事業所名
ユウゲンガイシャヒコチャンボクジョウ
有限会社ひこちゃん牧場
所在地
〒899-4102
鹿児島県曽於市財部町北俣８５３３－１
最寄り駅１
財部駅
事業内容
豚の生産、肥育および販売、ブランド豚『たから豚』の販売。堆肥
の処理および販売
会社の特長
『うまい肉をつくるために健康な豚を育てる』をモットーに、豚の
生理にあった飼育管理を行っています。福利厚生の充実をはじめ、
人も豚もうれしい養豚経営を目指しています。
ホームページ
http://www.hikochan.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
◎豚の生産、肥育にかかる業務を行って頂きます。母豚、分娩、子豚、肥育の
４ステージに分かれ、それぞれの部門ごとで飼育管理を行います。
◯母豚部門：母豚の体調管理、人工授精、妊娠鑑定、給餌、ワクチン接種など
◯分娩部門：母豚・子豚の体調管理、分娩介助、給餌、ワクチン接種など
◯子豚部門：子豚の体調管理、給餌、ワクチン接種など
◯肥育部門：肥育豚の体調管理、給餌、体重測定、出荷など
●全部門共通：豚舎の洗浄・消毒、場内の整備
【業務の変更範囲：変更無し】
〒899-4102
古井農場（鹿児島県曽於市財部町北俣８４７５－３）もしくは
溝辺農場（鹿児島県霧島市溝辺町三縄１３６－４）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
携帯手当 1,000円
おやつ手当 1,000円
作業着手当 1,000円
住宅手当手当 10,000円
就業時間
就業時間１
8時30分〜17時00分
就業時間２
7時30分〜16時00分
就業時間３
8時30分〜16時00分
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊公休７～８回／月 勤務表に拠る
＊年に１回５～７日の連休取得可
＊有給・慶弔・育児休暇、健康診断特別休暇
〒899-4102
鹿児島県曽於市財部町北俣８５３３－１
最寄り駅
財部駅
課係名、役職名
人事担当
担当者（カタカナ）
ヨシダ チドリ
担当者
吉田 千鳥
ＦＡＸ
0986-28-5516
Ｅメール
〇ホームページもご覧ください。
「問合わせフォーム」（ｈｔｔｐ：／／ｗｗｗ．ｈｉｋｏｃｈａ
ｎ．ｃｏ．ｊｐ／ｃｏｎｔａｃｔ／）からのお問い合わせも随時
受け付けています。
ご希望に応じて、会社説明会や農場見学会も開催いたします。
○既卒者・中退者の応募にはハローワークの紹介状が必要です。
○新卒者の入社日：令和９年４月１日
○就業時間（４）７時００分～１５時３０分（担当部門によって）
基本は（１）もしくは（２）。（３）は日曜・祝祭日
○８月１３日～１５日のお盆期間中、１２月３０日～１月３日の
年末年始は８時～１５時の勤務になります。
○有休消化率９０％達成
○試用期間：６か月
○賞与・昇給：昨年度は新規学卒者の採用がなかったため実績なし
ですが会社規定により支給。
○受付方法：郵送 電話
○資格取得について：会社規定により一部または全額補助有り。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
なし
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に必要な資格取得（技能講習や特別教育）受講費用補助あり。
ライフワークバランスに応じた始終業時刻の調整可。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
0.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
