【仕事内容】
身体に障害のある方に対し、医師の指示のもと基本的動作能力（ADL）の回復を図るため、在宅でのリハビリテーションを行います。夜勤なし。
案件ID
＃HD九州
福利厚生
福利厚生
◆社会保険完備◆昇給有◆有給/産前産後/育
児/介護休暇◆制服貸与◆交通費全額支給(車
通勤可 社内規定により支給)◆入社1年経過
後無期雇用転換(定年69歳:69歳以上は1年毎
の契約更新)◆研修制度有◆資格取得支援制
度有◆インフルエンザ予防接種補助制度◆病
児病後児保育助成制度◆ほっとライン(第3者
相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)
◆団体長期障害所得補償(加入要件有)他
子育てとの両立
・育休期間：最大3年間取得可
（法律規定は2年間）
・病児病後児保育補助制度
上限額2,000円/回
・延長保育補助制度
100円/15分
・お子様の看護休暇
中学校就学までのお子様の負傷や病気の
世話をするために、年次有給休暇とは別に、
お子様一人の場合は5日/年、二人以上の場合
は10日/年を限度として看護休暇取得可能。
コロナ対策
新型コロナウィルス感染拡大防止の取組
セントケア・ホールディングに対策本部設置
マニュアル作成、情報共有の実施。
衛生用品の確保。（勤務中のマスクだけでは
なく、家庭での使用として手指消毒液の配
布）
感染症対応研修の実施
学校休校等による休暇の為の特別休暇創設
全社員にお見舞金2万円支給
休業手当支給有
給与補足
時給3,440円以上
賃金は訪問サービスの所要時間20分ごとの社内規定による。
3,440円/件（60分）
1,035円/時（同行・研修・内勤時）
※移動時間は給与に含みません。交通費を別途支給します。
通勤手当：12円/Km 移動手当：23円/Km
【別途支給】
土曜祝日 100円×時間
日曜 200円×時間
年末年始手当（12/31～1/3）
理学療法士または
作業療法士
要普通自動車免許
8:30～19:30までの間で、
シフト制のため、勤務時間や日数については
ご相談下さい。
〒859-3223 長崎県佐世保市広田３丁目１４番５１号杢尾ビル2F
ＪＲ大村線 早岐東口徒歩約20分、ＪＲ佐世保線 早岐東口徒歩約20分、ＪＲ大村線/ＪＲ佐世保線 ハウステンボス東口徒歩約50分
JR佐世保線 早岐駅より徒歩22分
時給 3440円以上
交通費：通勤交通費全額支給
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
立ち仕事
アットホーム
お客様との対話は多い
自分の都合に合わせやすい
知識、経験必要
ここまでお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、
お気軽にご応募ください。
ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。
【問合せ先について】
問合せ先：095-845-1521
【ブランド名】
セントケアグループ
