【必須資格・経験】
【下記いずれかに該当する方】
・第三種電気主任技術者資格
・高圧受変電設備の保守実務
・外部委託の電気主任技術者としての実務
・マネジメントまたは教育研修の実務
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高圧受変電設備の保安点検（管理職）電気主任技術者【高収益企業の安定基盤／急拡大する省エネ優良企業】
【仕事内容】
以下業務をお任せします。
・同社保安技術員の統括業務
・技術者への業務フォロー、面談を通じた研修およびマネジメント
・業務委託（JHK）技術者との連携と調整
・高圧受変電設備の月次点検、年次点検の管理
・24時間監視システムの運用管理と改善提案
▼キュービクル保安点検の詳細
マンション、ビル、商業施設、工場、病院、学校など、多様な施設のキュービクル（高圧受変電設備）の保安点検を監督します。法令で義務付けられた定期点検に加え、同社の24時間監視システムサービスにより、低価格かつ安心のメンテナンスサービスを提供しており、これらのサービス品質を維持・向上させる役割を担います。
【ポジションの魅力】
▼豊富な経験を活かしたマネジメント
これまでの高圧受変電設備保守経験とマネジメントスキルを最大限に活かし、技術者チーム全体の成長と品質向上に直接貢献できます。同社の安定した基盤と先進的なサービスの中で、マネジメントのやりがいを深く感じられる環境です。
▼長期的なキャリア形成
同社には、70代の技術者も活躍している実績があります。年齢に関わらず、培ってきた専門性と知見を発揮し、後進の育成を通じて組織の中核として長く活躍できるキャリアパスが明確です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
技術チーム（電気主任技術者）は、本社勤務7名、札幌勤務6名、エリア（在宅）勤務15名となっております。
その他、営業チーム6名、業務チーム7名が在籍しております。
※詳細は選考でお伝えします。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：750～890 万円月給制基本給：535000円～630000円残業代：残業代支給対象外※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外変動手当：役職手当 資格手当 第一種電気主任技術者：30,000円 第二種電気主任技術者：20,000円 第三種電気主任技術者：10,000円※深夜帯勤務については別途支給通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（3月、9月）※前年度平均実績年2.3ヶ月分昇給：あり 年1回（7月）
【待遇・福利厚生】
・退職金制度：選択型確定給付年金
・定期健康診断
・資格取得制度
・リファラル制度
【勤務地】
勤務地：新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー12F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：30時間
【休日休暇】
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,育児休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,介護休暇
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【選考プロセス】
面接2回
【事業内容・会社の特長】
「生きる上でかかるコストを最適化する会社」をビジョンに、省エネとコスト削減をトータルに支援するパートナー企業です。自社開発の電子ブレーカーを強みとして、製品提供から工事・コンサルまでワンストップで対応できる、業界のリーディングカンパニーといえる会社です。
■同社の強み
花形商品である同社の電子ブレーカーは、従来の契約方式を見直し、電気の使い方を最適化することで基本料金を大幅に削減できる省エネ機器です。特に個人宅ではなく、工場やマンション、商業施設など大規模な建物で導入されるケースが多く、全国に普及が広がっています。
電気料金の値上げが続く中、コスト削減と安定稼働を両立できる仕組みとして導入が進んでおり、今後も全国の分譲マンションや工場などで拡大が見込まれる、需要の高い製品です。
例えば・・・
マンションの駐車場や廊下、エレベーターなど、常に電力を消費している共用部分は、余分な電気が使われやすい場所です。電子ブレーカーは内蔵されたコンピューターが本当に必要な電力を計算し、無駄を省きつつ安定した電力供給を維持するため、ギリギリまで電気を効率的に使いながらもブレーカーが落ちることはありません。
■同社事業内容
・省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守
・キュービクル（高圧受変電設備）の保安点検
・環境・CO2削減コンサルティング
・電気設備工事、省エネ設備更新・改修工事
【募集背景】
省エネ事業が加速する現代に応じるべく、事業拡大に伴い、技術部門の組織強化のための増員募集です。
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