株式会社grands
年間休日125日◆土日祝休み◆残業月平均15時間◆転勤なしで安心
情報更新日：2026/03/31
掲載終了予定日：2026/09/21
不動産と建築の融合で急成長を遂げる当社。不動産の仕入れから建築までをワンストップで手がける独自のビジネスモデルで、業界の常識を根底から覆し、創業わずか4年で売上100倍を達成！高収益率を誇る企業として注目を集めています◎
社内初のDX推進担当の募集など、新しい挑戦にも積極的。自由度の高い環境で、仲間と協力しながら会社の仕組みや未来を作る仕事に挑戦できます。新しい風を吹き込むチャンスが豊富な会社です！
【自分のアイデアで会社の仕組みを変える面白さを実感】新設チームのメンバーと協力しながら社内DX推進をお任せ！意見が届きやすい風通しの良い環境◎
具体的には
事務プロセスの改善：スプレッドシートや専用ツール（Salesforce）を使い、工事情報を整理・管理。既存フローの見直しや改善にも携われます。
生成AIの活用：Gemini（ジェミニ）などの生成AIを使い、文章作成や情報収集を効率化。日常業務のスピード向上に役立てられます。
建築事務：契約書類の作成、書類管理、各種申請業務など、現場を支えるバックオフィス業務を担当します。
新たな仕組みづくり：「もっと効率よく仕事をするには？」を考え、業務の改善提案や新しい管理方法の導入にもチャレンジできます。
実務経験がある方なら、これまでの知見を活かした改善提案も大歓迎です！
GASが書けたり、Salesforceを完全に使いこなせたりする必要はありません。
──“ITに前向きな姿勢”があれば、未経験でもすぐに活躍できます。
もちろん、業務改善やITツールの活用経験がある方は即戦力として歓迎します！
【チームづくりに向け2名以上増員☆経験より意欲と人柄重視】未経験や第二新卒、正社員デビューも大歓迎！20代後半の先輩もチームに在籍♪
☆★経験ゼロからの挑戦も歓迎★☆
新しいことに挑戦したい気持ちがあれば大丈夫！
未経験の方も安心して成長できるよう
先輩がしっかりフォローします。
一緒に新しい風を吹き込み、
会社をより良く変えていきましょう♪
＼こんな方にぴったり／
□ 未経験だけど挑戦してみたい
□ チームで協力して働きたい
□ フラットな関係で働きたい
□ 多くの社員と関われる環境を楽しみたい
□ 自分の成長を実感したい
雇用形態：正社員
採用予定人数：若干名
勤務時間：9：00 ～ 18：00
フレックスタイム制あり
残業は月に20時間程度。
メリハリをつけて働いています！
勤務地：★マイカー通勤OK
★U・Iターン歓迎
[神奈川本社]
神奈川県平塚市田村7-26-17
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：▼神奈川本社
神奈川県平塚市田村7-26-17
☆「平塚駅」北口より「本厚木駅南口」行きバス乗車、
「田村十字路停留所」より下車後徒歩2分
☆「本厚木駅」南口より「田村車庫行」行きバス乗車、
「相模神田停留所」下車後徒歩2分
給与：月給 30万円以上
月固定残業代￥40,600～（20時間相当分）を含む。
20時間を超える残業代は追加で支給する。
※年収によって固定残業代が変動いたします。
年収400万円以上になる場合は月固定残業代￥86,900～（45時間相当分）
昇給・賞与：昇給／年1回
諸手当：・交通費支給（上限：50,000円）
・資格の受験費用支援あり（対象資格に合格した場合）
・図書費購入補助
・単身赴任の場合住宅手当支給
休日・休暇：★年間休日125日★
・完全週休2日制(火曜日・水曜日)
・祝日
・年末年始、夏季
・慶弔休暇
・有給休暇
┗気軽に取得できます！
・誕生日休暇
福利厚生：社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険【労災】）
社内eラーニングの実施
健康診断
慶弔見舞金
法定有給以上の有給休暇
定例会社イベントの開催
集中できる個別室の設置（店舗による）
社内表彰制度あり
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
会員制リゾート施設利用可
学歴不問
第二新卒歓迎
U・Iターン歓迎
業界経験者優遇
ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：2020年9月
代表者：代表取締役社長：佐藤 海太
従業員数：58名
資本金：6,600万円
売上高：約53億円（2024年度） グループ売上高：約54億円（2024年度）
事業内容：不動産の買取再販事業
リフォーム・リノベーション・建物の修繕
本社所在地：2拠点本社
【東京本社】
〒104-0045
東京都中央区築地6-22-4東都水ビル
【神奈川本社】
〒254-0013
神奈川県平塚市田村7-26-17
【 grandist 4原則 】：私たちの想いに共感できる方をお待ちしています！
★｜顧客志向
私たちは一緒に働く仲間も含め「仕事で関わる人すべて」を顧客としています。顧客への貢献を仕事の成果とし、全ての顧客と自分自身の自己実現を志します。
★｜成長志向
顧客への貢献と自らの幸せを叶えるため、生産性を追求して成長し続けます。
★｜自責思考
問題の原因に自らの責めを問い、主体的に改善策を思考してより良い未来を作ります。
★｜チーム志向
自責思考を体現したメンバーが互いにサポートし合い、チームとして、顧客により大きな貢献を果たします。
企業ホームページ：https://grands.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：
▼Web選考
Web選考を通過された方には、今後のスケジュールを追ってご連絡させていただきます。
▼面接（2回）
ぜひ疑問など解消の機会にしましょう！私たちの雰囲気、仕事、会社のことを正直にお話しします！
▼適性検査
WEBにて行います。URLは別途送付いたします。
面接回数：2回
面接地：〈神奈川本社〉
神奈川県平塚市田村7-26-17
＜アクセス＞
・平塚駅北口より「本厚木駅南口」行きバス乗車、
「田村十字路」 より下車 徒歩2分
・本厚木駅南口より「田村車庫行」行きバス乗車、
「相模神田」下車後、徒歩2分
問い合わせ先：株式会社grands
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
株式会社grands採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／株式会社grands採用事務局の所在地です。
