仕事内容:
【仕事内容】
中古カー用品・バイク用品の専門店「アップガレージ」にて、店舗運営全般をお任せします。 「車・バイクが好き」「人と話すのが好き」という気持ちがあれば、知識ゼロからでも安心してスタートできる環境です！
【具体的な業務】
- 接客・販売：お客様の愛車に合ったパーツのご提案やご案内
- 買取・査定：お持ち込みいただいた商品の査定・値付け
- 売り場づくり：魅力的なディスプレイやPOP作成
- 商品・在庫管理：商品の検品、クリーニング、在庫のデータ管理
- PIT作業（希望者のみ）：パーツの取り付け作業など
【入社後の流れ・教育サポート】
まずはできることから少しずつお任せしていくので、未経験の方もご安心ください！
- 入社直後：まずは1日かけて専用システムの操作研修を実施。店舗配属後は、接客やカウンター業務からスタートし、少しずつ取扱商品や仕事の流れを覚えていきます。
- 定期研修：月1回のスキル・知識アップ研修をはじめ、年次やレベルに応じた階層別研修、外部研修など成長をバックアップする体制が整っています。
【ステップアップのイメージ】
ステップ1：接客・カウンター業務
リユースビジネスの基本を学び、店舗全体の動きを掴みます。
ステップ2：買取・バイヤー業務
慣れてきたら商品の査定や値付けをお任せ！値入率や粗利率の計算など、商売の面白さを実感できるコアな業務です。
ステップ3：店長・副店長（マネジメント）
最短2年でマネジメント職へのキャリアアップが可能！得意分野を活かした自分なりの店舗づくりに挑戦できます。
★将来のキャリアは無限大！
店舗で実績を積んだ後は、本部でエリアマネージャーや流通部門、企画部門など、多様なキャリアパスが広がっています。
【希望に合わせてスキルアップ！PIT作業も学べます】
「もっと技術を身につけたい！」という方は、希望に応じてPIT作業も習得可能です。
- タイヤの組み換え／ホイール脱着
- オイル交換／マフラー・足回りの交換
- カーナビ・オーディオ（AV機器）の取り付け など
【職場の雰囲気】
- 平均年齢：32歳
- 若手中心の活気ある職場です！知識豊富な先輩たちがしっかりフォローするので、わからないことも気軽に聞けるアットホームな環境です。
アピールポイント:
2021年の東証上場、2024年のアメリカ出店と、世界へとフィールドを広げているアップガレージ。今まさに「第二創業期」として事業が大きく加速しています！
■ 私たちが目指す世界
クルマやバイクは単なる移動手段ではなく、人生を豊かにするライフスタイルです。「愛車をもっと自分らしく楽しみたい」というお客様の想いに寄り添い、パーツのリユースを通じて「体験の楽しさ」を届けるのが私たちの役割です。
■ だから、仕事が面白い！
「買取でレアなパーツに出会えるワクワク」
「お客様とマニアックな会話で盛り上がる楽しさ」
「自分が作った売り場でおすすめ商品が飛ぶように売れる快感」
単なる接客にとどまらない、“商売の面白さ”が詰まった仕事です。
■ 挑戦を応援するカルチャー
拡大期だからこそ、年次に関係なくどんどんチャンスが巡ってきます。「店舗運営を極めたい」「新店舗の立ち上げに携わりたい」「将来は本部へいきたい」など、向上心を持った仲間とお互いを高め合える環境です！
求める人材:
【歓迎】
■プライベートで車いじりなどしている方
■第二新卒の方
■業界問わず営業や接客販売の社会人経験のある方
■カー用品店やバイク用品店で経験のある方
■自動車ディーラーで販売経験のある方
■自動車業界での経験のある方
■リユースショップでの経験のある方
【人物像】
■素直な受答えが出来る方
■まじめに業務へ取り組める方
■自らチャンスをつかみ取る行動を起こせる方
■チームで大きな成果を上げたい方
■コミュニケーションを重視する方
■車バイクが好きなだけでなくビジネスとして取り組める方
勤務時間・曜日:
9:00～21:00
営業時間/10-20時
（実働8時間/休憩60分）
シフト例
10時～19時
11時～20時
休暇・休日:
■年間休日数120日
■月10日休み（シフト制）
■年間有給休暇
■慶弔休暇
勤務地:
アップガレージ 茨城龍ヶ崎店
※初期配属先は希望を考慮し決定いたします。
※上記拠点を含む各エリアでの配属となります。
※受動喫煙対策：屋内分煙
アクセス:
自動車・バイク通勤可能（無料駐車場有）
給与:
固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥56,000〜￥69,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
⭐年収：360万～550万円
⭐月給：30万円以上+諸手当
（基本給24.4万円～+固定残業代5.6万円～）
※経験・能力を考慮し決定します。
※超過分残業手当
※未経験の方もご相談ください
⭐各種手当
賞与（年2回/6月・12月）
昇給（年2回/4月・10月）
通勤手当：上限４万円/月
グローバル手当（選択時）：2.5万～8万/月
インセンティブ最大：2万～10万円/月
※上記2項目は役職により金額が異なる
禁煙手当：5千円/月
バリューアップ手当：最大5千円/月
※インセンティブ・禁煙手当・バリューアップ手当は半期の累積分をまとめて支給。
【モデル年収】
⭐SM（最等級店長）
年収：950万円 月収72万円
⭐VSM（副店長）
年収：656万円 月収49万円
⭐入社1年目：一般スタッフ
年収：480万円 月収38万円
※モデル年収内訳：基本給+固定残業代+15時間残業超過分+グローバル手当+インセンティブ+賞与（2ヶ月分）
【勤務エリアの選択可能】
■リージョナルコース
希望エリアのみで勤務
■グローバルコース
転勤あり（国内・国外を含む直営店）
⭐グローバルコース選択時は手当が毎月支給されます
店長：8万円
副店長：5万円
一般：2.5万円
途中でコース変更可能です。
※転居を伴う場合は引越しサポート手当の支給対象
待遇・福利厚生:
■社保完備
■退職金制度（確定給付企業年金）
■従業員持株会制度
■資格サポート手当
■制服支給
■マイカー通勤可能
■社員割引制度
■社内イベント
■社員紹介制度
■定年退職：60歳
■再雇用制度：上限65歳
■引越し費用サポート手当（転居を伴う異動時）
■敷金礼金サポート手当：15万円（転居を伴う異動時）
その他:
【選考フロー】
面接3回
※適性検査は（性格判断テスト）選考途中で受検
※最終選考は本社（神奈川県）で実施
UPG1182
雇用形態: 正社員
給与: 300,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
