- sap basis
-
sapコンサルタント
-
sapエンジニア
-
s/4hana
-
基幹システム
-
インフラエンジニア
-
システムアーキテクト
-
プロジェクトマネージャー
-
クラウド移行
-
aws
-
azure
-
運用保守
-
システム構築
-
技術リーダー
-
erp導入
-
マイグレーション
-
要件定義
-
itコンサルティング
-
基盤設計
-
グローバルプロジェクト
日本, 東京都クラウド/SaaS / サイバーセキュリティ/コンプライアンス / データベース管理 / ERP/CRMシステム / IT / テクノロジー / ITコンサルティング/ITプロジェクト管理 / SAP/ERP/CRMコンサル(システム)正社員300,000円 - 720,000円 / 月給
33632|日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社|投稿 2026/03/12
日本タタコンサルタンシーサービシズ(TCS)は、ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューションのグローバル企業です。複雑化するIT環境をシンプル化し、さらに進化させることで、お客様のビジネス変革をサポートします。業界に関する豊富な知見や、世界中に広がる研究所・デリバリーセンターを駆使し、お客様にとって最高レベルの品質と満足を提供します。ビジネスを変える。よりよい社会に貢献する。TCSでなら、世界中のテクノロジーと業界知識で、あなたの夢がかないます。
当社は、基幹システムにおける基盤レイヤの運用・保守・構築に強みを持ち、とくにSAP BASIS領域で30年以上の実績を有しています。SAP製品を中心に、要件定義・設計・構築・テスト・移行・運用管理まで、一貫したサービスを提供しています。
また、MW、DB、クラウド、OS、監視、ジョブ管理など幅広い技術領域をカバーし、ナレッジ共有を徹底した働きやすい組織文化が特徴です。
本ポジションでは、SAP新規導入、S/4HANAコンバージョン、クラウド移行プロジェクトに参画し、提案〜設計〜構築〜テスト〜稼働後フォローまで、幅広い工程をリードしていただきます。
TCSグローバルチームとの協業により、グローバル標準のプロセスや最先端のテクノロジーに触れられる環境で、BASISの専門性を深めながら、プロジェクトマネージャー/アーキテクトとしてキャリアアップを実現できます。
【必要条件】
①SAP導入プロジェクトをSAPベーシスコンサルタントとして経験
②作業計画を立案し、品質を管理しながら、システム構築・設計を主体的に遂行できるスキル
③顧客との折衝能力、コミュニケーション能力
【歓迎条件】
①S/4HANAコンバージョン、アップグレード、マイグレーション、システムリプレース経験
②SAP CloudもしくはAWSやAzure環境でのシステム構築経験
③監視、ジョブ、バックアップ、災害対策等のシステム設計、構築経験
④オートメーションツール利用によるタスクの効率化
【英語力】
グローバルとの協業では英語を使用することもあります。
入社後、意欲的に語学習得に取り組んでいく方を歓迎します。
SAPの新規導入、S/4HANAコンバージョン、クラウド移行等のプロジェクトに参画し、顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当
【部門紹介】
業務内容:基幹システムにおける基盤レイヤの運用保守・構築業務を行っており、特にSAP BASISに強みを持っています。その他MW、DB、クラウド、OS、監視、ジョブ等の幅広い知見で運用保守サービスを提供しています。
部員数:プロパー約35名(BP含めると約70名)
雰囲気:文書化、ナレッジ化、シェアード化を過去から推進しているため俗人化しておらずコミュニケーションも良好。
【プロジェクト紹介】
SAP 製品を中心とした基幹システムに関する基盤領域の要件定義、設計、構築、テスト、移行、運用管理まで一貫して行うプロジェクトです。
【ポジションの魅力】
・30年以上蓄積した我社SAP BASIS技術のナレッジと世界標準のプロセスを活用できます。
・TCSとの協業によりグローバル展開してるお客様のプロジェクトを経験できます。
【将来のキャリアパス】
・市場に少ないBASISレイヤの専門技術を習得しつつ、プロジェクトマネージャ/アーキテクトとしてマネジメントスキルの向上、クラウドやオートメーションツールの知見を深めることも可能です。
・TCSグローバルとの協業によって最先端の技術方法・プロセスを駆使した導入経験を得ることができます。
【勤務地】
リモートワーク/東京本社
9:00~18:00
[" 雇用形態 \r
正社員\r
管理監督者分類:有(場合によって無)\r
試用期間:有(3か月)\r
残業手当:無\r
賞与:有(契約社員の場合は無)\r
昇給:都度\r
\r
採用グレードに応じて裁量労働制を適用\r
(裁量同等手当:6万円~8万円/月)\r
\r
\r
給与 \r
月給300,000円~720,000円\r
※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定\r
\r
\r
福利厚生 \r
保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険\r
制度:財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス)\r
※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象\r
施設:法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)"]
年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)
完全週休2日制(土曜日・日曜日)
祝日
年末年始
慶弔休暇
育児・介護休業
国 / 地域
日本
都道府県
東京都
勤務地(住所)
港区
麻布台 1−3−1
麻布台ヒルズ森JPタワー