正社員
▼業務概要
社内のITインフラ（PC・SaaS・ネットワーク）の安定運用とヘルプデスク対応を中心に、
AI・RPAを用いた業務改善、セキュリティ体制の構築までコーポレートIT業務を幅広くお任せします。
現場部門と密に連携しながら、全社的なIT課題の解決を主導していただくポジションです！
▼主な業務内容
〇情報システム運用業務
・デバイス（PC・スマホ）や各種SaaS（Google Workspace、Slack、Boxなど）、MDM等の管理・運用、ベンダー調整
・社内ネットワーク環境/拠点IT設備の保守/整備、ヘルプデスク対応
〇業務改善・教育
・IT運用の課題発見・改善提案、AIやRPAを活用した自動化・省力化の推進
・社内のITリテラシー向上支援
〇ご経験に応じてお任せする業務
・本社・倉庫・店舗のネットワーク設計・構築・改善、新規拠点設置の対応
・情報セキュリティ体制の構築、規程の制定・改定、インシデント対応など
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般
【必須スキル】
・事業会社での情報システム部門またはSIerでの業務経験（4年以上）
・業務フローやシステム改善の経験
・チームメンバーとの円滑なコミュニケーションスキル
【歓迎スキル】※ご経験無くても問題ございません！ぜひ一度選考にいらっしゃってくださいませ。
・社内外との調整や折衝ができるコミュニケーションスキル
・社内ネットワークや拠点インフラの設計や構築経験
・トラブルシューティングや課題分析・改善の実務経験
・セキュリティ関連ソリューションの導入および推進業務
・セキュリティインシデント対応やログ分析に関する実務経験
・SOC運用、監視の実務経験
【求める人物像】
・自ら率先し課題解決に向かうのが好きな方（当事者意識）
・ビジネス部門と関わること、業務を知ることが好きな方
・技術知識と業務知識の両方に興味を持てる方
10:00〜19:00
総労働時間：1ヶ月あたり162時間
【標準勤務時間帯】
標準勤務時間帯 10:00～19:00（標準労働時間8時間／休憩1時間）
フレックス制あり（試用期間中は標準勤務時間帯での固定勤務となります。）
▶7:00～22:00の間で勤務時間の調整可（コアタイム12:00～16:00）
【残業】
所定労働時間を超える労働の有無：有（月平均約20時間/2025年4月～12月配属想定先部署実績参照）
【総労働時間】
1ヶ月あたり162時間
※総労働時間は2025年度実績に基づき平均値を算出しております
雇用形態：正社員（契約期間：定めなし）
試用期間中の待遇：期間中はフレックス不可、それ以外に変更はございません。
■ 選択休日制（原則土日祝休み）
毎月の休日数は、その月の「土日祝」の合計日数と同日数となります。
※従業員本人が希望を反映した月間シフトカレンダーを作成し、前月末日までに上長承認をもって決定
※法令に基づき、週1日以上の休日は必ず設定（就業規則に基づき運用）
※業務上の都合により、事前に通知した上で休日を別日に振り替える場合あり
■ 夏季休暇（3日）
■ 冬期休暇（3日）
■ 年末年始休暇
■ 慶弔休暇
■ 産休・育休（法令に準じる/男性取得実績あり）
■ 介護休業（取得実績あり）
■ 有給休暇（入社後6ヶ月で付与）
勤務先：株式会社STAYGOLD
住所：東京都品川区東五反田2丁目22番9号 住友不動産大崎ツインビル西館 3・4階
＜変更の範囲＞天王洲オフィス（東京都品川区）、南千住ロジスティクスセンター（東京都荒川区）および全国の事業所、店舗
【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
出向：なし
山手線 埼京線 湘南新宿ライン りんかい線 「大崎駅」 新東口 徒歩7分 山手線 都営浅草線 「五反田駅」 徒歩11分 東急池上線 「五反田駅」 徒歩10分
月給347000円〜540000円
■想定年収：4,500,000円～7,000,000円
■月給：347,000円～540,000円
※基本給：281,900円～438,800円
※職務手当（固定残業代30時間分）：65,100円～101,200円
※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
■賞与：年2回（業績連動型賞与）
※入社時期や評価算定期間の在籍状況により、初回支給額が変動または支給対象外となる場合があります
■給与改定：年1回
※毎年5月に人事考課に基づき、成果を給与に反映します。
※評価内容によっては現状維持や降給となる場合もございます。
昇降格：原則年1回
※人事異動や職務の変更、昇降格があった場合は、5月以外にも給与改定を行う場合があります。
■交通費支給：支給上限月額35,000円
固定残業時間：1ヶ月あたり30時間
固定残業代：1ヶ月あたり65100円〜101200円
【試用期間】
試用期間の長さ：3ヶ月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様
社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
■奨学金代理返還制度（規定あり）
■社員紹介制度（規定あり）
■ウェルカムランチ補助制度
■ピアボーナス制度
■お誕生日ギフト
■社員割引制度（規定あり）
■表彰制度
■部活動補助制度
▼職場環境
テクノロジー戦略部全体：17名（男性：約11名 女性：6名） ※2026年6月時点
20代の若手が中心のため、上司や先輩社員との距離が近いことが特徴です！
書類選考
※履歴書、職務経歴書をご提出ください。
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一次面接（オンライン/1時間）
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最終面接（対面/大崎本社/1時間）
※面接前までに適性検査（性格診断）を実施していただきます。
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内定
※応募から内定まで最短2週間程度です。
▼この仕事の魅力
〇幅広い経験が積める「攻め」の社内SE
保守運用にとどまらず、AI・RPAによる自動化や、倉庫・店舗のインフラ構築、
セキュリティ体制の推進までダイナミックに携われます。
〇現場との距離が近く、成果が目に見える面白さ
ビジネス部門の声を直接ヒアリングし、課題分析から改善までを自ら主導できるため、
社内への貢献度をダイレクトに実感できます。
〇技術力とビジネス視点の両方が磨かれるキャリア
IT知識だけでなく、会社の業務フローを深く知ることで事業会社の経営効率化を支える
市場価値の高いスペシャリストを目指せます！
募集背景：業務拡大に伴う人員増加です。
