応相談 年収水準 :経験・専門能力等をふまえ個別に決定 賃金形態 :月給制 昇給 :前年度の業績に応じ年1回(昇給しない場合も有) ※専門能力の程度により10~20時間の固定残業代(残業見合手当)を含む ※固定残業代を超過する割増賃金については固定残業代に追加して支給 ※管理監督者相当となる場合については割増賃金は対象外(深夜割増を除く) ※賞与年2回(3月/9月) ※試用期間3ヶ月(待遇等変更無)
■本社／飯田橋テックセンター 112-0004 東京都文京区後楽1丁目7-27 後楽鹿島ビル 4F 都営大江戸線 飯田橋駅：A3出口より徒歩3分 JR、東京メトロ各線 飯田橋駅：徒歩10分 ■名古屋ベース 453-6108 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 8F 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線 ささしまライブ駅：徒歩5分 ■大阪ベース 541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー 21F 大阪メトロ御堂筋線 本町駅：徒歩5分 大阪メトロ四つ橋線 本町駅：徒歩10分 大阪メトロ堺筋線／中央線 堺筋本町駅：徒歩5分
正社員
フレックスタイム制（コアタイム なし） ※ 標準就業時間 9:30～18:30（所定労働時間 8 時間 休憩 60 分） ※ 管理監督者相当の場合は労働者の判断に委ねます ・週休2日制(土・日) ・国民の祝日 ・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与） ・産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り） ・その他休暇(バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季など) ※年間休日：120日程度
あり（3か月）
・資格取得支援制度（報奨金・受験料等補助） ・エンジニア勉強会（ＬＴ）支援（参加時軽食代支給） ・扶養手当（配偶者・子それぞれ有） ・在宅勤務手当 ・慶弔見舞金制度 ・通勤交通費実費 ・各種社会保険加入 ・育児・介護休業、短時間勤務制度 ・企業型確定拠出年金制度（DC） ※リモート勤務推奨（ただし、業務によっては要出社）
