所在地
〒177-0033
東京都練馬区高野台１－１０－６
最寄り駅１
西武池袋線 練馬高野台駅
事業内容
医療・福祉関連のリース・レンタルサービス。医療・福祉従事者が
本来の業務に専念し、利用者が快適に過ごせるよう、寝具から医療
機器まで、皆様の快適な環境づくりをサポートしています。
会社の特長
１９６２（昭和３７）年創立、病院寝具リースサプライのパイオニ
ア。医療・福祉施設を中心に関東全域に展開。又、在宅介護を希望
されるご本人・ご家族向けに福祉用具のレンタルも行っています。
ホームページ
http://www.toki-net.co.jp
正社員
大卒等
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
福祉用具のレンタル及び販売をご提案。お客様から感謝の言葉を貰えます。
主に居宅介護支援事業所のケアマネージャーと連携し、福祉用具の選定から
納品までを行っていただきます。１年程度の手厚いＯＪＴ研修がございます。
（既存営業・エリア担当制 ８割ルート ※一部新規あり）
車での営業が中心となり、１日５件程度の事業所や利用者様宅を訪問します。
ご提案する商品でお客様の生活がガラリと良くなることもあり
感謝の言葉を直接頂ける機会もあるやりがいのある仕事です。
変更範囲：会社の定める業務全般
〒176-0021
東京都練馬区貫井３丁目４１ー１
株式会社東基 介護本部
最寄り駅
西武池袋線 富士見台駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
季節的突発的な需要による生産量の確保のため、１日５時間、
１ヶ月７０時間６回まで、１年６９０時間まで延長可
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
会社指定の土曜、年末年始
社内カレンダーによる
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月3日 14時00分〜
説明会開催場所
オンラインで行います。
説明会2
説明会開催日時
6月10日 14時00分〜
説明会開催場所
オンラインで行います。
〒177-0033
東京都練馬区高野台１－１０－６
最寄り駅
西武池袋線 練馬高野台駅
課係名、役職名
総務・人事課
担当者（カタカナ）
イナダ ユウタ
担当者
稲田 侑太
ＦＡＸ
03-5372-7512
Ｅメール
＊賞与、昇給について
実績）賞与 年２回 年４ヶ月分（一般労働者）
年１．５ヶ月分（新規学卒者：令和６年）
昇給 年１回 ４，４００円 ※業績、人事考課による。
＊手当について 扶養手当 有り
＊保養所有り
＊城南営業所（大田区）、城東営業所（江戸川区）に配属の可能性
もあります
＊転勤範囲（関東圏内の工場・営業所）
＊オンライン自主応募可
＊対象通信講座 受講費用支援有り
＊試用期間：３ヶ月（同条件）
＊応募方法：事前に電話連絡の上、本社総務・人事課へ履歴書を
お送りください（郵送・メール）。
＊令和６年度新卒等採用者数：１名
＊令和７年度新卒等採用者数：０名
＊既卒者は令和８年４月１日以降応募が可能です。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
12.0年
従業員の平均年齢（参考値）
39.7歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
入社時研修（一ヶ月半）メンター制度
若手社員向けスキルアップ研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援 ※対象資格取得受験費用全額補填。（規程あり）
ｅ－ラーニング
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
16.9時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
