神奈川県横浜市南区
更新日：2026年5月29日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜寮完備＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【南太田駅徒歩3分】残業月1時間・勤続20年超14名・年休128日｜横浜にあるケアミックス病院の看護補助業務・介護業務
看護助手 常勤
常勤（夜勤あり）
- 資格・経験不要（未経験・無資格歓迎）
- 勤務形態：2交代制（日勤・夜勤）
- 夜勤配置：
一般病棟 Ns2～4名＋補助者1名
回復期リハ病棟 Ns2名＋補助者1名
地域包括ケア病棟 夜勤なし
看護師 ：90名（うち男性2名）
看護補助者 ：31名（うち男性1名）
※介護ヘルパーも別途在籍
病床数合計 ：116床（2階36床・3階56床・4階24床）
看護師と看護補助者の役割分担
・食事介助・口腔ケア
・入浴・清拭・更衣介助
・排泄介助（トイレ・おむつ交換）
・移乗・移送（ベッド～車椅子・リハビリ室など）
・体位変換（褥瘡予防）
・ベッドメイキング・シーツ交換・環境整備
・ナースコール一次対応（状態確認 看護師への引き継ぎ）
・見守り・徘徊対応（認知症患者）
・食事配膳・下膳
・物品補充・請求
院内にはヘルパーが別途在籍しており、生活援助の一部はヘルパーが担当。看護補助者は看護師との連携業務（病棟内の生活援助全般）に比重が置かれ、医療色の強い補助業務（採血後の圧迫確認の補助など）も含みます。
夜勤の配置人数
看護師：2～4名 ／ 看護補助者：1名
看護師：2名 ／ 看護補助者：1名
夜勤なし（看護補助者の夜勤配置なし）
・補助者が担当：排泄介助・体位変換・ナースコール一次対応・食事介助（早朝）
・看護師が担当：巡視・バイタル確認・急変対応・与薬・ナースコール判断
・2時間の仮眠は交代制で確保（連続2時間程度の休憩。看護師・補助者それぞれ取得）
回復期リハ病棟 ：36床に対して補助者1名（看護師2名と分担）
一般病棟 ：56床に対して補助者1名（看護師2～4名と分担）
関わる主な疾患・患者層
入院患者の平均年齢は85歳以上。ADL自立～寝たきりまで幅広く在籍。
・大腿骨骨折（手術後のリハビリ入院が多い）
・上肢骨折（腕の骨折など）
術後の荷重制限・禁忌肢位をPT/OTから引き継いで確認する。
・脳梗塞・脳出血後遺症（片麻痺・失語・嚥下障害）
- 補助者の関わり：麻痺側への配慮が必要な体位変換・移乗。
嚥下障害がある患者の食事介助では、看護師・STの指示した形態・姿勢を守る。
・入退院を繰り返す高齢者が多い
体重増加・浮腫の観察を日常ケアと合わせて看護師に報告。
病棟別の業務特性と補助者への期待
・整形・脳血管疾患後のリハビリ入院が中心
・PT・OT・STと連携し、病室での移乗・移送補助が多い
・ADL向上が目的のため、「自分でできることはやってもらう」介助量の見極めが必要
・補助者に求められること：移乗の正確な介助技術・禁忌肢位の把握
・急性期～亜急性期の患者（心不全・骨折急性期など）
・地域包括ケア病床（21床）では在宅復帰調整中の患者も在籍
・病状変化が起きやすいため、観察した変化を看護師へ正確に伝える報告が重要
・補助者に求められること：異変の報告（正確な状況説明）
・在宅・施設への復帰調整中の患者が中心
・日中の生活支援（食事・清潔ケア・見守り）が主な業務
・夜勤なし。日勤・遅番のシフトのみ
・補助者に求められること：患者との関わりの多さ（コミュニケーション機会が多い病棟）
日勤：8:45～17:15（休憩45分）
遅番：10:30～19:00（休憩45分）
夜勤：17:00～翌9:00（仮眠2時間連続確保）
早出：7:30～16:00
月平均夜勤：4～5回
日勤：休憩45分
遅番：休憩45分
夜勤：仮眠2時間の連続確保です
月給256,000円～269,000円
基本給201,000円
諸手当55,000円～68,000円
[諸手当内訳]:
・職務手当 ：5,000円
・住宅手当 ：3,000～10,000円（居住状況による）
・皆勤手当 ：8,000円
・夜勤手当 ：9,000円/回 (夜勤は月間4～5回程度)
※上記は夜勤手当4～5回分込の給与例です。
? 単身寮：月33,000円・1K・南太田駅3分・病院まで10秒
