■概要
オフィス・商業施設等の大型案件を中心とした設備管理業務全般
■仕事内容
・建物機械設備の維持管理・運転業務、修繕修理
・電気・空調・防災設備などの保守点検の管理
・修繕時の施工業者手配、立会い
・オーナーやテナント 一次対応
（変更の範囲：会社の定める業務）
■魅力
保守・修理の管理や見積もり・手配、オーナーや協力業者との交渉等、様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得して頂きます。
経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能。
将来はマネージャーを目指して活躍頂きたいと思っています。
【必須】
建物設備管理（電気・空調・衛生管理・メンテナンス）経験者
【歓迎】
・未経験者（職業訓練校 ビル設備コース修了者）
・第三種電気主任技術者
・電気工事士
・危険物取扱者乙種第4類
・建築物環境衛生管理技術者
・エネルギー管理士（管理員含む）
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・自衛消防業務
大阪市内配属現場での勤務を想定しております。
（変更の範囲：会社の定める場所）
転勤：当面無し（将来的に発生する可能性あり）
受動喫煙対策：
屋内は原則禁煙とし、喫煙する場合は建物内に設置された喫煙専用室を利用いただきます。
シフト制
【例１】
①9:00～17:30（実働7時間30分/休憩1時間）
②9:00～翌9:00（休憩9時間※うち6時間程度は仮眠休憩を想定）
③22:00～翌6:30（実働7時間30分/休憩1時間）
【例２】
①9:00～17:30（実働7時間30分/休憩1時間）
②9:00～翌9:00（休憩9時間※うち6時間程度は仮眠休憩を想定）
※シフトや現場状況により他就業時間の可能性あり
※宿直勤務明けは、明け休みとなります。明け休みは年間休日には含みません。
・シフト制
・年間休日125日
・年次有給休暇
・特別有給休暇：慶弔休暇、子の看護等休暇、育児休業制度、介護休業制度 など
月給制
基本給：248,000～339,000円
※残業代は別途支給（管理職は除く）
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■その他の手当等付記事項
通勤手当、職責手当、地域手当、単身赴任手当など
※一律支給されるものではございません
■試用期間
有り：3か月（期間中の条件変更なし）
昇給：有り（年1回）
賞与：有り（年2回）※昨年度実績：基本給1.5か月分～
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)
<その他補足>
・交通費全額支給
・資格取得報奨金制度（実績に応じる）
・財形貯蓄
・退職金制度
・企業年金制度
・リロクラブ
・保養所
・会員制ホテル利用（宿泊利用者に最大10万円/4名の補助あり！犬、猫も対象）
※（関東）箱根、熱海、軽井沢等（関西）有馬、京都東山、南紀田辺等にあるホテル
・社員旅行（希望者）
※退職金制度および企業年金制度は正社員のみ適用
・原則入社初日に入社時ガイダンスを実施します
・階層別研修
・コンプライアンス・ハラスメント関連研修
・自己啓発研修 など
・職務に関連する資格の取得を奨励（取得一時金制度あり）
書類選考⇒適性検査⇒一次選考⇒最終選考⇒内定
※面接は2回を予定しています。
