京都府八幡市
更新日：2026年6月2日
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜年休120日以上＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞
見学や説明会からもOK 車通勤OK・従業員駐車場完備！年間休日125日・入社時有給5日間付与 その他、福利厚生充実！多様な働き方を尊重します
看護師 常勤
常勤（夜勤あり）
【主な仕事内容】
バイタルサイン測定
個人的なケア
医師指示による医療処置
看護記録の記載
看護計画報告の立案報告
フィジカルアセスメント
感染予防・排泄介助・保清食事介助等
訪問医師への対応報告
意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
【応募要件】
正看護師
一般病棟での臨床経験1年以上
＜求める人物像＞
柔軟性や協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方
前向きに考えてお仕事ができる方
お客様の日常生活に寄り添いたい方
看護師としての学びの意欲が高い方
シフト制
08：30～17：30（休憩60分）
17：00～翌09：00（休憩120分）
日勤：60分
夜勤：120分
月給292,532円～361,907円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
想定年収：486万～590万
月給内訳：
基本給 180,000円～240,000円
資格手当：23,000円
施設手当：50,000円
固定残業代あり：39,532円～48,907円
※固定残業手当（協力手当）は時間外労働の有無にかかわらず支給し、20時間を超える分は追加で支給
夜勤手当：10,000円/回（月6回想定）※シフトにより変動はございます
年末年始手当あり
通勤手当：実費支給（上限なし）
昇給年1回
賞与あり 年2回 賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
賞与年2回
昇給年1回
社会保険完備
交通費支給
マイカー通勤可能（駐車場あり）
研修制度あり
退職金制度あり
健康診断補助あり
ipad使用
制服支給
定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）
シフト制
4週8休以上
年間休日125日程度
子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする）
有給休暇
入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与）
※入社6ヶ月後まで
法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）
試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
法人の定める就業場所
法人の定める業務
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
＜株式会社リベルケアについて＞
全国に拠点があり、訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・訪問介護を運営しております！
ターミナルケアや難病指定の方・精神疾患をお持ちの患者様等、幅広い方に寄り添った看護を提供できるのが最大の魅力です。
＜ホスピス対応型住宅リベル 京都南（住宅型有料老人ホーム）＞
訪問看護リベル京都南にて【施設訪問看護師】を募集いたします。
当施設は定員57名の有料老人ホームです。
訪問介護事業所を併設し、高齢者の方々が安心して暮らせるよう食事の提供や生活援助など24時間体制でご利用者様をサポートしています。
＜職場環境について＞
「自由」な発想で最高のケアを。
自由な発想で自由なケアを創造し、質の高いケアの提供をモットーに、決まったことばかりをやるのではなく、利用者さんに沿ったケアが提供できるよう自ら考えて仕事ができる点が魅力です！
利用者様の個別ニーズに応えるべく柔軟なケアを提供しています。
iPad使用・チャットアプリの導入・本社に事務員配置で業務効率アップ
メッセージアプリのLINEWORKSを導入しているため、スタッフ間で連携が取りやすく、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
書類の郵送や事務作業は事務員が担当しますので、看護業務に専念できます。
安心の教育体制
入職オリエンテーションがあり、業務に必要な情報を正確に把握し、スムーズに業務に取り組むことができます。入社後、仕事に慣れるまでは経験豊富な先輩とペアで訪問。定期的に面談を実施し、評価、フィードバックセッションを行います。教育部門を設けて年間教育プログラムを作成してるので、すべての事業所で質の高い教育を実施しています。
多様な働き方を尊重・年間休日125日・福利厚生充実
一人ひとりに合った多様な働き方を尊重し、スタッフのワークライフバランスを重視しています。入社時有給休暇制度や夜勤手当・出動手当・土日出動手当など、休日制度や手当を整えているので、オンオフのメリハリを持ち、安心して働ける職場環境を整えております。
＜スタッフインタビュー＞
リベルケアの魅力は？
人間関係が良好
スタッフの動きがはやい
スタッフのサービスの質が高い
柔軟に変化できる
新しいシステムを取り入れている
訪問看護の中で特に印象に残ったエピソードや感動した出来事は？
訪問している中で「先生や、あなたたちリベルさん、地域の皆さんや、家族のみんながいるから、最期まで家で過ごせます。本当にありがとうね」といった言葉を何度も聞く場面があり、働く原動力となっています！
看護職員として、訪問看護の魅力ややりがいを感じる点は何ですか？
普段生活していると、調子が悪いときは病院での療養と考えてしまいます。しかし、在宅医療の環境を整備すれば、在宅での療養、という選択肢も提案でき、本人や家族が望む場所で過ごすことができます。
本人家族が望む場所で生活できるように、地域全体で支援できることが難しさでもありますが、魅力であり、やりがいと感じています。
＜求める人物像＞
柔軟性や協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方
前向きに考えてお仕事ができる方
お客様の日常生活に寄り添いたい方
看護師としての学びの意欲が高い方
「在宅未経験だけど大丈夫かな」「なにかトラブルがあったら一人で対応できるかな」など、訪問看護への不安がある方もいると思います。
皆さんのチャレンジしたいという思いや大丈夫かなという思いを、ぜひ面接時に聞かせてください！
面接だけでなく、先輩との面談や体験訪問なども歓迎です
リベルケアはチャレンジ精神のある人材を求めています。
訪問看護の分野で活躍したい、地域に貢献したいと考えている皆様との出会いを心待ちにしています！／
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜年休120日以上＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞
【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
３．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
株式会社リベルケア ホスピス対応型住宅 リベル京都南
介護関連事業所
介護関連事業所
〒614-8047京都府八幡市八幡月夜田79-3
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
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