仕事内容:
▼▽2代目、福祉用具管理者の育成に振り切ります▼▽
福祉用具専門相談員・管理者の山崎です。
そろそろ次のフェーズに進みたいと思い、今回募集することに決めました。
職種名の通り「福祉用具について相談する人」ですがそれだけではありません。
車椅子は、移動の道具ではなく、その方の行動範囲そのものです。
おむつは、消耗品ではなく、
決めているのはその方の生活の質。
だから、この仕事はコンサルティングに近いかもしれません。
利用者様やご家族の状態や環境と「こうなりたい」という意欲や希望を踏まえて、最適解を出し続ける仕事です。そういう仕事のやり方を、私もこれまで積み上げてきました。
今回の募集は、私も定年が見えてみたことから、次世代にその土台ごと引き継ぎたいという背景があります。
既存の基盤を土台にしながら、これまで手が届いていなかった領域への新規提案にも、一緒に挑戦していきたいと思っています。
「自分で考えながら、目の前の人の暮らしの役に立ちたい」という方はぜひお話ししてみませんか？
✅既存の体制を引き継ぎながら、新しいことに挑戦できるポジション
✅資格は入社後の取得でもOK
✅日勤のみの勤務体系
✅残業は月1〜2時間程度
━━ 具体的な業務 ━━
■ モノを売るのではなく、暮らしを変える選択をつくる
・ケアマネジャーへの提案営業（関係構築・ニーズ把握・新規/既存対応）
・利用者様の状態・生活環境のヒアリングと最適な福祉用具の選定
・福祉用具の納品・設置・フィッティング（使用方法の説明含む）
・導入後の定期点検・モニタリング・改善提案
・住環境整備の提案（手すり設置・ベッド配置など）
・おむつをはじめとする消耗品の選定・提案・販売・在庫管理
・特定福祉用具の販売
■数字から逃げず、価値と利益の両方に責任を持つ
・仕入れ商品の選定・仕入先の最適化（コスト・品質・回転率の判断）
・売上・粗利の管理および改善施策の実行
・継続利用につながる提案設計（解約防止・単価向上）
■一度の正解で終わらせず、使い続けられる状態をつくり続ける
・ケアマネジャー・介護の専門職・医療機関との連携
・利用者様・ご家族との関係構築
・各種書類作成（計画書・報告書・請求関連）
アピールポイント:
◇◆◇成果を出した実感が、
利用者さんの暮らしの変化として返ってくる仕事◇◆◇
ここでの成果は、数字に変換される前に、まず利用者さんの生活に変換されます。用具の選択がケアの質を左右し、ケアの質がタイヨウビジネスのサービスそのものになる。
自分の判断が、目の前の利用者さんの生活、そして関わる現場全体の支え方に直接つながっているポジションです。
福祉用具専門相談員の山崎が積み上げてきた知識・判断基準・関係づくりのノウハウを、実務を通じて引き継げる環境です。
実績のある土台の上で、自分のやり方を重ねながらタイヨウビジネスの介護の在り方を支えていきませんか？
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あなたが支える、タイヨウビジネスの介護とは？
“与えられた介護”で終わらせない現場です。
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タイヨウビジネスは、高齢者施設の運営を基盤としながら福祉用具を含めた複数のサービスを通じて、生活全体を支えています。
現在は施設入居者様への提供が中心ですが、在宅の利用者様にもサービスを提供しており、
今後は在宅での支援もさらに広げていきたいと考えています。
福祉用具専門相談員は、その方の状態や生活環境に合わせて用具を選定することで、
日々の暮らしそのものに変化をつくる役割です。
特に在宅の利用者様においては、住環境や生活動線に合わせた提案によって、
「できることが増える」「安心して過ごせる」など、生活の質が大きく変わる場面に立ち会うことができます。
施設・在宅を問わず、「どうすればその人らしく過ごせるか」を起点に、最適な支え方を考え続ける。
常に新しい福祉用具や制度の理解を活かして提案する、モノ選びの先にあるのは、その方の笑顔と尊厳です。
それが、タイヨウビジネスにおける福祉用具の役割です。
✅ 介護現場と一体の支援
介護・看護と連携し、 生活全体を支える提案が可能
✅ 「売る」ではなく「整える」
ノルマではなく、生活の質を基準に判断
✅ 未経験から専門職へ
資格は入社後取得可能。現場理解を前提に育成
✅ 働き方の安定性
日勤のみ／残業少なめ長く続けられる環境
求める人材:
◆ 必須
・普通自動車免許（AT可）
◆ 歓迎
・介護職経験 ・営業・接客経験 ・福祉業界での勤務経験
・福祉用具専門相談員
1つでも当てはまる方はぜひお話しましょう！
・利用者一人ひとりの状態をきちんと見て、最適な提案をしたい方
・「この方に合っているか」を自分で考えながら動くのが好きな方
・介護の現場経験を、別の形で活かしてみたい方
・長く、安定して働き続けたい方
・営業経験や数字感覚がある方
・自分で考えて動くのが当たり前の方
・決められたやり方では物足りない方
勤務時間・曜日:
正社員
【1】9：00～18：00（休憩60分）
土日祝・お盆・年末年始休み
休暇・休日:
土日祝・お盆・年末年始休み
年間休日１２５日
勤務地:
敷地内禁煙
アクセス:
・最寄り駅：JR阪和線 上野芝駅 徒歩5分
・その他の交通手段：自動車通勤可(駐車場完備)
給与:
【その他手当】
・介護福祉士手当：5,000円/月
・交通費支給：実費支給（上限20,000円/月）
【昇給】
・あり（1月あたり1,000円～4,800円）※実績
【賞与】
・あり（年2回/計3ヶ月分）※実績
待遇・福利厚生:
マイカー通勤可（駐車場あり）
バイク・自転車通勤可
キャリアパス制度あり
復職制度あり：妊娠、出産、育児等
インフルエンザの予防接種あり
定年あり：65歳
再雇用あり：70歳
退職金制度あり
65歳以降も勤務延長あり
その他:
・勤務開始日の相談OK
・リモート面接対応可能
・資格取得支援制度あり
雇用形態: 正社員
給与: 237,000円 - 308,600円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
