「今後の働き方に不安を感じていませんか?」
長年、製造現場で機械を守ってきたあなた。それなのに、「動いて当たり前」「トラブルの時だけ呼ばれる」という扱いにやるせなさを感じていませんか?
創業70年を超える浜野鉄工所では、現場の効率化やミス軽減のための「カイゼン活動」を社長主導で推進中。機械の点検・修理にとどまらず、現場を良くするあなたの知見やアイデアを心から求めています。定年を見据えた今、これまでのキャリアと実績がしっかり尊重される場所で、誇りを持って最後の仕事人生を全うしませんか?
=========================
✨浜野鉄工所で働く魅力✨
=========================
✅あなたの「経験・知見」を正当評価&尊重: 現場の改善活動や予防保全への取り組みをしっかり評価します。
✅定時退社が基本のメリハリ勤務: 残業は少なく、ワークライフバランスを保ちながら健康的に長く働けます。
✅定年後も長く頼りにされる環境: 技術伝承や現場のサポート役として、年齢を重ねても必要とされ続けます。
✅有給休暇が取りやすい風土: 事前に相談しておけば希望通りに休みを取得できる環境です。
✅社長や社員との距離が近い: 意見や提案が通りやすく、アットホームで風通しの良さが自慢です。
✅個性を尊重し合える居心地の良さ: 自分のペースを大切にしながら、互いにサポートし合える温かい職場です。
=========================
仕事内容
=========================
工場内のインフラ設備、各種金属加工機械(各種専用機、NC旋盤、研削盤、フライス盤、ボール盤など)の予防保全・メンテナンス・修理に加え、機械の段取り替え(製品切り替え時の設定・刃物変更)や、状況に応じた製品の量産加工サポート(実際にラインに入っての作業)など、工場全体の製造をスムーズに回すための業務をお任せします。
【具体的には】
・日常点検・予防保全: 給油・グリスアップ、フィルター交換、油量や振動のチェックシート確認。
・トラブルシューティング・修理: 機械停止時の原因究明(電気・油圧・メカの切り分け)、分解修理、補修部品の交換(センサー類、ベルト、ベアリングやシール等)。
・機械の段取り替え: 同じ機械で異なる部品を製造する際、爪や刃物(チップ・砥石)、加工治具の交換、プログラムや治具の位置調整、試運転による寸法出し。
・製品の量産加工(現場サポート): 生産ラインの状況に応じて、実際に機械の前に立ち、材料投入や加工・寸法測定などの量産作業を担当。
・工程改善・治具の工夫: 現場のミス軽減や効率化に向けたポイント表の整備、作業環境の改善活動。
【一日の仕事の流れ】
08:00〜08:10| 朝礼・本日の生産・段取り計画の確認
08:10〜10:00| 各設備の始業点検・予防保全巡回
10:00〜12:00| 計画に応じた機械の段取り替え作業、 または軽微な修理・改善作業
12:00〜12:40| 昼休憩
12:40〜16:00| 定期メンテナンス・治具管理
16:00〜16:40| 本日の保全記録記入・現場の片付け
※機械の段取り替えやメンテナンスの予定がない場合は量産の製造工程に入ってもらうこともございます
=========================
入社後お任せしたいこと
=========================
入社後は工場の設備配置や各機械の特性、製品(シャフト類)ごとの段取り手順を把握することからスタート。ご自身のこれまでの経験(保全や加工の知識)を活かしつつ、当社の現場に合わせたやり方をすり合わせていきます。単なる修理だけでなく、段取りや加工も含めた「現場の頼れるマルチプレイヤー」として、また若手への指導役として力を発揮していただきます。
=========================
株式会社浜野鉄工所とは
=========================
創業1953年。自動車の駆動系・トランスミッションに使われる精密シャフト加工のプロフェッショナル集団。
マツダ関連企業をはじめとする大手メーカーと長年安定した取引を継続。
「忠実(まめ)」な姿勢でものづくりに向き合い、メリハリをつけた働き方と居心地の良い職場環境づくりに注力しています。
=========================
社員インタビュー
=========================
Q. 職場の雰囲気や人間関係はどうですか?
A. メンバーの個性が豊かで、作業中は各自がしっかり仕事に集中し、休憩時間は思い思いに過ごすメリハリのある職場です。広島弁の先輩が多く最初は力強く感じるかもしれませんが(笑)、困った時は互いに助け合う温かい人ばかりです。
Q. 会社や社長との距離感について教えてください。
A. 社長との距離がとても近く、現場の意見や提案を直接伝えやすい環境です。社長自身が現場のカイゼン研修などを提案してくれるなど、社員の成長や働きやすさを真剣に考えてくれています。
Q. どんな人が向いている会社ですか?
A. 基本に忠実で「まめ」にコツコツ取り組める方です。自分の経験やスキルを活かして、真面目に仕事に向き合ってくださる方なら大歓迎です。
★下記いずれかの経験1年以上必須
・工場での設備保全経験
・工作機械メーカーのサービスエンジニア経験
・オペレーターとして担当する機械のメンテナンス経験
★年齢不問!50代・60代も活躍中
あなたが培ってきた技術や知見は、年齢を理由に無駄にはさせません。
実働時間:1日あたり7時間50分
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日
8:00~16:40
※実働7時間50分、休憩50分
※月平均時間外労働時間:9時間
★平常時・閑散期はほぼ残業がなく定時退社が可能で、繁忙期でも月30~40時間程度の残業で、年間を通してメリハリをつけて働ける環境です!
週休2日(土日休み)
★年間休日113日(会社指定休含む)
※会社カレンダーにより年に数回土曜日出勤がありますが、基本的には土日休みです。
★GW、夏季休暇、年末年始休暇あり
★有給休暇も取りやすい環境です!
その他の交通手段:自動車・バイク・自転車通勤可
JR山陽本線・呉線 「海田市駅」 徒歩15分 /芸陽バス・広電バス 「船越町」「安芸区役所前」バス停 徒歩13分
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 21万8400円 〜 32万5000円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
1ヶ月あたり3万1200円 〜
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
・時間外手当(全額支給)
・通勤手当(上限10,000円)
・技術手当
・役職手当
月収例 ¥249,600~¥325,000(皆勤手当を含む)
年収例 ¥3,370,000~¥4,225,000(賞与・皆勤手当を含む)
【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
・1時間単位で有給休暇取得可能
・慶弔休暇
・退職金共済加入 ※勤続4年目より加入
・親睦会による慶弔見舞金、作業服貸与、作業用品購入補助など
・50代60代の社員も多く活躍中です!
・作業中は全員が集中して黙々と仕事に向き合っていますが、休憩時間は楽しく話す人もいれば一人で静かに過ごす人もいて自由です。
・居心地が良く長年続けやすい職場です。
喫煙所:喫煙所あり(屋外)
▼ WEBからご応募
ご応募から3営業日以内にご連絡します。
▼ 工場見学・面接(1回予定)
実際に働く工場をご見学いただき、代表の濱野とじっくりお話ししましょう。
▼ 内定・入社!
面接実施後1週間以内に選考結果を通知します。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
現在就業中の方も、まずは一度お話ししてみませんか?