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ワークライフバランスを大切にしながら
理想の【美容師】に近づこう!
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▼知ってほしい会社の魅力
━━━━━━━━━━━━━━◇◆+
☆インセンティブで頑張りを還元
☆時短勤務の相談OK
☆クリエイティブワークを担える!
☆従業員の専用集客サイトを制作中
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\お気軽にご連絡ください!/
Web面接&サロン見学OK♪
●*◦+ 仕事内容 +◦*●
サロンワーク全般をお願いします。
▷カット・カラーなどの施術
▷カウンセリング
▷受付・カルテ管理
▷材料管理
▷店内清掃
▷SNSの更新 など
●*◦+ お客様について +◦*●
比較的にリピート顧客が多いサロン!
他愛もない会話も楽しみながら働けます。
年齢層は40代~80代のシニアがメイン。
男女比は男性35%、女性65%です。
◆◇━クリエイティブワークが充実━◇◆
大規模コンテストへの参加や
ヘアショー、社内コンペの開催あり!
年6回あるシーズンごとの撮影会で
SNSへの活用もできます♪
現在従業員の専用集客サイトを制作中。
安定した集客を見込めるサロンです!
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◆女性活躍中◎
◆子育てママ・パパ在籍中。
◆産休・育休取得実績あり!
┗気軽に取得が可能です!相談ください♪
◆髪型・髪色自由♪
◆ネイル・ピアスOK。服装自由です!
◆30代の若手スタッフから
40代・50代のミドル世代まで活躍中。
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+*•★こんな経験も活かせます★•*+
●美容室やヘアサロンの経験
┗美容室での美容師アシスタント経験
┗美容サロンでの美容スタッフ経験
┗カラー専門店での美容師経験
┗理容室での豊富な経験
┗ヘアカラー専門店でのヘアメイク経験
┗美容師スタイリストや理容師の経験
┗カット専門店や美容院・理容院の経験
┗訪問美容師でのヘアセット経験
┗ウィッグアドバイザーとしての経験
┗美容院や理髪店でのフリーランス経験
┗頭皮ケアやヘッドスパの経験
┗業務委託での理容師スタイリスト経験
┗理容師アシスタントとしての経験
┗ドライヘッドスパやスパにストの経験
┗以下の卸売り業務の経験
・シャンプーやトリートメント
・カラー剤 など
●美容サロンでの経験
┗マッサージセラピストの経験
┗エステサロンでの受付業務の経験
┗脱毛サロンでの脱毛業務の経験
┗フェイシャルエステの経験
┗エステサロンスタッフの経験
┗アロマに詳しい整体院での経験
┗脱毛サロンスタッフの経験
┗アロマセラピストの資格を活かした経験
┗美容クリニック看護師としての経験
┗サロンでのセラピスト経験
┗美容クリニックや美容皮膚科での経験
┗エステ施術店などでの正看護師経験
┗リラクゼーション向けのマッサージ経験
┗エステティシャンとしてのエステ経験
┗リラクゼーションセラピストの経験
┗ファッションスタイリストの経験
●ネイルサロンなどでの経験
┗ネイリストやマツエク施術の経験
┗まつ毛エクステンションの経験
┗アイリストとしてのまつ毛パーマの経験
┗アイブロウリストの経験
┗まつ毛エクステの経験
┗眉のスタイリングや眉毛デザインの経験
●ほかにも…
┗結婚式場での着付け師経験
┗成人式での和服着付けの経験
┗モデルのヘアカット・ヘアセット経験
┗美容部員としてのスキンケア助言経験
┗美容ディーラーの経験
┗ファッションショーに携わった経験
┗エステ施術でのボディメイク経験
┗トータルビューティーサロンでの経験
┗ヘアメイク事務所での経験
┗テレビ業界での撮影現場に関する経験
┗アパレルでの勤務経験
★マッサージ未経験やセラピスト未経験、
ネイリスト募集に興味がある方も歓迎します!
★ハローワークでお探しの方も
当サイトからご応募可能です◎
≪ 必須 ≫
◆美容師免許
≪ 歓迎 ≫
◆美容師の実務経験
≪ POINT ≫
◆経験者歓迎。
◆ブランク歓迎!徐々に慣れていけます。
〒164-0011 東京都中野区中央2-30-2
中野坂上駅
東京メトロ丸の内線、都営大江戸線「中野坂上駅」より徒歩3分
Embellir by clesc’での勤務になります
シフト制
≪ 勤務時間例 ≫
9:15∼19:00 週1日、1日4時間~OK!
アルバイト・パート
・試用期間中の給与条件
時給1,500円
※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
6ヶ月(期間中の条件変動なし)
※状況により短くなる場合もあります。
期間の定めなし
時給 1,500円~3,000円
※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※残業代全額支給
※経験、スキルにより変動します。
≪ インセンティブ ≫
◆技術歩合:3~15%
◆別途紹介手当:10~30%
◆再来手当:10%(月間3人以上より対象)
◆店販手当:売上実績により0~10%で還元(半期に1回)
◆前年度営業成績による手当あり(半期に1回)
◆半年間の実績による手当あり
◆有給休暇
└消化率100%の実績あり
◆産休・育休(取得率100%)
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆交通費支給(上限20,000円)
◆健康診断
◆海外研修(勤続4年以上が対象)
◆自己啓発支援制度(セミナー・講習会の費用一部負担/社規あり)
◆休業見舞手当
施設内完全禁煙
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