◎夏場は空調服の支給に加え、塩分タブレットやスポーツドリンク
を常備しており、こまめな休憩を徹底しています。冬場は防寒性能
の高い作業服を支給します。
◎ステップアップ支援（資格取得やキャリア形成）としては、車両
系建設機械や土木施工管理技士などの資格取得費用をサポート。受
験料などは会社が負担します。資格を取るたびに「資格手当」で月
給がアップ。スキルが目に見える形で評価される仕組みです。
◎公共工事が中心のため、工程管理が徹底されており、残業はほと
んどありません。プライベートの時間も大切にできます。
◎私たちが作っているのは、単なる道路ではなく「人々の生活の土
台」です。
・ボロボロの道が真っさらな黒い道路に生まれ変わる、目に見える
達成感
・「この道は自分が作ったんだよ」と家族に自慢できる、形に残る
誇り
・災害復旧やインフラ維持を通じ、地域社会を陰から支える使命感
チーム全員で一つの道を作り上げた時の充実感を、ぜひ一緒に味わ
いましょう！
