テイササンギョウ カブシキガイシャ
テイサ産業株式会社
〒569-0832
大阪府高槻市唐崎中３丁目２１－１０
正社員
フル
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
ごみ処理施設等で活躍するチェーンコンベヤのチェーン部品の製造
工程の一部を担当する仕事です。ＮＣ旋盤等の工作機械を用いた金
属加工、その他付随業務をお任せします。※工場見学のみも受付中
■加工プログラム（ＮＣフライス・ＮＣ旋盤）
■加工時間の短縮などの効率改善
■各種工作機械（汎用フライス・汎用旋盤・ＮＣフライス・ＮＣ旋
盤キーシータ）などを利用しスプロケット・軸加工等の金属加工を
行います。
■その他付随業務：工場内の整理整頓、安全確認、簡単なメンテナ
ンスなど。
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒569-0832
大阪府高槻市唐崎中３丁目２１－１０
最寄り駅
阪急京都線 茨木市駅
就業場所に関する特記事項
高槻市営バス／京阪バス唐崎バス停から徒歩５分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
転勤の可能性
転勤範囲
当面無し／会社の人財状況により
お願いする場合があります。
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
フライス盤やＮＣ旋盤などの実務経験
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円〜370,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円〜370,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
■住宅手当：住居・拠点により変動あり～１００００円
■通勤手当：公共交通機関利用 １か月分の定期代支給
自家用車等を利用 距離に応じて支給
（非課税限度内）
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期・納期逼迫時に、年６回・月８０時間・年７２０時間まで延
長することが出来る
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年間１２６日（※２０２６年実績、会社カレンダーによる）
夏季休暇、年末年始休暇 有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
１．各種チェーンコンベア及びその周辺機器の設計・製作・販売
２．ショートリンクチェーンおよびその付属品の製造・販売
３．各種チェーン・金属熱処理・精密型鍛造品の製造・販売
会社の特長
コンベヤ用ショートリンクチェーンの国内トップメーカー
弊社の各種コンベヤは全国の都市ごみ焼却場等で活躍しています
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒569-0832
大阪府高槻市唐崎中３丁目２１－１０
最寄り駅
阪急京都線 茨木市駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒５６９－０８３４ 大阪府高槻市唐崎１２７０番地
テイサ産業株式会社 採用チーム大阪・東京担当 宛
課係名、役職名
採用チーム大阪・東京担当
※求人掲載の営業（電話・メール）はお断り※
担当者
採用担当者
ＦＡＸ
072-678-6297
Ｅメール
【年次有給休暇補足】
入社日より付与（付与日数は入社時期による）
【福利厚生等】
中小企業退職金共済加入／財形貯蓄／誕生日休暇
勤続表彰／退職金制度：勤続３年以上経過後に発生
【教育制度・各種資格補助】
ＯＪＴ／各種職種別研修／各管理職研修
【工場見学（会社説明会）も随時行っております】
ご希望の方は電話又はメールにて採用チーム大阪・東京担当までご
連絡ください。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
週休２日制年間１２６日休日（前年度実績）
有給休暇５日間義務化
当社独自の誕生日休暇制度あり
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
１．テイサ産業株式会社 東京支店
代表的な支店・営業所・工場等２
２．テイサ産業株式会社 宇部事業所
代表的な支店・営業所・工場等３
３．テイサ産業株式会社 本社・大阪営業所
主要取引先１
荏原環境プラント株式会社
主要取引先２
株式会社タクマ
主要取引先３
日揮株式会社
・永年勤続表彰制度（報奨金及び特別休暇付与等）
・誕生日休暇制度（誕生日月に誕生日休暇を１日付与）
・年間休日１２６日（直近実績）＋年次有給休暇（５日）
研修制度の内容
・新入社員研修（外部研修機関利用）
・大阪工場、宇部工場研修（生産工程実地研修）
・業務に必要な資格取得については会社負担
（フォークリフト・玉掛け等）
再雇用終了後も本人の希望を踏まえ、会社が認めた場
合は継続雇用をする場合があります
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
