◆当事業所は、設立から４５年以上の実績と経験を持つ障害者支援
施設です。
当法人では様々な働きやすい制度や、不安なくキャリアアップで
きる研修等が充実し、安心して働ける職場です。有給休暇取得実績
（年平均１１．８日＊令和６年度）の達成や、育児・介護休暇制度
や短時間勤務制度など、育児や介護を抱えていても就業しやすい環
境を整えております。
また、育児・介護等に関わらず、ケガや病気等の事情による勤務
時間の短縮など、一時的な勤務時間の変更などにも、職員間で協力
できる職場環境を整えており、みんなで働きやすい職場づくりを目
指しています。
あり
復職制度の内容
本人の希望等に沿って職種・配置場所等に配慮を行い復職してもら
っています。
・令和４年度有給休暇取得平均日数１１．８日を達成。
・令和４年度４日以上連続での休暇取得を年２回以上取得１００％
達成。
・ベーカリー楓、カフェＮＯＤＯＫＡ（当事業所運営）社員割引制
度（２０％割引）あり。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
（＊職種・雇用形態によって異なる場合あり）
・初任者研修
・新人フォローアップ研修制度
・リーダー養成研修
・人権擁護研修
・社外研修（＊その他各種研修あり）
当事業所には短時間勤務制度があり、育児や介護を抱えていても退
職をせずに、就業しやすい環境を整えております。また、有給休暇
取得実績（平均１１．８日＊令和４年度）の通り、働く皆様の生活
環境を整えることが重要と考え、実績を積み重ねています。
育児・介護等に関わらず、ケガや病気等の事情による勤務時間の短
縮など、一時的な勤務時間の変更などにも、職員間で協力できる職
場環境を整えており、柔軟に対応できるよう配慮しています。
