仕事内容:
◆子育ても、キャリアも、あきらめない。地元で長く働きながら、3年後には年収600万円を目指せる仕事です。
J-BASEでは、仕事と家庭を両立しながら、住宅営業としてしっかりキャリアを築ける働き方を進めています。岩手エリアのマネージャーも女性で、自身が働きながら子育てをしてきた経験があります。
基本勤務は9:00～18:00、火・水休みですが、お客様との打合せや家庭の予定に合わせて、フレックス勤務・リモートワーク・半日勤務・休日振替など、柔軟な働き方を選択できます。
転勤もありません。地元で暮らしながら、長くキャリアを築いていただけます。
住宅営業未経験の方も、3年程度を目安に一人前へ。
先輩やマネージャーとの同行からスタートし、住宅・土地・住宅ローン・資金計画などを段階的に学びます。3年後に年収600万円程度を目指せるキャリア設計です。
主な仕事内容
- モデルハウスでの接客・ご案内
- お客様のご希望やライフスタイルのヒアリング
- 土地探し・資金計画のサポート
- 間取り・デザイン・住宅仕様のご提案
- 見積書・資金計画書の作成
- 住宅ローンのご案内
- ご契約からお引渡しまでのお客様対応
- 設計・工事スタッフとの打合せ
- 完成見学会・イベントでの接客
1年目｜基礎を身につける
先輩社員やマネージャーとの同行・商談サポートを中心に、住宅・土地・住宅ローン・資金計画などの知識を身につけます。
2年目｜自分のお客様を担当
担当顧客を持ち、来場対応からご提案、契約、お引渡しまで一連の住宅営業を経験します。
3年目｜一人前の住宅営業へ
安定してお客様を担当できる営業を目指します。一定の営業成果を上げた場合、年収600万円程度を目指せる給与・成果給体系を想定しています。
その後は、住宅営業のスペシャリストとして収入を高めていくほか、副店長・店長・エリアマネージャーなど、マネジメントへのキャリアアップも可能です。
転勤はありません。地元で暮らし、子育てや家庭を大切にしながら、住宅営業として長くキャリアを築いていただけます。
アピールポイント:
◆「働きやすさ」だけではなく、しっかりキャリアアップできる環境です。
- 3年後、年収600万円程度を目指せる
- 住宅営業として段階的に経験を積み年収600万円程度を目指せます。
- 家庭を大切にすることと、仕事で成長することを両立できます。
子育て経験のある女性マネージャーがサポート仕事と子育てを両立してきたマネージャーがチームを運営しています。
◆ 家庭の予定も相談しながら働ける環境づくりを進めています。
- 柔軟な働き方を選択できます
- 基本勤務をベースに、フレックス勤務・リモートワーク・半日勤務・休日振替などを選択できます。
- 育児手当あり
- 転勤なし。地元で長くキャリア形成
生活基盤を変える転勤を前提とせず、営業から副店長・店長・エリアマネージャーなど、その先のキャリアも目指せます。
モデルハウスへの来場やWeb・SNSからお問い合わせいただいたお客様へのご提案が中心です。
営業・販売・接客など、人と接する仕事の経験を活かせます。住宅の専門知識は入社後に段階的に身につけていただきます。
- 飛び込み営業なし・反響営業が中心
- 住宅営業未経験からでも挑戦できます
求める人材:
◆住宅業界の経験よりも、人と向き合うことが好きな方を歓迎します。
お客様の家づくりは、数か月から長い場合には1年以上のお付き合いになります。
商品を売ることだけではなく、お客様の暮らしや将来を一緒に考えられる方を求めています。
- 営業・接客・販売など、人と接する仕事の経験がある方
- 人の話を聞き、相手の立場で考えることができる方
- インテリア・住宅・暮らし・デザインに興味がある方
- 地元で長く働き、キャリアを築きたい方
- 子育てや家庭と仕事を両立しながら、キャリアアップしたい方
- 未経験の分野でも、新しい知識を学ぶ意欲のある方
- チームで協力しながら仕事を進められる方
◆住宅営業の経験は問いません。
住宅・不動産業界はもちろん、自動車、保険、ブライダル、家具・インテリア、アパレルなど、これまでの営業・販売・接客経験を住宅営業で活かしたい方も歓迎します。
ブランクがある方や、子育てをしながらもう一度キャリアを築きたい方も歓迎します。
