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社会福祉法人 慈清会 類家南保育園
〒031-0004
青森県八戸市南類家３丁目３－１０
https://ruikeminami.ed.jp/
パート
パート
時間外労働なし
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
◇保育園の一時預かりの職員として勤務していただきます。
＊当園に在園していないお子様をお預かりする施設です。
＊予約受付、調整、一時的な保育、食事の提供、掃除などが主な業
務です。
＊保育園に隣接する一時保育専用のお部屋での保育になります。
＊一日に概ね１名のお子さんの一時保育となります。
＊令和５年から保育園側は新園舎となりました。
＊こどもが好きな方、こどもとたくさん遊んでくれる方を募集して
います。
【変更範囲：変更なし】
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
園児数、勤務態度、法人の業績など
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒031-0004
青森県八戸市南類家３丁目３－１０
最寄り駅
本八戸駅
就業場所に関する特記事項
保育園に隣接する一時保育専用のお部屋での勤務がメインとなりま
す。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
学歴
専攻について
保育士資格をお持ちの方であればご応募いただけます。
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
保育士としての勤務経験
必要なＰＣスキル
簡単なパソコン入力（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）があります
1,029円〜1,029円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,029円〜1,029円
＊時給は月給÷９５ｈで計算しています。
（月に１９日程度の勤務）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
10,000円〜60,000円（前年度実績）
就業時間１
9時30分〜15時30分
又は
9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度
就業時間に関する特記事項
・始業、終業の時間についてはご相談に応じます。
・（１）は休憩６０分
・９～１５時の間の５時間程度の勤務は休憩なし
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
日曜、祝日、年末年始（１２／２９～１／３）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
朝７時から夜７時迄開園している認定こども園 保育所型の施設で
す。一時保育室、子育て支援センターも開設しています。子育てを
応援する保育園です。
会社の特長
子供達の保育の場として、情緒の安定を基礎として保育をしていま
す。給食は、園児、職員共完全給食になります。子供たちが大好き
な遊びに夢中になり、成長できる保育園を目指しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒031-0004
青森県八戸市南類家３丁目３－１０
最寄り駅
本八戸駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒031-0004
青森県八戸市南類家３丁目３－１０
課係名、役職名
園長
担当者（カタカナ）
ヤマヤ
担当者
山谷
ＦＡＸ
0178-80-7351
Ｅメール
・２０２３年から新園舎にて運営を開始しました
・事前の職場見学が可能です。希望する場合はお申し出下さい。
・事前に履歴書、紹介状を郵送又は持参してください。
・採用結果の通知に関して
→選考基準や選考内容については、ご質問頂頂いてもお答えでき
ませんので、あらかじめご了承ください。
・その他不明な点があれば気軽にお電話ください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
・個室での一時保育のため、ゆったりとした気持ちで勤務して頂け
る方が多い印象です。
・基本的に１名のお子さんのお預かりを想定しています。
・お休みの希望が叶いやすいです。（利用者は完全予約制のため）
・近隣の駐車場をご案内できます（各自契約：月３，３００円程度
）
・その他不明な点があれば気軽にお電話ください。
・日曜日、祝日はお休み
・週休２日制：その他
・年末年始休暇、お盆休み
・年次休暇
・時間休の取得可能
・産前産後休暇
・健康診断（年に１回）
【フルタイム】
・退職金制度あり
・確定拠出年金（個人型）の手続き可能
研修制度の内容
・園内研修
月に１回、園内にてクラスの先生同士で研修を行って
います。保育に関する内容についてディスカッション
を行い良い点、改善すべき点を見つけています。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
