九州を中心に全国90店舗以上を展開する
ビジネスホテル「HOTEL AZ」の
新しい出店場所を見つけ、形にしていく
「ホテルチェーンの店舗開発」業務をお任せします。
✨この仕事のここがポイント！
✅ 個人ノルマは一切なし！
「今月の目標棟数」や「売上ノルマ」に
追われることはありません。
私たちが追うのは、数字ではなく
オーナー様との「丁寧な信頼関係」です。
✅ 社長直下の「3人目」のコアメンバー
現在、店舗開発は社長と責任者の2名体制。
経営トップのすぐ隣で、ビジネスが動く
ダイナミズムを肌で感じながらスキルアップできます！
【具体的な業務の流れ】
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既存の営業スキル
（事前準備や丁寧なヒアリング）が、
以下のように100%活かせる環境です。
【1】出張前の徹底した「事前準備」
まずはデスクで情報収集。
出店候補地の人口や周辺環境を調べたり、
土地の謄本をチェックしたりします。
「仮説を立ててから動く」という営業の準備力が活きるフェーズです。
【2】現地リサーチとオーナー様への訪問
月に7〜8回ほど、西日本エリアを
中心に出張が発生します（直行直帰あり）。
土地のオーナー様（地主様）のもとへ足を運び、
世間話を交えながら「将来、土地をどうしていきたいか」をじっくり伺います。
【3】社内会議でのプレゼンテーション
「この土地なら、これだけの
利益が見込めます！」と、
社長や経営陣に向けて出店計画を提案します。
【4】契約・各種申請手続き
社内承認が下りたら、賃貸借契約を締結し、出店に必要な申請や調整を行います。
💡 入社後のイメージ
まずは先輩責任者のサポート
（データ収集や同行）からスタート。
当社の出店基準やノウハウを丁寧に教えるので、
ホテル・不動産業界の知識がなくても全く問題ありません！
数ヶ月後から、少しずつ自分の担当エリアをお任せしていきます。
✨学歴不問／20代〜30代後半が活躍中／
ホテル・不動産業界の経験は一切不問！
🎯 必須条件
✅ 何らかのtoB（法人営業、企業間折衝、提案営業など）の経験がある方
※「営業の経験しかなくて、
他の職種に転職できるか不安…」
という方のキャリアチェンジを全力で応援します！
🙌 こんな方にピッタリの職場です！
✨ 営業スキルは活かしたいが、毎月のノルマに疲れてしまった方
「モノを売る営業」から、上場企業の基盤を使って
「ホテルという未来の資産を作る仕事」へシフトしたい方に最適です。
✨ 商談前の「事前準備」や「下調べ」を大切にできる方
データ収集や地域の特性リサーチなど、
コツコツとした準備が得意な方が大活躍できる仕事です。
✨ 相手の立場に立った、誠実で丁寧なコミュニケーションができる方
オーナー様は人生の大先輩であることが多いため、
ガツガツした営業ではなく、聞き上手で信頼関係をじっくり築ける方が信頼されます。
＜＜この求人の魅力を改めておさらい＞＞
✅福証上場企業の圧倒的な安定感（経常利益30億円超）
✅年俸450万円〜550万円＋成果に応じたインセンティブ支給
✅3年連続で全社員6.3％の給与ベースアップを達成中！
✅転勤なし！ 福岡に腰を据えて、充実の福利厚生（手厚い家族手当など）を受けながら長く働けます。
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1週あたり40時間
10:00 〜 19:00（実働8時間／休憩60分）
■年間休日113日
■土日休み（交代制により一部土曜出勤あり）、有給休暇（10日〜20日）
JR・西鉄「和白駅」より徒歩約5分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 22万円 〜 24万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり10万円 〜 14万円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験・能力・前職給与などを最大限考慮の上、決定します。
※月額換算：375,000円〜
✨ 【大注目】3年連続で全社員「6.3％」の給与ベースアップを達成中！（定期昇給含む）✨
✅ インセンティブ制度あり：
あなたの交渉によって出店が決定した成果は、
賞与級のインセンティブとしてしっかり月々の給与に還元・上乗せされます。
【福利厚生】
✅諸手当（給与にプラスして支給される手当）：
上場企業ならではの手厚い手当が揃っており、ライフステージが変わっても安心です。
■家族手当（毎月支給）
配偶者：5,000円／月
第一子：15,000円／月
第二子以降：10,000円／月
■役職手当：20,000円 〜 100,000円／月
■残業手当：残業時間に応じて別途全額支給
■通勤手当：会社規定に基づき支給（月4,200円〜18,900円）
✅出張・転居に関わるサポート手当：
西日本エリアへの出張や、万が一の会社都合による転居の際も、
自己負担を徹底的に減らす制度が整っています。
■家賃補助（会社都合の引越しがある場合）
独身者・単身赴任者：月25,000円
有配偶者：月35,000円
■赴任手当：5万円（※初回に限りプラス5万円、計10万円支給）
■単身赴任手当：月5万円
■帰省手当（単身赴任者のみ）：月1回、往復分の交通費を会社が全額負担
■家族赴任手当
本人：5万円
配偶者：5万円
高校生：4万円
小・中学生：3万円
4歳以上：2万円
面接回数| 2回程度（筆記試験なし）
募集人数| 1名
採用HP|https://www.az-hotels.co.jp/recruit/
＜求人応募にあたって＞
この求人はロール・アンド・カンパニー株式会社が掲載する求人情報の一部のみの転載です。
※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
＜採用企業情報・求人取扱いエージェント＞
■求人取扱いエージェント
ロール・アンド・カンパニー株式会社
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