モバイル通信黎明期から業界をリードし、
大手通信キャリアの主要プロジェクト中枢を担う技術者集団
2001年の設立以来、通信・モバイルのスペシャリスト企業として
ドコモ・KDDI・ソフトバンク・楽天グループと直取引により、
大手通信キャリア企業の主要プロジェクトを多数手掛けてきた
BREXA Communications（ブレクサコミュニケーションズ）。
同時に、建設・医療・交通・教育など
あらゆる業界の変革にこうした通信技術を活用することで、
時代に合った社会のインフラづくりに貢献しています。
そんな当社は、国家資格保有者率50％以上の技術者集団です。
「技術を高めたい」「仕事の幅を広げたい」
という方にとって最良の環境であり、
実際にキャリアアップを求めて
同業他社から転職してきたメンバーも多数。
経験が浅い方にとっても、
確実な成長を実現できる場となっています。
エネルギッシュでチャレンジングな仲間とともに
新たな未来に向けた通信技術の発展に寄与し、
安心・安全で豊かな社会をつくり上げていきましょう！
大手通信キャリアとの直接取引による移動体通信関連プロジェクトをはじめ、通信に関するあらゆる技術領域を手掛ける当社。2026年1月、商号を㈱モバイルコミュニケーションズから㈱BREXA Communicationsへ。働く人々の新たな可能性を拡大するグローバル企業として事業を進めていくにあたり、新たな仲間を募集します。
大手通信キャリアや通信系建設会社といったクライアントのオフィスで、サポート事務や製図補助をお任せします。
【具体的には】
・携帯キャリア事業者サポート・コールセンター業務
┗技術事務・テクニカルサポート・ヘルプデスク
┗リモートワークを可能とする通信サービスサポート
┗専用システムでのキャリアサービスの運用管理
┗通信キャリア向けシステム・サービスの企画・運用・保守（応用）
・基地局建設サポート業務
┗工事会社との調整・日程管理
┗図面の管理・製図アシスタント
┗申請書類の作成・受付
┗基地局CAD図面作成（応用）
上記の業務すべてを行うわけではなく、適性・経験を考慮してお任せする業務を決定します。
経験に応じて、応用的な業務にも挑戦可能。中級者向けの技術研修もあり、キャリアアップも目指せます！
（変更の範囲）会社の定める業務
業界トップクラスの技術力とノウハウを吸収できる環境
当社が強みとするのは、すべての携帯会社との連携による「技術・ノウハウの蓄積」、無線基地局の企画・設計から運用・保守まで手掛けられる「総合力」、業界トップクラスの技術を提供できる「人財力」です。
「通信」とひと言でいっても、基地局の設置から設備の運用・保守までプロジェクトはさまざまであり、ポジションとしてもエンジニアをはじめITサポートや営業など、守備範囲は多岐にわたります。当社はこれらすべての領域で実績をあげており、将来的に多彩なキャリアパスを歩んでいくことができます。
・学歴不問
・未経験OK
・1年以上の社会人経験（契約・派遣社員も含む）
・Excelの基本操作（コピペ・SUM関数※IF・Vlook関数ができれば尚可）
・接客・営業経験
・家電量販店・携帯電話販売代理店での業務経験
正社員
試用期間中の雇用形態の差異はありません
・月給20万～25万円
※経験、スキルに応じて決定します
※残業代全額支給
※試用期間3ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません
・9：30～18：00（実働7.5時間・休憩1時間）
※就業先により異なる可能性があります
月平均10～20時間ほどです。
・本社または都内を中心とするお客様企業のオフィス
【本社】
東京都港区港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ14階
（変更の範囲）会社が定める場所および本社・支店・営業所・従業員の自宅
東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ 14階
・東京メトロ銀座線「溜池山王」駅8番出口徒歩2分
東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ 14階
～年間休日124日～
・完全週休2日制（土・日※就業先により異なる可能性があります）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 など
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費支給全額支給
・各種社会保険完備
・役職手当・リーダー手当
・家族手当(配偶者・子ども別々に手当付与※配偶者月2万円・18歳未満の子ども一人につき月10,000円）
・住宅手当（世帯主で本人名義の賃貸物件に居住の場合、共益費抜きの家賃×23％を支給）
・定期健康診断
・資格取得支援制度
・慶弔見舞金
・食事会
・永年勤続表彰
・その他報奨金制度あり
・屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
トピックス
もっと知りたい会社の素顔
設立は2001年。世の中に携帯電話が世の中に普及し始めたころからモバイル業界を支え、スマホや携帯電話の進化とともに成長してきた企業である。その技術とノウハウは業界トップクラスであり、業界技術者の登竜門である「第1級陸上特殊無線技技士」資格の受験対策本の出版や、業界内企業やエンジニアに向けた受験対策セミナーの実施も手掛けるほどだ。
2026年、同社はそれまでの株式会社モバイルコミュニケーションズから「株式会社BREXA Communications」へと商号変更し、再始動。グローバルな人材プラットフォーム企業グループとして「就職やキャリア形成における境界をなくし、働く人々の新たな可能性を拡大する」ことをミッションに事業拡大を進めていく。
通信に関する幅広い業務をカバーする同社は、あなたにとっての成長実現プラットフォームである。自らの可能性を広げ、想像以上のキャリアを歩んでいけるはずだ。
＜会社概要＞
株式会社ＢＲＥＸＡ Ｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ
約50社で構成されるBREXAホールディングスは、あらゆるお客様のニーズに対応します。
・人材派遣および受託業務
┗無線基地局設備等の通信設備の折衝・設計・図面作成（CAD）・進捗管理・施工等の業務・携帯電話システム系の評価試験業務
┗携帯電話機関連の技術相談業務
┗移動通信ネットワークの運用・保守業務
┗携帯電話回線の開廃手配と調整および開通進捗管理
┗モバイルシステム等に付随するITCソリューション業務
┗IP系開発業務および運用等
┗第一級および第三級陸上特殊無線技士養成課程
・調査業務・試験およびその支援ほか
┗携帯基地局等の定期登録点検業務および検査業務
┗携帯電話の品質調査・エリア調査業務および混信調査業務
┗VHF帯地デジ等の各種電波伝搬品質調査業務
┗携帯電話用ブースター（REP）の設置調査と取り付け工事
┗その他無線通信に関する各種試験・調査
・ITソリューション事業
┗通信キャリア向けシステムやサービスの企画・設計・構築・運用・保守
┗大規模ネットワークインフラ・業務アプリ・クラウドサービス・セキュリティサービス・Webアプリ・スマホアプリの開発・運用
┗ECサイト運用管理
┗データセンターのシステム設計
┗テクニカルサポート・ヘルプデスク・サポート事務
2001年6月12日
1600名（2025年4月時点）
5500万円
70億3200万円（2024年）
代表取締役社長 松本 信一
株式会社ＢＲＥＸＡ Ｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ https：//communications.brexa.com/
5日以上の長期休暇制度あり
理系出身者歓迎
採用予定人数5名以上
業界未経験歓迎
土日祝日休み
介護・育児休暇あり
住宅手当・家賃補助制度あり
オフィス内禁煙・分煙
完全週休2日制
年間休日120日以上
急募求人
第二新卒歓迎
学歴不問
職種未経験歓迎
取引先実績記載あり
BtoBサービス
平均年齢30代
駅から徒歩5分
従業員1,000名以上
専門スキルが身に付く
転勤なし
