動車関連・精密機器メーカーなどの工場や購買部門への訪問
□使用中の製品の状況ヒアリング・最適な工具や新製品のご提案
□社用車での納品
□見積書発行、販売管理システムへの入力（受注・売上など）
□受注・納品後のフォローアップ（定期訪問、改良提案など）
□製品図面作成（未経験OK！CADの使い方は先輩が丁寧に教えます！）
★無理な飛び込みや厳しい個人ノルマはありません！長年お付き合いのある既存顧客のフォローがメインとなるため、ガツガツした営業活動は不要です。
お客様一人ひとりとじっくり向き合い、きめ細やかな対応を行うことにより、長く信頼関係を築くことのできる環境です。
★業務に慣れてきたら訪問スケジュールも自分で調整ができます！
【入社後の流れ／未経験でも安心のサポート】
◎「営業の経験がない」「専門知識がない」という方もご安心ください！まずは先輩社員の営業に同行し、仕事の流れやお客様とのコミュニケーションの取り方を学ぶことからスタートします。
扱う製品の知識や、図面作成のためのCADの使い方も、先輩がイチから丁寧に指導します。
いきなり一人でお客様をお任せすることはありませんのでご安心ください。
焦らずじっくりと一人前を目指せるサポート体制であなたをお迎えします。
【働く環境のPOINT】
◎リピート受注多数！あらゆる産業と取引があり安定性抜群。当社の工具製品は、モノづくりに欠かせない消耗品のため、大手自動車メーカーをはじめあらゆる産業から定期的にリピート受注があり、経営基盤は非常に安定しています。
◎オン・オフのメリハリをつけて働ける！業務に慣れてくると、訪問スケジュールの調整も個人の裁量で可能になります！
残業も少なく、17:20には終業となるため、「プライベートの時間も大切にしたい」というご希望がしっかり叶う、ワークライフバランスの良さが魅力です。
＼職種・業界未経験の方大歓迎！／★特別なスキルや経験は一切不問！
「これから頑張りたい」という意欲や人柄を重視したポテンシャル採用です！
【必須条件】
・高卒以上
・39歳以下の方（例外事由3号のイ）
・普通自動車運転免許（AT可）
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Word,Excelなど）
≪こんな方は大歓迎！ひとつでも当てはまったらぜひご応募を！≫
□製品の品質と顧客を大切にできる方
□人とコミュニケーションを取ることが好きな方
□スキルや知識を高めたいという成長意欲の高い方
□目標達成に向けて粘り強く努力できる方
□チームワークや他者への気遣いを大切にできる方
★「自分にもできるかな…」と迷っている方も大丈夫！現在のスキルよりも「やってみたい！」という前向きな気持ちを評価します。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり166時間
8:20～17:20（実働8時間／休憩1時間）
※残業は受注量にもよりますが、月平均10時間以内です。
繁忙期を除き、落ち着いているときは定時退社となります。
完全週休2日制（土・日）
年間休日116日
※会社カレンダーによる
休日合計120日
その他有休奨励日4日
【休暇】
□GW休暇
□夏季休暇
□年末年始休暇
□有給休暇（取りやすい環境です！）
□慶弔休暇
□産休休暇
□育休休暇（取得・復職実績あり）
□産前休暇
□産後休暇
◆転勤なし
◆マイカー通勤可
└敷地内に駐車場完備
天童市・山形市・寒河江市・東根市などからのマイカー通勤者多数！
JR奥羽本線「高擶駅」より徒歩12分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 17万3400円 〜 32万1000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万400円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5000円
※上記その他手当は、地域手当5000円です。
★頑張った分をしっかり評価・キャリアアップできる環境です！
【昇給】
年1回（1月）
【賞与】
年2回（7月・12月）※昨年度実績2.9ヶ月分
【諸手当】
□地域手当
□時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
□営業手当（みなし残業代）
□語学堪能者に対する特別手当
□役職手当
□通勤手当（上限月3万円）
└車通勤の場合、自宅から工場まで距離により600円／kmを通勤手当として支給。
【年収例】
・年収650万円（入社20年目／部長）
・年収500万円（入社10年目／課長）
・年収400万円（入社5年目／主任）
【想定年収】
年収372万6000円～550万円
【福利厚生】
□昇給年1回（1月）
□賞与年2回（7月・12月）
※昨年度実績2.9ヶ月分
□慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金、災害見舞金）
□退職金制度（3年以上勤務、社内規定あり）
□報奨金制度あり
□確定給付企業年金
□借上社宅制度（社内規定あり）
▼会社が従業員に代わり家賃の「振込」をするものです。
▼会社からの現金支給が減額されることにより、社会保険などの金額が下がり、通常の家賃支払い後の実質手取りが増えることになります。
□健康診断
□時短勤務制度（社内規定あり）
□副業可（社内規定あり）
□感染症対策あり
スタッフ同士の距離が近く、年齢や社歴に関係なくコミュニケーションが活発な風通しの良い職場です。分からないことがあれば、頼れる先輩たちが優しくフォローするので安心してください。また、残業は繁忙期を除いてほとんどなく、有給休暇も気兼ねなく取得しやすい環境です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
〈選考フロー〉
STEP1. 書類選考
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STEP2. 一次面接（WEB）
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STEP3. 適性検査（WEB）
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STEP3. 最終面接（対面）
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STEP3. 内定！おめでとうございます！
◎入社日相談可能
◎人物重視の採用です！
★ご応募から内定までは2～3週間程度を想定しております。