? 職員食堂：1食270円・夜勤/休日出勤は無料
? 横浜DeNAベイスターズ・横浜FC 年間シート（抽選）
各種社会保険完備
交通費全額支給（上限40,000円）
退職金制度あり／健康診断年1回／予防接種補助
時短勤務制度（最大2時間・子どもの就学まで相談可）
公式HP直接応募で入職支度金あり
年間休日128日（有給除く）／4週8休制＋祝日
夏季4日・年末年始5～6日
有給休暇（入職6ヶ月後10日付与）
産休・育休・介護休暇・子の看護休暇・慶弔休暇
希望休：月4日まで（スマホ申請可）
・入職時オリエンテーション（業務内容・院内ルール説明）
・先輩看護補助者によるOJT指導（3ヶ月間）
・看護補助者向け業務研修（随時）
・資格取得支援（介護職員初任者研修など相談可）
雇用期間の定めなし
3ヶ月（期間中の条件変更なし）
法人の定める就業場所
法人の定める業務
子育て・介護でも働きやすい環境
1 残業がほぼない「構造」になっている
師長が補助者の残業申請をつけた記憶が「ほぼない」という職場です。
遅出シフト（10:30～19:00）を設計に組み込み、日勤スタッフが夜勤帯の業務を引き受けなくて済む仕組みにしています。小規模病院のためシンプルな申し送り。終業17:15が基本です。
2 夜勤は「孤立しない」体制
? 夜勤は月4～5回、看護師チームと2人以上の体制で担当。
・一般病棟：看護師2～4名＋補助者1名
・回復期リハビリ病棟：看護師2名＋補助者1名
・療養病棟：看護師1名＋補助者1名
・4階（地域包括ケア病棟）：夜勤なし
仮眠は連続2時間を確保。最初の夜勤はシャドーイングから始まります。
3 安心の教育制度
介護福祉士のリーダーが1対1のプリセプターを担当。月1回、師長主導の技術研修あり。
声のかけ方は「できるようになったことを言ってあげる」できていない点より、成長を認める文化です。
20代～60代・ミャンマー出身スタッフ4名も在籍・定着中。国籍・年代を問わず続けられる環境です。
? 育児・家庭との両立
・産休・育休：取得実績あり（今年度が初取得、制度が本格稼働中）
・育休延長：保育園が決まるまで最長2歳まで
・時短勤務：最大2時間短縮（実績は1時間短縮が多数）
・希望休：月4日まで（スマホから申請）
・院内異動：年1回希望受付
横浜市南区にある佐藤病院は一般病床、回復期リハ病床、療養型病床で構成されたケアミックス病院です。
現在当院では看護助手を募集中 立地も良く、南太田駅(京急線)から徒歩3分、吉野町駅(市営地下鉄)からは徒歩5分と通勤もラクラクです！
? 資格・経験は不要です。未経験・無資格から始められます。
まずは院内見学にいらしてください。
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜寮完備＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
【応募から入職までの流れ】
ご応募（フォームまたはお電話 / 24時間受付）
Web説明会 or 院内見学（ご希望の方・任意）
担当者がご案内します。気になることを何でも聞ける場です。
見学後のお断りも全く問題ありません。
面接（看護部長が対応 / 服装自由・お仕事帰りでもOK）
採用決定 入職日のご相談
在職中・育児中の方も歓迎。日程はご都合に合わせます。
「まず話だけ聞いてみたい」という方もお気軽にどうぞ。
医療法人 佐藤病院
ケアミックス病院
ケアミックス病院
〒232-0006神奈川県横浜市南区南太田1-10-3
京急本線南太田駅徒歩2分
京急本線「南太田駅」徒歩2分
横浜市営地下鉄1号線（ブルーライン）「吉野町駅」徒歩5分
2015年1月
約180人
内科 消化器内科 循環器内科 外科 消化器外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 リハビリテーション科 糖尿病内科
一般：56床
回復期リハビリテーション：36床
療養病床：24床
一般病床10:1
回復期リハビリテーション病床15:1
療養病床20:1
敷地内禁煙
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
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