「家庭があるから仕事を抑える」のではなく、家庭も大切にしながら仕事でも成長したい。
そんな方と一緒に働きたいと考えています。
補足
住宅営業経験者は、前職給与や実績を考慮します。
勤務時間・曜日:
基本勤務時間
9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）
基本休日
火曜日・水曜日
※会社就業カレンダーによる
基本勤務をベースに、ライフスタイルやお客様との打合せ予定に合わせて、フレックスタイム勤務・リモートワークを選択できます。
- フレックスタイム勤務可
- リモートワーク併用可
- 半日勤務など柔軟な勤務時間の調整可
- お客様との打合せ・イベント等に支障がなければ、土日を含めた休日の振替も可能
- 勤務予定は事前に申請し、エリアマネージャーの承認のもと決定します
≪平均所定労働時間≫
168時間
≪平均残業時間≫
月15時間以内
休暇・休日:
≪休暇・休日≫
- 基本休日：火曜日・水曜日
- 会社就業カレンダーによる（年間休日110日以上）
- 年次有給休暇
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- その他、会社が定める休日・休暇
- 有給休暇（入社半年後10日付与）
お客様との打合せや業務予定に合わせて、休日を柔軟に調整できます。
基本は火・水曜休みですが、事前に勤務予定を申請することで、土日を含めた休日への振替も可能です。
学校行事やご家族の予定などにも合わせやすく、仕事と家庭を両立しながら働ける環境づくりを進めています。
勤務地:
受動喫煙対策
・屋内禁煙
アクセス:
JR本線 盛岡駅自動車15分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥31,000〜￥80,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
経験・能力・前職給与等を考慮のうえ、当社規定により決定します。
住宅営業としての成長に応じて、基本給＋成果給で収入アップを目指せる給与体系です。
年収イメージ
- 1年目：350万円～400万円程度
- 2年目：400万円～500万円程度
- 3年目：500万円～600万円程度
一人前の住宅営業として一定の成果を上げた場合、年収600万円以上を想定
また、副店長・店長・エリアマネージャーなどへのキャリアアップに応じて、役職・給与への反映も行います。
- 時間外労働分別途支給
- 昇給あり
- 賞与あり（年２回）
- 資格手当支給
- 物件手当（インセンティブ）支給
待遇・福利厚生:
- 社会保険完備
- 企業年金制度
- 昇給あり
- 賞与あり
- 営業成果に応じた成果給制度
- 育児手当
- フレックスタイム勤務制度
- リモートワーク制度
- 半日勤務・休日振替など柔軟な勤務制度
- 社用車貸与
- 社用車での通勤可
- 業務用スマートフォン貸与
- 業務用PC等貸与
- 有給休暇
- 夏季・年末年始休暇
- 転勤なし
- 副店長・店長・エリアマネージャー等へのキャリアアップ制度
子育てや家庭との両立を支援しながら、住宅営業として収入・キャリアアップを目指せる環境を整えています。
その他:
◆まずは、Web会社説明会からでもOKです。
- 「住宅営業の仕事について詳しく知りたい」
- 「子育てと両立できる働き方なのか聞いてみたい」
- 「給与や成果給、3年後のキャリアについて確認したい」
そんな方に向けて、随時Web会社説明会を開催しています。
- オンラインで参加可能
- 在職中の方も参加歓迎
- 仕事内容・働き方・給与体系・キャリアステップをご説明します
- 応募前の参加も可能
- 入社時期はご相談に応じます
いきなり面接ではなく、まずは会社や仕事について知っていただくところからでも構いません。住宅業界未経験の方、ブランクのある方、現在お仕事をされている方もお気軽にご参加ください。
選考をご希望の場合は、Web会社説明会後に面接へお進みいただけます。
雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
