【必須資格・経験】
【必須】■学士以上の学位をお持ちの方 ■コミュニケーション能力・協調性に優れ、チームワークを意識して積極的に業務を進められる方【尚可】■テクニカルサポート経験 ■ベンダー折衝経験 ■IT機器運用経験
【必須要件】周囲と円滑に連携しながら、主体的に業務に取り組める方を重視いたします。
【尚可要件】テクニカルサポート、クライアントとの実務経験、サーバ・ネットワーク機器等を含む各種IT機器の運用経験がある方を歓迎します。
【働き方について】勤務時間、曜日、勤務日数など相談に応じることが可能です。
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【東京 新宿区/IT担当者】社内SE業務全般/医療研究を支えるIT環境の最適化
【仕事内容】
臨床研究推進センターにて、ITインフラ整備やユーザー対応、ベンダーコントロール等の社内SE業務全般をお任せします。医療研究を支えるIT環境の最適化を推進する、やりがいのあるポジションです。
・ユーザ対応（入退職者対応、問い合わせ対応、IT関連相談受付、業務改善提案等）
・ITインフラ環境の整備・各種機器管理、それに伴う各種メンテナンス
・IT関連機器・サービス選定、購入管理、契約処理、ライセンス・ID管理
・ベンダーコントロール（渉外・内部調整）
・Webサイトコンテンツ管理、アクセス集計
【雇用形態】
契約社員
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【年収・給与】
想定年収600～800万円月給¥500,000～ 基本給500,000を含む/月
【勤務地】
東京都新宿区
【休日休暇】
年間休日120日
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【選考プロセス】
面接回数2回
【事業内容・会社の特長】
【臨床研究推進センターとは】慶應義塾大学病院内外における臨床研究の推進および支援の中心的機能を担い、革新的な医薬品・医療機器等を世界に向けて発信します。
臨床研究推進センターは、慶應義塾大学医学部における優れた基礎研究の成果を速やかに臨床現場に導入すべく平成26年8月に開設されました。さらに、平成28年3月に慶應義塾大学病院が臨床研究中核病院に認定されたことに伴い、他学部との連携、他の医療機関の支援、質の高い共同研究の実施などにも守備範囲を広げ、我が国の臨床研究の集約化・効率化に貢献してきました。すでに、トシリズマブの成人発症スティル病における適応拡大の医師主導治験、進行期悪性黒色腫に対するイマチニブ経口投与およびペムブロリズマブ静脈内投与の併用療法の先進医療Bなど、複数の最先端の医療を実用化に繋げました。さらに、最近ではCOVID-19に対する医師主導治験・企業主導治験・特定臨床研究も支援しています。
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