仕事内容:
正社員｜福岡県糟屋郡久山町｜月給201,104円〜｜シフト制（変形労働）
保育士としての「次のステージ」を、ここで切り拓いてください。
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入職後は、OJTを基本とした丁寧な指導からスタートします。新任研修、外部講師による専門研修（性（生）教育・支援技術・防犯対策など）、そしてメンター制度によって、確かなスキルを積み重ねながら「独り立ち」できるようサポートが続きます。
＼入職後の成長ストーリー／
・OJTで現場を学ぶ
先輩職員の傍らで、実際の支援の流れを体験しながら学びます。頭で覚えるだけでなく、現場で感じながら成長できる環境です。
・新任研修で基礎を固める
入職後に実施される新任研修で、施設の方針や支援の基本的な考え方をしっかり学べます。「何を大切にして働くか」を言語化できるようになります。
・外部講師による専門研修
性（生）教育、支援技術、防犯対策など、現場で必要とされる専門知識を外部の講師から学べる機会が設けられています。保育士としての専門性が深まります。
・メンターによる個別サポート
担当のメンターが個別にフォローしてくれるため、疑問や不安を一人で抱え込まずに済みます。相談しやすい関係性の中で、着実に力をつけていけます。
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＼主な業務内容／
・施設での日常生活支援（幼児〜高校生対象）
・基本的生活習慣の確立サポート
・自立支援・社会適応支援
・宿直業務（週1回程度）
・記録・書類等の事務作業
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＼キャリアを支える待遇／
昇給：年1回（3〜4%）の昇給実績があり、努力と経験がしっかり評価される仕組みです。
賞与：年3回支給（前年度実績5.45か月分）。安定した収入基盤のもとで、長期的なキャリアを描けます。
住宅手当：上限27,000円/月の住宅手当があり、生活基盤を整えながら働き続けられます。
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＼こんな方に響くはずです／
保育士資格を持ち、次のステップに挑戦したい方：児童養護施設という専門性の高い環境で、支援者としての幅を広げられます。
ブランクがあっても、もう一度保育の仕事に向き合いたい方：OJTとメンター制度で、丁寧に現場復帰をサポートします。
子どもの将来に関わる仕事で、長くやりがいを感じたい方：幼児から高校生まで、長期的な自立支援に携われます。
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施設見学も受け付けています。まずは現場の雰囲気を感じてみてください。あなたのご連絡をお待ちしています。
アピールポイント:
⭐一人ひとりに寄り添う個別支援で深いやりがいを実感
幼児から高校生まで幅広い年齢の子どもたちと関わり、生活支援を通じて基本的生活習慣の確立や社会的自立を目指します。表面的な関わりではなく、その子の将来を見据えた支援ができます。
✨年間休日110日＋リフレッシュ休暇で充実したプライベート
年間休日110日に加え、リフレッシュ休暇（前期3日・後期3日）、バースデー休暇、希望休制度（毎月3日間）など、仕事と私生活の両立をしっかりサポートします。
〇バス停から徒歩3分、無料駐車場完備で通勤ラクラク
バス停「レイクウッド久山前」から徒歩約3分の好立地。マイカー通勤の方には無料駐車場もご用意しており、どちらの通勤方法でも安心です。
✅充実の福利厚生で長く安心して働ける環境
育児休暇取得実績あり（近年の復帰率100％）、Sowelclub加入でエンタメ割引、職員旅行、BBQ大会など、働きやすさと楽しさを両立した職場環境が整っています。
求める人材:
未経験でも大歓迎
免許・資格：保育士 必須
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
・未経験OK
・オフィスカジュアルOK
勤務時間・曜日:
変形労働制（1ヵ月単位）
実働40時間以内／週平均
（1）6:00～15:00（休憩60分）
（2）13:00～22:00（休憩60分）
（3）6:00～9:00／16:00～21:00
※上記の時間帯でローテーション制
※週に１回程度宿直業務あり
休暇・休日:
年間休日数 110日
週休二日制
・４週８休（シフト制）
・リフレッシュ休暇あり（前期３日・後期３日）
・年次有給休暇日数：10日
・シフト制
・年間休日110日以上
勤務地:
福岡県糟屋郡久山町大字猪野1610番地59
アクセス:
バス停「レイクウッド久山前」から徒歩約3分
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
基本月額 177,200円
諸手当（一律）／月 23,904円
業務手当：9,588円
地域手当：5,316円
処遇改善手当（一律）：9,000円
交通費：上限24,500円
住宅手当：上限27,000円
宿直手当：4,000円／回
夜勤手当：5,000円／回
＊マイカー通勤について：無料駐車場あり（任意保険加入）
昇給 年１回（3～4％）
賞与 年3回（令和6年度実績）
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
◆社会保険完備（健康／厚生／労災／雇用保険）
◆退職共済加入
◆研修制度あり
◆住宅手当あり
◆バースデー休暇 ※誕生日の前後で有給と週休を組み合わせて5連休取得可能
◆希望休制度 ※毎月3日間は希望する日に取得可能！
◆Sowel club（ソウェルクラブ）加入
※ホークス戦/博多座/ライブチケット・映画観賞券などが割引で購入できます。
◆結婚、出産のお祝い金
◆BBQ大会、忘年会などの社内イベント（任意）
◆職員旅行（年1回）※任意参加で、過去は沖縄、韓国、北海道などに行きました!
◆インフルエンザワクチン接種費用無料
◆健康診断
◆育児休暇取得実績あり ※近年の復帰率は100％！！
◆看護休暇取得実績あり
◆介護休暇取得実績あり
【試用期間】
あり
6カ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり（ボーナス有）
・空調完備
・住宅手当あり
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
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雇用形態: 正社員
給与: 201,104円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
資格と免許:
