仕事内容:
【仕事内容】
リハビリデイサービスRe`selaは、香住ケ丘の高台に位置する機能訓練特化型の半日・1日併用型デイサービスです。利用者さまの平均介護度は要介護1.5で、笑顔とコミュニケーションが活発な場所です。
介護スタッフさんには利用者さまの身体介助（食事・排泄・入浴）を中心に身の回りの支援、レクリエーションなどを行っていただきます。
<具体的には>
・利用者さまの身体介助（食事、排泄、入浴）
・レクリエーション
・送迎業務
・その他記録の入力業務など
✅1日の流れ
08:30 出勤
09:00 送迎
09:30 バイタルチェック
10:00 集団体操
10:30 入浴介助
12:00 食事準備・食事介助
（休憩60分）
13:30 レクリエーション
14:30 おやつ
15:00 大人の学校
16:00 終わりの体操・送迎
17:00 記録・入力
17:30 退勤
⭕大人の学校の先生役は得意な方にお願いしています。苦手な方に無理にお願いしたりはしませんのでご安心ください。
【⏩管理者からのメッセージ】
リセラでは「無理をしない」と「人にやさしく」をモットーにしています。苦手なことを無理にするのではなく、得意な人・できる人に頼り、その分他の業務に入って補うような働き方をしています。
また小さいお子さんがいる方など急な休みが必要な時があると思いますが、それは当たり前のことなので遠慮なく私たちを頼っていただけたらと思います。シフトを代わってもらったから…と申し訳なく感じる必要はありません。
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アピールポイント:
今の働き方について悩んでませんか？
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✅小さい子どもがいて夜勤ができない…
✅固定の休みが取りたい…
✅特養など入居施設は体力的にきつい…
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リハビリデイサービスRe`selaは、香住ケ丘の閑静な住宅地にあるデイサービスで、スタッフさんが無理なく働ける環境をつくるためにさまざまな取り組みを行っています。
⭕日曜日固定休・お盆正月休みも⭕
病院・介護施設などでは固定のお休みが取りづらかったり連休がとれなかったりしますが、リセラでは日曜日固定休だけでなくお盆や正月に連休をとることができます。夜勤もないので家族との時間を大切にしたい方にはぴったりな職場です！
⭕子育て支援制度⭕
小さいお子さんがいて正社員としての働き方ができない方には「短時間正社員制度」があり、お子さんの預け先がないときには「子ども同伴出勤制度」もありますので一緒に職場に来てもらうこともできます。他にも「髪型・髪色（アクセサリー）自由」で自分に合った働き方が見つかります。
⭕社食（昼食支援）制度⭕
8月からはじまった社食制度は、お弁当からパスタ、サンドウィッチなどを100円から食べられます！お昼休みに近くのコンビニまで買いに行ったり、わざわざ自宅でお弁当を用意する必要がなく、スタッフさんから評価が高い制度の一つです。
株式会社リセラではスタッフのみなさんにとって働きやすい環境を作れるように、日々新しい取り組みを行っています！
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そんな方もお気軽にご連絡ください！
TEL：092-410-8829
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求める人材:
✅無資格・未経験の方歓迎です！
もちろん初任者・実務者研修、介護福祉士をお持ちの方も活躍いただける職場です！
※送迎業務がありますので普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）が必要です。
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⭕面接前に職場見学できます！⭕
ご希望の方は、先ずはお気軽に「応募する」ボタンを押してください♪
その後担当者より日程などの詳細についてお電話させていただきますので、説明会希望であることをお伝えください！
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勤務時間・曜日:
8:30〜17:30のうち４時間から相談可能です✨
週２回以上入っていただける方歓迎！
休暇・休日:
シフト制（日曜日固定休）
お盆休み（8月13日～15日）
正月休み（12月31日～1月3日）
有給休暇：法定通り
その他休暇制度あり。
勤務地:
〒813-0003
福岡県福岡市東区香住ヶ丘2-48-5『リハビリデイサービスRe'sela』
敷地内禁煙
アクセス:
西鉄貝塚線 香椎花園駅から徒歩10分
給与:
＜時給＞
1,100円〜1,300円
待遇・福利厚生:
社会保険完備
※勤務時間数により加入要件あり
交通費支給（規定あり）
昼食補助
その他:
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⭕入職後の流れ⭕
◎必ずマンツーマンで、入社して放ったらかしはありません！
⏩️見る・一緒にやる・やってみるのマンツーマン研修
入社後１カ月はじっくり丁寧に研修をしています。先輩スタッフに一緒について全体的な業務を覚えていただきます。
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⭕応募後の流れ⭕
✅「応募画面へ進む」よりご応募ください
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✅担当より日程の連絡をさせて頂きます
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✅面接実施
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✅採用決定のご連絡
《電話でのお問い合わせ》
TEL：092-410-8829 まで
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雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,100円 - 1,300円 時給
