中小企業のお客様を対象に、ネットワーク環境、ビジネスフォン、Wi-Fi、セキュリティ機器などの「オフィスITインフラ」の設置・配線・設定工事をお任せします。 提案(営業)は別スタッフが行うため、現場での施工と技術発揮に100%集中できる環境です。スキルとご経験を活かし高収入を実現してください！
<具体的な仕事内容>
機器の設置・配線・設定作業: 主に快適なエアコンの効いたオフィス内(屋内作業中心)での、各種ITインフラ機器の設置・リプレイス。
トラブルシューティング・保守: 既存顧客の「ネットが繋がらない」などのトラブルに対し、これまでの知見を活かしてスピーディーに原因究明・復旧対応を行います。
【施工例】
SAXAや日立などのビジネスフォン（主装置・電話機10〜20台規模)の搬入・配線・データ設定。
オフィス移転に伴うインフラ構築
新オフィスのLAN配線工事、LANケーブルや電話線の作成、Wi-Fiアクセスポイン卜の設置
★1日1〜2件の現場を、チーム(複数名)で担当します。
★移動は社用車や公共交通機関を使用します。(直行直帰もOK)
ご経験を「インセンティブ」と「役職」で還元
「どれだけ現場をこなしても給与が上がらない」
「上が詰まっていて昇進できない」
そんな不満はありませんか?
当社はあなたの施工スキル、丁寧な仕事を正当に評価します。
現在、施工チームの中核として活躍している2名も、それぞれの得意分野を活かして組織を引っ張っています。将来的には、チームをまとめるリーダーや管理職への早期キャリアアップも可能です。
【激務からの脱却!土日祝休&残業ほぼナシ】
建設・通信工業界にありがちな「休日出勤の常態化」「帰れないほどの残業」は一切ありません。完全週休2日制(土日祝)で年間休日は120日以上。体力をすり減らす働き方とは無縁の環境です。
【贅沢三昧福利厚生】
◦ 全国のリゾート施設「SANU」を無料で利用OK(家族や友人、恋人との旅行に!)
◦ オフィスから3km圏内なら「住宅手当(月2万円)」支給
◦ 職人の世界にありがちな「怒鳴り合い」や理不尽な上下関係は一切なし。20代〜40代のフラットで温かい仲間が集まっています。
◆ 当社についてはこちら
https://www.glowlance-recruit.jp/
ビジネスフォン設定・施工経験をお持ちの方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:00~18:00(実働8時間)
◎残業はほぼナシ。
現場が早く終われば、そのまま直帰することも可能です。
プライベートの時間をしっかり確保できます。
完全週休2日制(土日、祝日)※年間休日120日以上
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇
夏季休暇
産前産後休暇・育児休暇 ★5日以上の連続休暇を取得可能です。
「関内駅」徒歩8分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 28万5000円 〜 32万5000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給285,000円〜325,000円 + インセンティブ + 賞与年2回
※前職の給与・経験・能力・所持資格を最大限に考慮し、優遇いたします。面接時にじっくり話し合いましょう。
※上記には固定残業代(月15時間分/4万円)を含みます。超過分は別途支給しますが、基本的に残業はほぼ発生しません。
【福利厚生】
昇給年1回(4月)
賞与年2回(2月・8月)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費全額支給
住宅手当★事務所から半径3km圏内は月2万円支給
各種手当(役職、職能、資格)
報奨金制度
全国のリゾート施設「SANU」の無料利用制度
社員旅行
