仕事内容:
★経験者募集★
【正社員】住宅のアフターメンテナンススタッフ募集！
＼住宅・建築業界での経験を、“お客様のため”に活かしませんか？／
大忠建設で家を建てられたお客様の「困った」「ここを直したい」に寄り添い、
安心を支える仕事です。新規営業や飛び込み営業は一切ありません。
これまで培ってきた住宅・建築の知識や経験を活かし、お客様と長く信頼関係を築けます。
■仕事内容
新築OB顧客を中心に、定期点検や修繕対応、
住宅に関するご相談への対応をお任せします。
・新築OB顧客の定期点検、修繕対応
・住宅に関するご相談対応
・設備や住宅の不具合対応
・小～中規模リフォームの提案、対応
・緊急トラブル対応（夜間対応は原則なし）
お客様からいただいた相談に対応するだけでなく、
状態を確認し、「ここも改善したほうがよい」といった提案につなげることも仕事。
改善提案からリフォーム受注につながれば、評価アップにもつながります。
■この仕事の魅力
◎新規・飛び込み営業なし
既存のお客様への対応が中心です。数字だけを追うのではなく、
丁寧な対応と信頼関係を築けます。
◎経験を活かして活躍できる
住宅・建築業界で培った知識や経験を活かしながら、
お客様に頼られる存在として活躍できます。
◎長く働きやすい環境
産休・育休・時短勤務の実績があり、
リモートワークも取り入れながら、
ライフステージの変化にも対応できる環境を整えています。
■入社後のサポート
マニュアルはスマホ・PCから確認可能。
動画やオンライン教材で学べる研修制度もあり、
困ったときはすぐに相談できる体制を整えています。
「売って終わり」ではなく、住んでからもお客様に頼られる。
そんな仕事に、あなたの経験を活かしませんか？
アピールポイント:
【働きやすさの秘密】
「全員の顔が見える会社だからこそ、
社員の声に耳を傾け、取り入れていきたい──」
弊社には「社員のみなさんが仕事に集中し、
いきいきと楽しく働ける環境を作りたい！」
という想いを本気で持っている代表が、
会社の中心にいます。
～女性の働きやすい職場を目指します～
産休・育休・時短勤務の実施。
まだまだ女性の働きかたに課題の残る建設業界。
ある女性社員の産休・育休を取得をきっかけに
現在進行形で環境改善中！
リモートワークの推進とも併せながら
復帰後の長期的な勤務をサポートしています。
前向きに仕事に取り組める方、
頑張ってくれる仲間を募集しています！
まずはお気軽にお問合せください！
ご応募お待ちしております！
求める人材:
※未経験不可、経験者のみ募集
※清潔感があり、時間・約束を守れる方を重視します
【必須】
・高卒以上
・普通自動車免許（AT限定可）
・施工管理または営繕・アフターメンテナンス経験1年以上
【歓迎】
・建築施工管理経験者
・職人からのキャリアチェンジ
・リフォーム営業経験者
・第二新卒・40代も活躍中
勤務時間・曜日:
08:00～17:00
実働時間：8時間/日
◆休憩60分
※残業：月平均20時間
※365日体制のシフト制（夜間対応は原則なし）
休暇・休日:
完全週休2日制
■年間休日125日以上（計画有給含む）
■完全週休二日制
■シフト制（水曜固定休）
→休日にご出勤いただく場合は、振替休暇を取得いただきます！
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
（10連休 ※今年度実績）
■慶弔休暇
■有給休暇（10日～20日）
→有給取得推奨！
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★毎週の定休日はもちろん、長期休暇もきちんと取得しています。
（5日以上の連休の取得も可能です！）
アクセス:
JR阪和線「堺市」駅 徒歩10分
JR阪和線「浅香」駅 徒歩8分
南海高野線「浅香山」駅 徒歩11分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥350,000 〜 ￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥86,500〜￥111,200（42時間相当分）を含む。42時間を超える残業代は追加で支給する。
月給：35万円～45万円
年収：600万円ほど
（※想定年収 5,200,000円 ～ 6,400,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。
※固定残業手当42時間分（8万6500円～11万1200円）を含む
※超過した場合は別途支給
※各種手当は別途支給
◆賞与：年3回（夏・冬・決算）
※年間賞与平均支給額100万円～
日々の頑張りがしっかりと評価される制度が整っており、
成果は目に見えるかたちで還元されます。
安定した収入を得ながら、やりがいも実感できる環境です♪
◆昇給：年1回（4月）
ご希望は遠慮なく面接時にお伝えください。
【年収例】
5,230,000円 / 入社5年目・一般、29歳（月給33.5万円＋各種手当＋賞与）
7,060,000円 / 入社15年目・主任、38歳（月給38万円＋各種手当＋賞与）
10,050,000円 / 入社20年目・管理職、48歳（月給69.5万円＋各種手当＋賞与）
待遇・福利厚生:
＜各種手当＞
■通勤手当（全額）
■家族手当
■住宅手当
■資格手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（定年60歳）
■再雇用制度あり(65歳まで)
＜待遇・福利厚生補足＞
■寮社宅：自社物件（1R・1万2500円、1DK・1万7500円）
■社員旅行（北海道、沖縄、京都 等）
■提携リゾートホテルの個人利用
■誕生月祝い金（本人＋ご家族1名）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別・階層別研修）
■eラーニング
■動画マニュアル
＜その他補足＞
■スマートフォン支給
■社用車貸与
その他:
【会社概要】
●企業名 ：株式会社大忠建設
●設立年月：昭和56年 9月
●資本金：6000万円
●事業内容：新築、建替、リフォームの設計施工事業、ホテル・旅館業、不動産の売買及び仲介事業、賃貸管理事業、各種保険事業
●所在地 ：大阪府堺市堺区今池町6丁4番17号
●会社URL：https://www.daicyu.jp/
[ 応募受付 ]
エントリー専用ページより所定のエントリーフォームでご応募下さい。履歴書・職務経歴書の添付がない場合は後日に郵送依頼の御連絡をさせて頂く場合がございます。
[ 書類選考 ]
エントリーしていただいた情報をもとに選考を行います。
※選考結果は合否に関わらず、ご連絡いたします。
[ 一次面接 ]
配属先の役職者（部長、課長）が面接を行います。
[ 二次面接 ]
役員との面接を行います。
※配属先、職種によっては二次面接を省く場合があります。
[ 内定 ]
選考結果は1週間程度でご連絡いたします。
雇用形態: 正社員
給与: 350,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
